Gå direkt till :
Visa info ( Klicka här )
Finns inte förarbetet, kommer du till startsidan för att söka förarbeten.
Karl-Erik Svensson( 27 refererade avgöranden av Arbetsdomstolen, listas nedan » Gå direkt till listan )
[ Arbetstagarledamot ]
Sök kontaktuppgifter till Karl-Erik Svensson på :
eniro.se | hitta.se | merinfo.se | mrkoll.se | ratsit.se
Sören Öman har troligen inte kontaktuppgifter till personen.
På Sören Ömans hemsida finns alla Arbetsdomstolens refererade avgöranden sedan 1993 och information om domarpersonalen och statistik. Du kan söka i fritext i alla domar eller göra val nedan i spalten till höger för att t.ex. hitta alla avgöranden med en viss domare, part, ombud, sökord etc.
Karl-Erik Svensson
Aktivitet som arbetstagarledamot i Arbetsdomstolen ( sedan 1993 )
| Avgöranden | Skiljaktig mening | Andel skiljaktiga | Aktiv år |
|---|---|---|---|
| 27 st. | 1 st. | 3,7% | 2002–2010 |
Andel avgöranden med skiljaktig mening: 18,5% ( 5 / 27 st. )
[ i 1 / 5 fall ( 20,0% ) har Karl-Erik Svensson själv varit skiljaktig ]
Genomsnitt för alla refererade avgöranden : 17,7%
Andel överklagade mål: 18,5% ( 5 / 27 st. )
Genomsnitt för alla refererade avgöranden : 23,1%
Ändringsfrekvens : 80,0% ( 4 / 5 st. )
Genomsnitt för alla refererade avgöranden i överklagade mål : 56,7%
Underinstanser ( 5 st. ) : Stockholms tingsrätt | Uppsala tingsrätt | Hässleholms tingsrätt | Nacka tingsrätt | Motala tingsrätt
Antal refererade avgöranden med ogiltigförklaring av uppsägning/avskedande : 2 st. ( senaste gången 2004-10-20, för 21 år 8 mån 10 dgr sedan )
Visa alla refererade avgöranden Karl-Erik Svensson dömt med :
Karl-Erik Svensson har dömt refererade avgöranden med :
78 ledamöter ♀ 35 ♂ 43
19 sekreterare ♀ 15 ♂ 4
56 parter
50 ombud ♀ 18 ♂ 32
Typ av ledamöter som är skiljaktig från Karl-Erik Svensson
( 13 st. ♀ 3 ♂ 10 vid 13 tillfällen )
| Funktion | Tillträdde | Avgick | Längd |
|---|---|---|---|
| Ersättare för arbetstagarledamot | 2001-07-01 | 2010-06-30 | 9 år |
| Förordnad i sammanlagt 9 år. | |||
Utsedd efter förslag av Tjänstemännens Centralorganisation.
Det kan ibland ta ett litet tag att ladda diagrammen. Ha tålamod…
För muspekaren över diagrammen för att se exakta värden.
Genomsnittet är 3,0 refererade avgöranden per år.
» Allt med Karl-Erik Svensson ( på Sören Ömans hemsida )
Det kan ta ett litet tag att ladda sidan om det finns mycket material. Ha tålamod…
» Arbetsdomstolens domar med skiljaktig mening av Karl-Erik Svensson ( 1 st. )
Sökningar efter Karl-Erik Svensson
Sök på Sören Ömans hemsida efter Karl-Erik Svensson
Sök hela webben efter Karl-Erik Svensson
Sök på regeringens och riksdagens hemsidor efter Karl-Erik Svensson
Alla domstolsavgöranden Karl-Erik Svensson förekommer i
Sök kontaktuppgifter till Karl-Erik Svensson på :
eniro.se | hitta.se | merinfo.se | mrkoll.se | ratsit.se
Sören Öman är ordförande i Arbetsdomstolen. Han började som sekreterare i slutet av 1980-talet och har sedan 1996 varit domare i Arbetsdomstolen. Han har hittills medverkat till 210 prejudikat tillsammans med 256 andra ledamöter och 64 sekreterare / rättssekreterare. Dessutom anlitas Sören Öman ofta som skiljeman i tvister med arbetsrättslig anknytning. Det kan gälla arbetstvister i enskilda fall om t.ex. avveckling av en verkställande direktör eller medverkan som ordförande i skiljenämnder enligt förbundsstadgar eller kollektivavtal, t.ex. Pensionsskiljenämnden för ITP, Skiljenämnden för utvecklingsavtalet och Industrins Uppfinnarnämnd.
Arbetsdomstolen
» Arbetsdomstolens domar ( 1 643 refererade avgöranden sedan 1993 )
» Nya prejudikat ( senaste 90 dagarna )
De 25 ordinarie ledamöterna i Arbetsdomstolen och deras ersättare ( sedan 1929 )
Ordföranden i Arbetsdomstolen ( sedan 1929 )
Vice ordföranden i Arbetsdomstolen ( sedan 1929 )
» Alla förarbeten ( över 60 000 st. )
Gå direkt till :
Förarbeten till :
» Offentliga utredningar ( över 3 000 st. ) och personer som medverkat ( över 20 000 st. )
» ILO-konventioner | » ILO-rekommendationer
Sören Öman om arbetsrätt
» Föredrag om arbetsrätt av Sören Öman
( 276 st. hållna sedan 2004, med 4 130 åhörare sedan 2014 )
» Skrifter om arbetsrätt av Sören Öman ( 143 st. )
1 uppl. 2021 ( 266 sidor )
Internetversion 2025
Norstedts Juridik
Lagen om anställningsskydd – En kommentar
2 uppl. 2017 ( 216 sidor )
Internetversion 2026
Karnov Group / Lexino
12 uppl. 2024 ( 631 sidor )
Talbok 2022
Jure Förlag
Rättegången i arbetstvister ( medförfattare )
2 uppl. 2005 ( 383 sidor )
Talbok 2011
Norstedts Juridik
LAS-handboken – Lagtext, kommentarer, AD-domar
11 uppl. 2025 ( 628 sidor )
Talbok 2023
Åhnberg Förlag
AD om uppsägning av personliga skäl och avskedande
4 uppl. 2025 ( 260 sidor )
Talbok 2020
Åhnberg Förlag
AD om arbetsbrist, turordning och företrädesrätt
3 uppl. 2022 ( 223 sidor )
Åhnberg Förlag
AD om skadestånd, lön och preskription enligt LAS
3 uppl. 2023 ( 107 sidor )
Åhnberg Förlag
AD om arbetstagarbegreppet och tidsbegränsad anställning
3 uppl. 2024 ( 145 sidor )
Åhnberg Förlag
Den kollektiva arbetsrätten – En lärobok
4 uppl. 2025 ( 174 sidor )
Talbok 2022
Iustus Förlag
2011 ( 50 sidor )
Kompetensrådet för utveckling i staten (krus)
Juridiska aspekter på samledarskap – hinder och möjligheter för delat ledarskap
2005 ( 29 sidor )
Arbetslivsinstitutet
Anställningsskyddslagen – Kommentar på internet
Uppdateras löpande
Karnov Group / Lexino
70 st. 2008–2019
Blendow Lexnova
» Utredningsbetänkanden om arbetsrätt med Sören Öman ( 16 st. )
SOU 2015:83 ( 450 sidor )
Arbetsmarknadsdepartementet
Uppdragstagare i arbetslöshetsförsäkringen
SOU 2011:52 ( 109 sidor )
Arbetsmarknadsdepartementet
Flyttningsbidrag och unionsrätten
SOU 2010:26 ( 147 sidor )
Arbetsmarknadsdepartementet
Integritetsskydd i arbetslivet
SOU 2009:44 ( 457 sidor )
Arbetsmarknadsdepartementet
Avgifter inom arbetslöshetsförsäkringen
SOU 2008:83 ( 103 sidor )
Arbetsmarknadsdepartementet
Obligatorisk arbetslöshetsförsäkring
SOU 2008:54 ( 535 sidor )
Arbetsmarknadsdepartementet
Avidentifiera jobbansökningar – en metod för mångfald
SOU 2005:115 ( 147 sidor )
Finansdepartementet
Ändringar i Arbetsgivarverkets instruktion
Ds 2004:33 ( 101 sidor )
Finansdepartementet
Yttrandefrihet för privatanställda
Ds 2001:9 ( 182 sidor )
Justitiedepartementet
Arbetsföretag – En ny möjlighet för arbetslösa
SOU 1995:2 ( 79 sidor )
Arbetsmarknadsdepartementet
SOU 1994:141 ( 628 sidor )
Arbetsmarknadsdepartementet
Övergång av verksamheter och kollektiva uppsägningar – EU och den svenska arbetsrätten
SOU 1994:83 ( 193 sidor )
Arbetsmarknadsdepartementet
SOU 1993:32 ( 1 074 sidor )
Arbetsmarknadsdepartementet

Gå direkt till :
Sök/Filtrera avgörandena på denna sida :
2010 ( 2 st. )
[ Entreprenörsbyte | Kringgående | Provanställning ]
Sammanfattning :
Ett bussbolag övertog som ny entreprenör driften av viss kollektivtrafikverksamhet och provanställde därvid flera av de busschaufförer som var anställda hos den tidigare entreprenören, bl.a. två arbetstagare som arbetat som busschaufförer i regionen under lång tid. Fråga om provanställningarna avseende dessa två arbetstagare varit otillåtna på den grunden att de inneburit ett kringgående av anställningsskyddslagens huvudregel om tillsvidareanställning.
» Läs hela rättsfallet AD 2010 nr 61
Lagrum : 6 § och 36 § lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter ( Privata sektorn ) : Bussarbetsgivarna & Svenska Kommunalarbetareförbundet & Vänersborgs Linjetrafik Aktiebolag
Ombud : Anne Alfredson & Björn Egerlund
Ledamöter i : Cathrine Lilja Hansson, Ulla Erlandsson, Kerstin G Andersson, Kerstin Brodowsky, Elisabeth Bjar, Stina Nilsen (f.d. ombudsmannen i Industrifacket Metall; tillfällig ersättare) och Karl-Erik Svensson. Enhälligt.
Sekreterare : Julia Damerau Malmström
[ Arbetssökande | Diskriminering | Funktionshinder / Funktionsnedsättning | Offentlig anställning | Statliga sektorn | Stöd- och anpassningsåtgärder ]
Sammanfattning :
En gravt synskadad sökte arbete hos Försäkringskassan som handläggare av ärenden om sjukpenning och sjukersättning. Hon nekades anställning med hänvisning till hennes funktionshinder. Fråga om Försäkringskassan har gjort sig skyldig till direkt diskriminering på grund av funktionshinder genom att inte vidta skäliga stöd- och anpassningsåtgärder för att skapa en situation för den synskadade som var jämförbar med den för personer utan detta funktionshinder.
» Läs hela rättsfallet AD 2010 nr 13
Lagrum : 3 §, 5 § och 6 § lagen (1999:132) om förbud mot diskriminering i arbetslivet på grund av funktionshinder
Parter ( Statliga sektorn ) : Diskrimineringsombudsmannen & Staten genom Försäkringskassan
Ombud : Anders Karlsson & Carina Bindzau & Kaija Hultquist
Ledamöter i : Carina Gunnarsson, Ulrika Stenbeck Gustavson, Britt Angleryd, Agne Werneskog (f.d. direktören i Almega Tjänsteförbunden; tillfällig ersättare), Pontus Sjöstrand, Anders Tiderman och Karl-Erik Svensson. Enhälligt.
Sekreterare : Niklas Berthelson
2009 ( 1 st. )
[ Allmänt skadestånd | Förhandlingsskyldighet | Kollektivavtal | Pilot | Skadestånd ]
Sammanfattning :
Mellan parterna är det ostridigt att arbetsgivaren dels brutit mot det mellan parterna gällande kollektivavtalet när en hos arbetsgivaren anställd pilot fick påbörja sin tjänstgöring ca en och en halv timme för tidigt, dels brutit mot tvåveckorsfristen i 16 § andra stycket medbestämmandelagen. Fråga om några allmänna skadestånd ska utgå och i så fall om skadeståndens storlek.
» Läs hela rättsfallet AD 2009 nr 76
Lagrum : 54 §, 55 § och 60 § lagen (1976:580) om medbestämmande i arbetslivet.
Parter ( Privata sektorn ) : Norske SAS-Flygeres Forening & SAS Scandinavian Airlines Norge AS
Ombud : Pia Schöldström & Tom Johansson
Ledamöter i : Cathrine Lilja Hansson, Ulla Erlandsson, Ingrid Lyberg, Kerstin Brodowsky (skiljaktig), Karl Olof Stenqvist (skiljaktig), Margareta Zandén och Karl-Erik Svensson.
Sekreterare : Julia Damerau Malmström
2008 ( 1 st. )
[ Entreprenörsbyte | Övergång av verksamhet ]
Sammanfattning :
Fråga om ett hotells byte av städentreprenör inneburit en övergång av verksamhet mellan den gamla och den nya entreprenören.
» Läs hela rättsfallet AD 2008 nr 64
Lagrum : 6 b § lagen (1982:80) om anställningsskydd | Artikel 1 och artikel 3 i rådets direktiv 2001/23/EG av den 12 mars 2001 om tillnärmning av medlemsstaternas lagstiftning och skydd för arbetstagares rättigheter vid överlåtelse av företag, verksamheter eller delar av företag eller verksamheter
Parter ( Privata sektorn ) : Almega Tjänsteförbunden & Ekonomistäd i Jönköping Aktiebolag & Hotell- och restaurangfacket
Ombud : Bo Villner & Peter Lindgren
Ledamöter i : Carina Gunnarsson, Håkan Lundquist, Mårten Holmström, Gunnar Göthberg, Håkan Torngren, Anders Tiderman och Karl-Erik Svensson. Enhälligt.
Sekreterare : Kristine Skår
2007 ( 4 st. )
[ Avstängning | Interimistiskt beslut | Kommunala sektorn | Offentlig anställning ]
Sammanfattning :
Arbetsdomstolen har i beslut interimistiskt förordnat att en pågående avstängning omedelbart skulle upphöra. Arbetsgivarparten har därefter yrkat att domstolen med ändring av det tidigare beslutet skall förordna om avstängning. Arbetsdomstolen har funnit att förutsättningar inte föreligger för en sådan prövning enligt 34 § tredje stycket anställningsskyddslagen.
» Läs hela rättsfallet AD 2007 nr 97
Lagrum : 34 § tredje stycket lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter ( Kommunala sektorn ) : Brandmännens Riksförbund & Fackförbundet SKTF & Nora kommun
Ombud : Anders Elmér & Annika Elmér & Erik Norman
Ledamöter i : Cathrine Lilja Hansson, Håkan Torngren och Karl-Erik Svensson. Enhälligt.
Sekreterare : Inge Karlström
[ Kollektivavtal | Lön | Mellandom | Ob-tillägg | Överenskommelse ]
Sammanfattning :
Fråga om enskilda överenskommelser som en arbetsgivare har ingått med ett antal arbetstagare om att i deras fasta lön ingår ersättning för arbete på obekväm arbetstid strider mot det s.k. kasinoavtalet.
» Läs hela rättsfallet AD 2007 nr 81
Parter ( Privata sektorn ) : Almega Tjänsteförbunden & Casino Cosmopol Aktiebolag & Tjänstemannaförbundet HTF
Ombud : Gustaf Swedlund & Robert Stromberg
Ledamöter i : Cathrine Lilja Hansson, Ulla Erlandsson, Christer Måhl, Claes Frankhammar, Tord Granström (f.d. förbundsjuristen i Skogs- och Lantarbetsgivareförbundet; tillfällig ersättare), Lars E. Rabenius och Karl-Erik Svensson. Enhälligt.
Sekreterare : Jenny Welander Wadström
[ Kollektivavtal | Nattarbete ]
Sammanfattning :
Enligt bestämmelser i ett företagsavtal erhåller en arbetstagare arbetstidsförkortning om nattpass fullgöres i viss omfattning under en begränsningsperiod. Fråga om den närmare innebörden av begreppet nattpass.
» Läs hela rättsfallet AD 2007 nr 66
Parter ( Privata sektorn ) : Almega Tjänsteföretagen & HTF-klubbarna vid SOS Alarm Sverige Aktiebolag & SOS Alarm Sverige Aktiebolag & Tjänstemannaförbundet HTF
Ombud : Bo Villner & Mia Fransson
Ledamöter i : Inga Åkerlund, Maj Johansson, Inga Jerkeman, Tord Granström (f.d. förbundsjuristen i Skogs- och Lantarbetsgivareförbundet; tillfällig ersättare), Anders Sandgren, Inger Efraimsson och Karl-Erik Svensson. Enhälligt.
Sekreterare : Maria Vereide Dahlberg
[ Avgångsskyldighet | Kommunala sektorn | Laga kraft | Mellandom | Offentlig anställning | Sjukersättning ]
Sammanfattning :
Om en arbetsgivare vill att en arbetstagare skall lämna sin anställning i samband med att arbetstagaren får rätt till hel sjukersättning som inte är tidsbegränsad, skall arbetsgivaren enligt 33 § andra stycket anställningsskyddslagen skriftligen ge besked till arbetstagaren om detta så snart arbetsgivaren har fått kännedom om beslutet om sjukersättning. Arbetsdomstolen har funnit att en arbetsgivare är berättigad att avsluta anställningen enligt denna bestämmelse först då det föreligger ett lagakraftvunnet beslut om hel sjukersättning utan tidsbegränsning.
» Läs hela rättsfallet AD 2007 nr 40
Lagrum : 33 § lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter ( Kommunala sektorn ) : Kungälvs kommun & Svenska Kommunalarbetareförbundet
Ombud : Jakob Broman & Tomas Björck
Ledamöter i : Michaël Koch, Charlotte Abrahamsson, Mårten Holmström, Bengt Huldt (skiljaktig), Agnes Günther, Hans Wahlström (f.d. förbundsordföranden i Svenska Transportarbetareförbundet; tillfällig ersättare) och Karl-Erik Svensson.
Sekreterare : Maria Wiklund
2006 ( 5 st. )
[ Arbetssökande | Diskriminering | Etnisk diskriminering | Kriminalvården | Könsdiskriminering | Offentlig anställning | Statliga sektorn ]
Sammanfattning :
Fråga om en kvinna med ursprung från Bosnien blivit könsdiskriminerad och etniskt diskriminerad när staten i stället för henne anställt en man av svenskt ursprung som klientinspektör på ett häkte. Arbetsdomstolen har inte funnit visat att kvinnan var den bäst meriterade av de två varför talan avslagits.
» Läs hela rättsfallet AD 2006 nr 96
Lagrum : 15 § och 17 § jämställdhetslagen (1991:433) | 8 § och 10 § lagen (1999:130) om åtgärder mot diskriminering i arbetslivet på grund av etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning
Parter ( Statliga sektorn ) : Facket för Service och Kommunikation (SEKO) & Staten genom Arbetsgivarverket
Ombud : Anneli Hoffstedt & Jonas Wiberg
Ledamöter i : Cathrine Lilja Hansson, Gudmund Toijer, Ingrid Lyberg, Peter Ander, Anders Hagman, Stina Nilsen (f.d. ombudsmannen i Svenska Metallindustriarbetareförbundet; tillfällig ersättare) och Karl-Erik Svensson. Enhälligt.
Sekreterare : Maria Wiklund
[ Deldom | Kollektivavtal | Rättegångskostnader ]
Sammanfattning :
I kollektivavtal mellan SAS Scandinavian Airlines Sverige AB och Tjänstemannaförbundet HTF föreskrivs att Air Pursers skall utses utifrån behov på basen i Stockholm, enligt senioritetslistan och under förutsättning av uppfyllda kvalifikationskrav. Vid rekrytering år 2004 av Air Pursers ställde SAS Scandinavian Airlines Sverige AB vid sidan av senioritetskriteriet vissa särskilda kvalifikationskrav som bolaget fastställt efter förhandling med den lokala fackliga klubben. Fråga om SAS Scandinavian Airlines Sverige AB härigenom brutit mot kollektivavtalet. Sedan den frågan besvarat nekande har fråga uppkommit om vissa sökande som inte blev antagna till befattningarna som Air Purser har uppfyllt de av SAS Scandinavian Airlines Sverige AB uppställda kvalifikationskraven. Arbetsdomstolen har funnit att så inte har varit fallet.
» Läs hela rättsfallet AD 2006 nr 89
Parter ( Privata sektorn ) : Flygarbetsgivarna & SAS Scandinavian Airlines Sverige Aktiebolag & Tjänstemannaförbundet HTF
Ombud : Björn Lindskog & Eva-Helena Kling
Ledamöter i : Michaël Koch, Anette Bergene (hovrättsassessor; tillfällig ersättare), Berndt Molin, Anders Sandgren, Claes Frankhammar, Lars E. Rabenius och Karl-Erik Svensson. Enhälligt.
Sekreterare : Anu Rintala
[ Avskedande | Brott utom tjänsten | Brottslig gärning | Fängelsestraff | Grund för avskedande eller uppsägning | Kommunala sektorn | Offentlig anställning | Rättegångskostnader ]
Sammanfattning :
En kommunalt anställd integrationshandläggare gjorde sig utom tjänsten skyldig till grov fridskränkning, grov kvinnofridskränkning och övergrepp i rättssak. Integrationshandläggaren dömdes till fängelse 1 år och 3 månader och blev avskedad. Arbetsdomstolen finner att det inte har funnits laga grund för avskedandet, men väl att det hade förelegat saklig grund för en uppsägning. Vid denna utgång har förordnats att vardera parten skall stå för sina rättegångskostnader.
» Läs hela rättsfallet AD 2006 nr 77
Lagrum : 7 § och 18 § lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter ( Kommunala sektorn ) : Fackförbundet SKTF & Solna stad
Ombud : Anne Alfredson & Sara Kullgren
Ledamöter i : Michaël Koch (skiljaktig), Dag Ekman, Christer Måhl, Rolf Hugert, Inger Mattsson Kasserud (skiljaktig), Jan Sjölin (f.d. avtalsombudsmannen i Svenska Kommunalarbetareförbundet; tillfällig ersättare; skiljaktig), Karl-Erik Svensson.
Sekreterare : Kristine Skår
[ Förhandlingskrav | Kollektivavtal | Kommunala sektorn | Kommunalt huvudavtal (KHA) | Preskription ]
Sammanfattning :
I målet, som rör bl.a. frågan om en arbetsgivare inför vissa beslut i verksamheten har följt gällande kollektivavtal om samverkan, har invänts att talan gått förlorad till följd av preskription. Avgörande för preskriptionsfrågan är vid vilken tidpunkt den centrala tvisteförhandlingen avslutades.
» Läs hela rättsfallet AD 2006 nr 29
Lagrum : 4 kap. 7 § lagen (1974:371) om rättegången i arbetstvister
Parter ( Kommunala sektorn ) : Landstinget Halland & Sveriges Psykologförbund
Ombud : Tom Johansson & Tomas Björck
Ledamöter i : Carina Gunnarsson, Brita Swan (f.d. lagmannen i Mjölby tingsrätt; tillfällig ersättare), Berndt Molin, Håkan Torngren, Agnes Günther, Inger Efraimsson, Karl-Erik Svensson. Enhälligt.
Sekreterare : Kajsa Nordström
[ Förhandlingsskyldighet | Förlängd preskriptionstid | Preskription ]
Sammanfattning :
Sedan en arbetstagare sagts upp från sin anställning med stöd av en så kallad avtalsturlista, genomförde bolaget en förhandling på lokal nivå med arbetstagarens fackliga organisation, som saknade kollektivavtal med bolaget. Därefter genomfördes även en förhandling på central nivå, utan att frågan om preskription berördes. Organisationen väckte därefter talan med yrkande om skadestånd på grund av föreningsrättskränkning. Arbetsgivarparterna invände att preskription skett. Arbetsdomstolen har funnit att bolaget visserligen fullgjort sin förhandlingsskyldighet efter endast en förhandlingsomgång, men genom sitt handlande får anses ha medgett en förlängning av preskriptionsfristen. Talan har emellertid befunnits preskriberad eftersom den väckts när mer än en månad förflutit sedan den centrala förhandlingen avslutades.
» Läs hela rättsfallet AD 2006 nr 25
Lagrum : 10 §, 64 § och 65 § lagen (1976:580) om medbestämmande i arbetslivet
Parter ( Privata sektorn ) : Åkers Krutbruk Protection Aktiebolag & Industri och KemiGruppen & Karlskoga Lokala Samorganisation
Ombud : Lars Sydolf & Tommy Westerlund
Ledamöter i : Inga Åkerlund, Maj Johansson, Eva Plogeus, Claes Frankhammar, Anders Hagman, Eva-Lena Danielsson och Karl-Erik Svensson. Enhälligt.
Sekreterare : Maria Wiklund
2005 ( 5 st. )
[ Condictio indebiti | Omplaceringsskyldighet | Uppsägning från arbetsgivarens sida | Återbetalning ]
Sammanfattning :
Fråga om det förelegat saklig grund för uppsägning. En arbetstagare har under en utlandstjänstgöring månatligen uppburit ett schabloniserat kostnadsbidrag. Arbetsgivaren har, sedan arbetstagaren återvänt till Sverige och anställningsvillkoren därmed omförhandlats innebärande bl.a. att kostnadsbidrag inte längre skulle utgå, fortsatt att under drygt tre och ett halvt års tid felaktigt betala ut nämnda ersättning till arbetstagaren. Sedan arbetsgivaren uppmärksammat förhållandena stoppades betalningarna och de felaktigt utbetalda ersättningarna, som då uppgick till totalt 417 986 kr, återbetalades. Enligt Arbetsdomstolen har det förelegat saklig grund för uppsägning eftersom arbetstagaren borde ha insett att han inte hade rätt till ersättningarna och det inte skäligen kunde krävas att arbetstagaren omplacerades till annat arbete.
» Läs hela rättsfallet AD 2005 nr 85
Lagrum : 7 § lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter ( Privata sektorn ) : Sif & Teknikarbetsgivarna & Volvo Lastvagnar Aktiebolag
Ombud : Anna Nordin & Magnus Bäckström
Ledamöter i : Inga Åkerlund, Dag Ekman, Folke K. Stenring (tidigare Larsson) som ledamot sedan 1993, 37 st.
”Tredje man” (förordnad ersättare 2004-07-01)">Folke K. Larsson, Peter Ander, Anders Hagman, Maud Jansson (skiljaktig) och Karl-Erik Svensson (skiljaktig).
Sekreterare : Annica Hellström
[ Arbetslöshetsersättning | Avräkning | Förmåner efter uppsägning | Tvåmånadersregeln | Uppsägning från arbetsgivarens sida ]
Sammanfattning :
Arbetsdomstolen har funnit att en arbetstagare blivit uppsagd från sin anställning utan saklig grund. I målet uppkommer fråga om ersättning från arbetslöshetskassa skall avräknas från den ersättning för lön som arbetsgivaren skall betala.
» Läs hela rättsfallet AD 2005 nr 61
Lagrum : 7 § första och fjärde stycket lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter i Arbetsdomstolen ( Privata sektorn ) : B.K. & Bysmedens Lås Aktiebolag
Ombud : Jenny Hellberg & Mats Björkenfeldt
Ledamöter i : Inga Åkerlund, Gudmund Toijer, Kurt Eriksson, Rolf Hugert, Agnes Günther, Thomas Fredén (ombudsmannen i Landsorganisationen; tillfällig ersättare) och Karl-Erik Svensson (särskilt yttrande). Enhälligt.
Sekreterare : Stefan Lundstig
[ Arbetsbrist | Avtalsturlista | Fingerad arbetsbrist | God sed | Kollektivavtal | Personliga skäl | Turordning vid uppsägning | Uppsägning från arbetsgivarens sida ]
Sammanfattning :
En cateringarbetare som var helt sjukskriven uteblev från ett rehabiliteringsmöte och blev i nära anslutning till detta uppsagd. Som skäl för uppsägningen angavs arbetsbrist. Arbetsgivaren hänvisade till en överenskommelse som ingåtts mellan honom och den lokala fackliga organisationen rörande uppsägning av cateringarbetaren. I tvist om giltigheten av uppsägningen finner Arbetsdomstolen att denna inte har vidtagits av personliga skäl utan på grund av arbetsbrist. Domstolen finner vidare att det mellan de lokala parterna har ingåtts ett kollektivavtal i turordningsfrågan innebärande att cateringarbetaren skulle sägas upp. Avtalet har inte ansetts vara stridande mot god sed på arbetsmarknaden eller annars otillbörligt trots att de lokala parterna utan att kontrollera cateringarbetarens inställning har utgått från att denne önskade lämna sin anställning hos arbetsgivaren.
» Läs hela rättsfallet AD 2005 nr 53
Lagrum : 2 § och 22 § lagen (1982:80) om anställningsskydd | 23 § lagen (1976:580) om medbestämmande i arbetslivet
Parter i Arbetsdomstolen ( Privata sektorn ) : LSG Sky Chefs Sverige Aktiebolag & O.B.
Ombud : Agneta Bern & Carsten Angsmark
Ledamöter i : Michaël Koch, Marianne Jenryd, Eva Plogeus, Karl Olof Stenqvist, Agnes Günther, Thomas Fredén (ombudsmannen i Landsorganisationen; tillfällig ersättare) och Karl-Erik Svensson. Enhälligt.
Sekreterare : Lars Brandt
[ Arbetstagarbegreppet | Kommunala sektorn | Offentlig anställning ]
Sammanfattning :
Fråga om arbetstagarbegreppet. En skorstensfejarmästare som utfört sotningsverksamhet för en kommuns räkning har inte ansetts vara arbetstagare.
» Läs hela rättsfallet AD 2005 nr 33
Lagrum : 1 § lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter i Arbetsdomstolen ( Kommunala sektorn ) : Hässleholms kommun & U.H.
Ombud : Gunnar Persson & Siv Ann Andermyr
Ledamöter i : Cathrine Lilja Hansson, Dag Ekman, Inga Jerkeman, Jan Nordin, Ylva Tengblad, Inger Öhrn Karlsson och Karl-Erik Svensson. Enhälligt.
Sekreterare : Inge-Marie Nilsson
[ Företrädesrätt till återanställning | Förhandlingskrav | Rättegångshinder | Säsonganställning | Tidsbegränsad anställning ]
Sammanfattning :
Två arbetstagare var säsonganställda på ett kafé sedan 1988 respektive 1999. Kaféverksamheten drevs av en stiftelse till säsongen 2003, då verksamheten övergick till ett bolag. De båda arbetstagarna fick efter säsongen 2002 varken fortsatt anställning hos stiftelsen eller fortsatt säsonganställning på kaféet. Fråga om stiftelsen brutit mot bestämmelserna om besked i 15 § första och andra stycket anställningsskyddslagen. Vidare fråga om stiftelsen brutit mot 25 § anställningsskyddslagen genom att lämna uppgift om att arbetstagarna inte hade företrädesrätt till återanställning. Även fråga om förbundet fullgjort sin förhandlingsskyldighet enligt 4 kap. 7 § arbetstvistlagen gentemot bolaget.
» Läs hela rättsfallet AD 2005 nr 4
Lagrum : 4 kap. 7 § lagen (1974:371) om rättegången i arbetstvister | 15 § och 25 § lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter ( Privata sektorn ) : Gustafsbergsstiftelsen & Restaurang Goda Grejor och Catering Aktiebolag & Svenska Kommunalarbetareförbundet
Ombud : Eric Hietala & Ullika Dalén
Ledamöter i : Inga Åkerlund, Christian von Szalay (f.d. hovrättsassessor; tillfällig ersättare), Mårten Holmström, Agne Werneskog (f.d. direktören i Almega Tjänsteförbunden; tillfällig ersättare), Håkan Torngren, Gunilla Kevdal och Karl-Erik Svensson. Enhälligt.
Sekreterare : Annica Hellström
2004 ( 2 st. )
[ Avskedande | Brottslig gärning | Misstanke om brott eller oegentlighet ]
Sammanfattning :
Målet gällde ogiltigförklaring av avskedande mm. En besiktningstekniker, anställd i Aktiebolaget Svensk Bilprovning, har blivit avskedad. Enligt arbetsgivaren har besiktningsteknikern vid ett tillfälle tillgripit pengar ur arbetsgivarens kassa alternativt på visst sätt handlat i strid med de interna redovisningsrutinerna. Vidare har arbetsgivaren gjort gällande att det funnits misstankar om att arbetstagaren vid ett icke ringa antal tillfällen gjort sig skyldig till oegentligheter. Enligt domstolen kan enbart misstankar om oegentligheter eller brott inte läggas till grund för ett avskedande eller en uppsägning. Domstolen har dock funnit utrett att besiktningsteknikern vid ett tillfälle hanterat redovisningen av kassan på ett icke korrekt sätt och underlåtit att rapportera det inträffade till arbetsgivaren. Domstolen har emellertid funnit att det varken funnits skäl för avskedande eller för uppsägning.
» Läs hela rättsfallet AD 2004 nr 85
Lagrum : 7 § och 18 § lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter ( Privata sektorn ) : Aktiebolaget Svensk Bilprovning & Almega Tjänsteförbunden & Sif
Ombud : Hanna Björknäs & Jonas Stenmo
Ledamöter i : Cathrine Lilja Hansson, Marianne Jenryd, Eva Plogeus, Björn Liljedorff (förhandlingschefen i Maskinentreprenörerna; tillfällig ersättare), Agnes Günther, Hans Wahlström (f.d. förbundsordföranden i Svenska Transportarbetareförbundet; tillfällig ersättare) och Karl-Erik Svensson. Enhälligt.
Sekreterare : Marianne Lishajko
[ Avskedande | Bisyssla ]
Sammanfattning :
Fråga om det förelegat grund för avskedande av en besiktningstekniker vid Aktiebolaget Svensk Bilprovning som utfört reparationer på släpvagnar tillhörande ett kundbolag.
» Läs hela rättsfallet AD 2004 nr 50
Lagrum : 18 § lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter ( Privata sektorn ) : Aktiebolaget Svensk Bilprovning & Almega Tjänsteförbunden & Sif
Ombud : Claes Ennerberg & Magnus Bäckström
Ledamöter i : Carina Gunnarsson, Karin Renman, Inga Britt Lagerlöf, Carl Magnus Pontén, Göran Gräslund, Göran Karlsson (f.d. enhetschefen i Landsorganisationen; tillfällig ersättare) och Karl-Erik Svensson. Enhälligt.
Sekreterare : Marianne Lishajko
2003 ( 3 st. )
[ Avskedande | Brottslig gärning | Frisör | Förskingring ]
Sammanfattning :
Fem frisörer har avskedats från sina anställningar. Enligt arbetsgivaren har frisörerna förskingrat betalningar som de mottagit av kunder. Frisörerna bestrider att de har tillgodogjort sig medel. De medger att de underlåtit att stämpla in intäkter i kassan men invänder att arbetsgivaren har tagit initiativet till detta förfarande. Arbetsdomstolen finner att arbetsgivaren inte har förmått styrka sitt påstående om förskingring och att avskedandena har vidtagits utan laglig grund.
» Läs hela rättsfallet AD 2003 nr 93
Lagrum : 18 § lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter ( Privata sektorn ) : Handelsanställdas förbund & Söderlings Frisersalong Aktiebolag & Sveriges Frisörföretagare
Ombud : Björn E. Bjurström & Stellan Gärde
Ledamöter i : Michaël Koch, Jonas Alberg (hovrättsassessor; tillfällig ersättare), Karin Isacsson, Anders Sandgren, Göran Söderlöf, Nils Lang (f.d. avtalsombudsmannen i Svenska Kommunalarbetareförbundet; tillfällig ersättare) och Karl-Erik Svensson. Enhälligt.
Sekreterare : Monica Björnfot Spaak
[ Konkurrerande verksamhet | Lojalitetsplikt | Skadestånd | Skadeståndsansvar för arbetstagare ]
Sammanfattning :
Det har ansetts utrett att en arbetstagare som under sin anställningstid för egen räkning förvärvat aktiemajoriteten i ett med arbetsgivaren konkurrerande bolag har åsidosatt sin lojalitetsplikt enligt anställningsavtalet. Fråga om vilka skadeståndsbestämmelser som är tillämpliga i målet samt om beräkning av skadans storlek.
» Läs hela rättsfallet AD 2003 nr 84
Lagrum : 1 kap. 1 § och 4 kap. 1 § skadeståndslagen (1972:207)
Parter i Arbetsdomstolen ( Privata sektorn ) : B.P. & M-Grossen papper & kontor Akteibolag
Ombud : Anders Karlström & Rickard Bergh
Ledamöter i : Inga Åkerlund, Brita Swan, Margit Strandberg, Mats Holmgren, Anders Hagman, Nils Lang (f.d. avtalsombudsmannen i Svenska Kommunalarbetareförbundet; tillfällig ersättare) och Karl-Erik Svensson. Enhälligt.
Sekreterare : Catrine Björkman
[ Arbetsbrist | Företrädesrätt till återanställning | Högskola | Kvittning av rättegångskostnader | Offentlig anställning | Personliga skäl | Rättegångskostnader | Statliga sektorn | Tidsbegränsad anställning | Trygghetsavtal ]
Sammanfattning :
En universitetslärare som hade haft en tidsbegränsad anställning med stöd av högskoleförordningen fick inte förnyad anställning. Fråga om läraren omfattades av regeln i 15 § anställningsskyddslagen om arbetsgivarens skyldighet att lämna besked i förväg om att fortsatt anställning inte kommer att erbjudas. Även fråga om den tidsbegränsade anställningen hade upphört på grund av arbetsbrist eller av personliga skäl.
» Läs hela rättsfallet AD 2003 nr 53
Lagrum : 2 §, 5 §, 15 §, 16 §, 25 § och 30 a § lagen (1982:80) om anställningsskydd | 4 kap. 30 § högskoleförordningen (1993:100) | 5 kap. 2 § lagen (1974:371) om rättegången i arbetstvister
Parter ( Statliga sektorn ) : SACO-S genom DIK-förbundet & Staten genom Göteborgs universitet
Ombud : Sara Luthander Hallström & Sven Lindvall
Ledamöter i : Inga Åkerlund, Catharina Nordlander (hovrättsassessor; tillfällig ersättare), Karin Isacsson, Ola Bengtson, Göran Söderlöf, Karl-Erik Svensson och Anna-Greta Johansson. Enhälligt.
Sekreterare : Marianne Lishajko
2002 ( 4 st. )
[ Ekonomiskt skadestånd | Omplaceringsskyldighet | Saklig grund | Skadestånd | Tillräckliga kvalifikationer | Turordning vid uppsägning | Uppsägning från arbetsgivarens sida ]
Sammanfattning :
I samband med nedläggningen av en avdelning på ett företag blir åtta arbetstagare uppsagda på grund av arbetsbrist. Det är ostridigt att det vid uppsägningstillfället finns tre lediga heltidsbefattningar och en ledig befattning på halvtid. – Fråga om företaget fullgjort sin omplaceringsskyldighet enligt 7 § anställningsskyddslagen genom att vid ett stormöte informera arbetstagarna om de lediga befattningarna och uppmana dem att söka dessa. Även fråga om turordningsbrott och om arbetstagarna haft tillräckliga kvalifikationer för arbete som utförs av arbetstagare med kortare anställningstid än de i målet berörda arbetstagarna. Dessutom fråga om arbetstagarna gjort vad som skäligen kan krävas för att minska den ekonomiska skadan.
» Läs hela rättsfallet AD 2002 nr 75
Lagrum : 7 § och 22 § lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter ( Privata sektorn ) : Livsmedelsföretagen & Samfood & Co Aktiebolag & Sif
Ombud : Pia Wiséen Wernblom & Roland Bergkvist
Ledamöter i : Lars Johan Eklund, Per Sundberg (hovrättsassessor; tillfällig ersättare), Karin Isacsson, Peter Ander, Anders Hagman, Nils Lang (f.d. avtalsombudsmannen i Svenska Kommunalarbetareförbundet; tillfällig ersättare) och Karl-Erik Svensson. Enhälligt.
Sekreterare : Ulrika Kvarnsjö
[ Kollektivavtal | Reseförmån | Uppsägning från arbetstagarens sida ]
Sammanfattning :
I ett kollektivavtal som gäller för fartygsbefäl på utlandsflaggade fartyg föreskrivs att den anställde har rätt till fri hemresa efter avslutad tjänstgöring. I målet är fråga om en överstyrman som sade upp sig och efter iakttagande av den för honom gällande uppsägningstiden lämnade anställningen när fartyget befann sig i Västindien. Fråga om han enligt kollektivavtalet hade rätt till fri hemresa.
» Läs hela rättsfallet AD 2002 nr 43
Parter ( Privata sektorn ) : Sjöfartens Arbetsgivareförbund & Sveriges Fartygsbefälsförening
Ombud : Gert Grönstedt & Lena Jónsson Engström
Ledamöter i : Carina Gunnarsson, Karin Renman, Karin Isacsson, Peter Ander, Olof Nordenfelt, Lars E. Rabenius och Karl-Erik Svensson. Enhälligt.
Sekreterare : Kristina Andersson
Detta är inte officiella texter. Den officiella versionen av Arbetsdomstolens avgöranden finns hos Arbetsdomstolen, kansliet@arbetsdomstolen.se, tfn 08‑617 66 00, Stora Nygatan 2 A–B, Box 2018, SE‑103 11 Stockholm.
Sidnavigering:
Leta efter annat ( på Sören Ömans hemsida ) :