Hem: Teman: Arbetsrätt: Arbetsdomstolens domar: Ordföranden:

Arbetsdomstolens domarCarina Gunnarsson

( 193 refererade avgöranden av Arbetsdomstolen, listas nedan )

[ Ordförande | Vice ordförande | Ledamot i underinstans ]

Sök kontaktuppgifter till Carina Gunnarsson på :

eniro.se | hitta.se | merinfo.se | mrkoll.se | ratsit.se

Sören Öman har troligen inte kontaktuppgifter till personen.

Carina Gunnarsson
Aktivitet som ledamot i Arbetsdomstolen ( sedan 1993 )

Av­göran­den Skilj­aktig me­ning An­del skilj­akt­iga Aktiv år
214 st. 1 st. 0,5% 1995–2021
Funktion Antal avgöranden
Ordförande 193 st.  
Vice ordförande 15 st. ( varav 10 st. som tillfällig ersättare )
Juristledamot 6 st.  

12 huvud­för­hand­lings­dagar inför refererade avgöranden sedan 2016

Andel avgöranden med skiljaktig mening: 15,9% ( 34 / 214 st. )
[ i 1 / 34 fall ( 2,9% ) har Carina Gunnarsson själv varit skiljaktig ]

Genomsnitt för alla refererade avgöranden : 17,7%

Andel överklagade mål: 17,8% ( 38 / 214 st. )

Genomsnitt för alla refererade avgöranden : 23,2%

Ändringsfrekvens : 57,9% ( 22 / 38 st. )

 

Genomsnitt för alla refererade avgöranden i överklagade mål : 56,8%

Underinstanser ( 20 st. ) : Linköpings tingsrätt | Stockholms tingsrätt | Uppsala tingsrätt | Halmstads tingsrätt | Attunda tingsrätt | Östersunds tingsrätt | Göteborgs tingsrätt | Varbergs tingsrätt | Lunds tingsrätt | Vänersborgs tingsrätt | Malmö tingsrätt | Södertörns tingsrätt | Solna tingsrätt | Nacka tingsrätt | Borås tingsrätt | Ångermanlands tingsrätt | Huddinge tingsrätt | Skellefteå tingsrätt | Falu tingsrätt | Umeå tingsrätt

Antal refererade avgöranden med ogiltigförklaring av uppsägning/avskedande : 17 st. ( senaste gången 2021-12-15, för 1 år 5 mån 26 dgr sedan )

Carina Gunnarsson har dömt refererade avgöranden med :
207 ledamöter ♀ 85 ♂ 122
52 sekreterare ♀ 33 ♂ 19
386 parter
247 ombud ♀ 87 ♂ 160

Typ av ledamöter som är skiljaktig från Carina Gunnarsson
( 48 st. ♀ 16 ♂ 32 vid 64 tillfällen )

Förord­nanden i Arbets­dom­stolen* :

Funk­tion Till­trädde Av­gick Längd
Notarie1982-06-011982-12-317 mån
Sekre­terare1984-01-161987-10-043 år 8 mån 19 dgr
Er­sättare för vice ord­förande1996-11-211998-06-301 år 7 mån 10 dgr
Ord­förande1998-07-012015-08-3117 år 2 mån
Förordnad i sammanlagt 23 år och 29 dagar.

* Har, sedan 1993, även varit tillfällig ersättare för vice ordförande i tio avgöranden ( 4,7% av alla refererade avgöranden med Carina Gunnarsson sedan 1993 ), första gången den 13 december 1995 och senast den 15 december 2021.
Titlar för Carina Gunnarsson som tillfällig ersättare : F.d. generaldirektör i Medlingsinstitutet & Hovrättsassessor.
Har dessutom, sedan 1993, varit juristledamot i Arbetsdomstolen i sex avgöranden.

Carina Gunnarsson
Har varit ledamot i en tingsrätt (Stockholms tingsrätt) i överklagat mål i Arbetsdomstolen 1993 (1 refererat avgörande) ( sedan 1993 )

Ändringsfrekvens : 0,0% ( 0 / 1 st. )

Det kan ibland ta ett litet tag att ladda diagrammen. Ha tålamod… 

Antal refererade avgöranden av Arbetsdomstolen med Carina Gunnarsson som ordförande per år sedan 1993

Genomsnittet är 10,7 refererade avgöranden per år.

Andel refererade avgöranden av Arbetsdomstolen med Carina Gunnarsson som ordförande per år sedan 1993

Arbetsdomstolens refererade avgöranden med Carina Gunnarsson som ordförande sedan 1993 ( 193 st. )

Sök/Filtrera avgörandena på denna sida :

2015 ( 7 st. )

Prejudikat : AD 2015 nr 56 meddelad Enhällig
Överklagat ( ändrat ) – Dom ]

| | |  ]

Sammanfattning :

Vid en lokal förhandling som hölls med anledning av att en arbetstagare hade avskedats drog arbetsgivaren tillbaka avskedandet och parterna enades om en uppsägning av arbetstagaren av personliga skäl från det datum då förhandlingen hölls. Arbetstagarorganisationen ansåg dock att uppsägningen inte var sakligt grundad. Den inställningen vidhölls vid en efterföljande central förhandling. Arbetstagaren själv väckte sedan talan vid tingsrätt och yrkade skadestånd för att han hade avskedats i strid med 18 § anställningsskyddslagen. Efter att fristen enligt 41 § anställningsskyddslagen hade löpt ut anförde arbetstagaren i en skrift till tingsrätten att för det fall han skulle anses ha blivit uppsagd skulle arbetsgivaren betala skadestånd till honom för uppsägning utan saklig grund i strid med 7 § anställningsskyddslagen. Fråga om den nya omständigheten, att han blivit uppsagd utan saklig grund, kan anses ha omfattats av den väckta talan eller om kravet såvitt det grundas på uppsägningen är preskriberat.

» Läs hela rättsfallet AD 2015 nr 56

Lagrum : 41 § lagen (1982:80) om anställningsskydd | 13 kap. 3 § rättegångsbalken (1942:740)

Parter i Arbetsdomstolen ( Privata sektorn ) : Attendo Sverige AB & V.S.

Ombud : Fredrik Larsson & Lars Bäckström

Ledamöter i Arbetsdomstolen : Carina Gunnarsson, Ulrika Stenbeck Gustavson, Folke K. Larsson, Ari Kirvesniemi, Staffan Löwenborg, Veli-Pekka Säikkälä och Anders Hammarbäck. Enhälligt.
Rättssekreterare : Tobias Bergkvist

Dela :

Prejudikat : AD 2015 nr 51 meddelad Enhällig
DirektstämtDom ]

| | | |  ]

Sammanfattning :

Två bussförare och en färdtjänst- och sjukreseförare har i enlighet med ett bolags ålderspolicy nekats ny behovsanställning med anledning av att de fyllt 70 år. Parterna är överens om att förarna genom bolagets handlande i och för sig har utsatts för en särbehandling på grund av ålder som omfattas av diskrimineringsförbudet i 1 kap. 4 § diskrimineringslagen. Fråga om särbehandlingen ändå kan anses ha varit tillåten i enlighet med något av undantagen i 2 kap. 2 § samma lag.

» Läs hela rättsfallet AD 2015 nr 51

Lagrum : 1 kap. 4 §, 2 kap. 1 § och 2 kap. 2 § diskrimineringslagen (2008:567)

Parter ( Privata sektorn ) : Biltrafikens Arbetsgivareförbund & Diskrimineringsombudsmannen & Keolis Sverige AB & Sveriges Bussföretag

Ombud : Jan Bergman & Johanna Nilsson & Marie Nordström & Tina Nordenbrink

Ledamöter i Arbetsdomstolen : Carina Gunnarsson, Hans Blyme, Christer Måhl, Åsa Kjellberg Kahn och Carina Lindberg. Enhälligt.
[ Diskrimineringssammansättning ]
Rättssekreterare : Tobias Bergkvist

Dela :

Prejudikat : AD 2015 nr 44 meddelad Enhällig
DirektstämtDom ]

| | | | | | |  ]

Sammanfattning :

Ett universitet har missgynnat en anställd lektor av manligt kön i samband med hanteringen av ett s.k. meriteringsstöd som riktats till personer som tillhörde det kön som var underrepresenterat bland professorerna. Missgynnandet har inneburit könsdiskriminering enligt diskrimineringslagen och arbetsgivaren har medgett att betala viss diskrimineringsersättning till lektorn. Diskrimineringsombudsmannen som fört talan för lektorn har yrkat ett högre belopp. Fråga om vilken diskrimineringsersättning som ska betalas.

» Läs hela rättsfallet AD 2015 nr 44

Lagrum : 1 kap. 4 § 1, 2 kap. 1 § och 5 kap. 1 § diskrimineringslagen (2008:567)

Parter ( Statliga sektorn ) : Diskrimineringsombudsmannen & Staten genom Arbetsgivarverket

Ombud : Anna Rosenmüller Nordlander & Brita Hybbinette & Hanna Schmidt & Marie Nordström

Ledamöter i Arbetsdomstolen : Carina Gunnarsson, Anna Flodin, Inga Jerkeman, Johanna Torstensson och Annette Carnhede. Enhälligt.
[ Enkönad kvinnlig sammansättning; diskrimineringssammansättning ]
Rättssekreterare : Pontus Bromander (tidigare Woxner)

Dela :

Prejudikat : AD 2015 nr 40 meddelad Enhällig
DirektstämtDom ]

| | |  ]

Sammanfattning :

Sveriges Television Aktiebolag (SVT) kallade Svenska Musikerförbundet till förhandling inför en planerad utläggning av ett par säsonger i ett TV-program till ett externt produktionsbolag. Fråga om SVT har varit förhandlingsskyldigt enligt 38 § medbestämmandelagen inför produktionsutläggningen samt om SVT i så fall har uppfyllt sin informationsskyldighet enligt detta lagrum genom den information som lämnats vid förhandlingen.

» Läs hela rättsfallet AD 2015 nr 40

Lagrum : 38 § lagen (1976:580) om medbestämmande i arbetslivet

Parter ( Privata sektorn ) : Svenska Musikerförbundet & Sveriges Television Aktiebolag

Ombud : Björn Liberg & Ellinor Gudmundsson

Ledamöter i Arbetsdomstolen : Carina Gunnarsson, Ulla Erlandsson, Per-Anders Edin, Åsa Kjellberg Kahn, Inger Mattsson Kasserud, Jörgen Andersson (f.d. enhetschefen i Landsorganisationen; tillfällig ersättare) och Margareta Zandén. Enhälligt.
Rättssekreterare : Pontus Bromander (tidigare Woxner)

Dela :

Prejudikat : AD 2015 nr 35 meddelad Enhällig
DirektstämtDom ]

| | | |  ]

Sammanfattning :

En anställd frisör har efter att ha bytt anställning kontaktat några av den tidigare arbetsgivarens kunder genom bl.a. sms och meddelat att hon bytt arbetsplats. Fråga om frisören genom sitt agerande är skadeståndsskyldig mot den tidigare arbetsgivaren för brott mot lojalitetsplikten i anställningen, mot kollektivavtalet och mot företagshemlighetslagen.

» Läs hela rättsfallet AD 2015 nr 35

Lagrum : 1 §, 7 § och 9 § lagen (1990:409) om skydd för företagshemligheter

Parter ( Privata sektorn ) : H.L. & Handelsanställdas förbund & Sveriges Frisörföretagare

Ombud : Annett Olofsson & Thomas Francke

Ledamöter i Arbetsdomstolen : Carina Gunnarsson, Lars Dirke, Berndt Molin, Åsa Kjellberg Kahn, Lotta Kärger, Håkan Löfgren (f.d. ombudsmannen i Landsorganisationen; tillfällig ersättare) och Carl-Gustaf Hjort. Enhälligt.
Rättssekreterare : Tobias Bergkvist

Dela :

Prejudikat med Sören Öman : AD 2015 nr 33 meddelad Enhällig
DirektstämtDom ]

| |  ]

Sammanfattning :

Ett antal arbetstagare har blivit uppsagda på grund av arbetsbrist. De har fortsatt att arbeta under uppsägningstiden. Under denna tid lade arbetsgivaren om produktionen från tvåskift till dagtid. Omläggningen av arbetstiden gällde för samtliga arbetstagare – uppsagda såväl som de som inte hade sagts upp – och medförde att ob-ersättning inte längre betalades. Fråga om de uppsagda arbetstagarna enligt 12 § anställningsskyddslagen har varit berättigade till ob-ersättning även under den del av uppsägningstiden som infallit efter omläggningen till dagtidsarbete.

» Läs hela rättsfallet AD 2015 nr 33

Lagrum : 12 § lagen (1982:80) om anställningsskydd

Parter ( Privata sektorn ) : Industrifacket Metall & Sågcenter i Smålandsstenar Aktiebolag & Teknikarbetsgivarna

Ombud : Darko Davidovic & John Wahlstedt

Ledamöter i Arbetsdomstolen : Carina Gunnarsson, Sören Öman, Inga Jerkeman, Bengt Huldt, Göran Söderlöf, Carina Lindberg och Annette Carnhede. Enhälligt.
Rättssekreterare : Pontus Bromander (tidigare Woxner)

Dela :

Prejudikat : AD 2015 nr 13 meddelad Enhällig
DirektstämtDom ]

| | |  ]

Sammanfattning :

Tvisten gäller om ett avskedande har varit lagligen grundat. Fråga om arbetsgivaren har känt till de omständigheter som åberopats till grund för avskedandet mer än två månader innan underrättelsen om det tilltänkta avskedandet lämnades och därför, till följd av den s.k. tvåmånadersregeln, förlorat möjligheten att åberopa omständigheterna som avskedandegrund.

» Läs hela rättsfallet AD 2015 nr 13

Lagrum : 18 § lagen (1982:80) om anställningsskydd

Parter ( Privata sektorn ) : ABB AB & Teknikarbetsgivarna & Unionen

Ombud : Anders Weihe & John Wahlstedt & Lena Isenstam

Ledamöter i Arbetsdomstolen : Carina Gunnarsson, Håkan Lundquist, Folke K. Larsson, Ari Kirvesniemi, Ken Johnsson, Erland Olauson (f.d. förste vice ordföranden i Landsorganisationen; tillfällig ersättare) och Annette Carnhede. Enhälligt.
Rättssekreterare : Pontus Bromander (tidigare Woxner)

Dela :

2014 ( 4 st. )

Prejudikat : AD 2014 nr 90 meddelad Enhällig
DirektstämtDom ]

| | | | |  ]

Sammanfattning :

Fråga om det funnits laga grund för att avskeda en arbetstagare som påstås ha utsatt en kollega för oönskade närmanden på arbetsplatsen bl.a. genom att vid ett tillfälle ta tag i henne och kyssa henne mot hennes vilja.

» Läs hela rättsfallet AD 2014 nr 90

Lagrum : 18 § lagen (1982:80) om anställningsskydd

Parter ( Privata sektorn ) : Attendo Sverige AB & Föreningen Vårdföretagarna & Svenska Kommunalarbetareförbundet

Ombud : Joakim Lindqvist & Lars Bäckström

Ledamöter i Arbetsdomstolen : Carina Gunnarsson, Ulla Erlandsson, Christer Måhl, Claes Frankhammar, Håkan Torngren, Malin Ackholt och Bengt G. Nilsson. Enhälligt.
Rättssekreterare : Pontus Bromander (tidigare Woxner)

Dela :

Prejudikat : AD 2014 nr 85 meddelad Enhällig
DirektstämtDom ]

| | | | | | |  ]

Sammanfattning :

En yrkesofficer med tjänstegraden löjtnant har dömts för misshandel och ofredande av sina två minderåriga barn. Försvarsmakten har sagt upp honom med hänvisning till arten av den brottslighet han har dömts för. Fråga om det funnits saklig grund för uppsägningen.

» Läs hela rättsfallet AD 2014 nr 85

Lagrum : 7 § lagen (1982:80) om anställningsskydd

Parter ( Statliga sektorn ) : Officersförbundet & Staten genom Försvarsmakten

Ombud : Adam Grabavac & Lena Ahlström

Ledamöter i Arbetsdomstolen : Carina Gunnarsson, Ulla Erlandsson, Christer Måhl, Bengt Huldt, Håkan Torngren, Jörgen Andersson (f.d. enhetschefen i Landsorganisationen; tillfällig ersättare) och Margareta Zandén. Enhälligt.
Rättssekreterare : Tobias Bergkvist

Dela :

Prejudikat : AD 2014 nr 82 meddelad Enhällig
DirektstämtDom ]

| | | | | |  ]

Sammanfattning :

Efter att en arbetstagare skadat sig i arbetet har arbetsgivaren vidtagit rehabiliteringsåtgärder. När rehabiliteringen pågått i nästan tre års tid ansåg arbetsgivaren att arbetstagaren var arbetsför och avslutade rehabiliteringen. Samtidigt varslades arbetstagaren om uppsägning av personliga skäl. Uppsägningen verkställdes några veckor senare. Arbetsgivaren anförde som skäl för uppsägningen att rehabiliteringsskyldigheten var fullgjord, att omplaceringsmöjligheter saknades och att arbetstagaren inte kunnat utföra arbete av någon betydelse för arbetsgivaren. Fråga om uppsägningen varit sakligt grundad. Även fråga om rätt till sjuklön för viss period.

» Läs hela rättsfallet AD 2014 nr 82

Lagrum : 7 § lagen (1982:80) om anställningsskydd | 4 § lagen (1991:1047) om sjuklön

Parter ( Privata sektorn ) : Industrifacket Metall & Innovations- och Kemiarbetsgivarna i Sverige & Plastal Sverige AB

Ombud : Olov Östensson & Pia Wiséen Wernblom

Ledamöter i Arbetsdomstolen : Carina Gunnarsson, Ulla Erlandsson, Mårten Holmström, Ari Kirvesniemi, Göran Söderlöf, Ronny Wenngren och Margareta Zandén. Enhälligt.
Rättssekreterare : Tobias Bergkvist

Dela :

Prejudikat : AD 2014 nr 2 meddelad Enhällig
Överklagat ( ändrat ) – Beslut ]

| | | | |  ]

Sammanfattning :

En arbetsgivare har ansökt om betalningsföreläggande mot en tidigare anställd som är medlem i en arbetstagarorganisation. Arbetsgivaren är bunden av kollektivavtal i förhållande till organisationen. Fråga om avvisning av talan på grund av att arbetsgivaren inte har följt förhandlingsordningen i kollektivavtalet.

» Läs hela rättsfallet AD 2014 nr 2

Parter i Arbetsdomstolen ( Privata sektorn ) : Crendo fastighetsförvaltning AB & L-G.F.

Ombud : Niklas Gokall & Ulf Setterud

Ledamöter i Arbetsdomstolen : Carina Gunnarsson, Ulla Erlandsson, Per-Anders Edin, Claes Frankhammar, Göran Söderlöf, Lenita Granlund och Bengt G. Nilsson. Enhälligt.
Rättssekreterare : Martin Ulfving

Dela :

2013 ( 12 st. )

Prejudikat : AD 2013 nr 81 meddelad Enhällig
DirektstämtDom ]

| | | |  ]

Sammanfattning :

Fråga om en uppsägning av en arbetstagare, som ostridigt haft nedsatt arbetsförmåga, har stått i strid med den särskilda turordningsregeln i 23 § anställningsskyddslagen. Vid bedömningen av den frågan har prövats om arbetstagaren på grund av den nedsatta arbetsförmågan hade beretts sådan särskild sysselsättning hos arbetsgivaren som avses i bestämmelsen samt om arbetstagaren hade kunnat få företräde till fortsatt arbete utan allvarliga olägenheter.

» Läs hela rättsfallet AD 2013 nr 81

Lagrum : 23 § lagen (1982:80) om anställningsskydd

Parter ( Privata sektorn ) :