Nyheter

Sören Öman, Anställningsskyddslagen – Kommentar på internet, uppdaterad version 2019, Karnov Group / LexinoSören Öman, Anställningsskyddslagen – Kommentar på internet, uppdaterad version 2019, Karnov Group / Lexino

» Läs hela rättsfallet AD 2019 nr 53

Detta är en år 2013 helt nyskriven paragrafvis kommentar till lagen (1982:80) om anställningsskydd (anställningsskyddslagen eller LAS) som uppdateras löpande på internet.

Kommentaren är inriktad på väsentligheter och koncisa och lättbegripliga sammanfattningar av rättsläget. Avsikten är att det ska vara enkelt för praktikern att se vilka huvudregler som gäller och vilka undantag från dessa som finns. Läs mer →

Dela :

Nyhet : Sören Öman belönad för att hans skrifter används och kopieras så flitigt på universitet och högskolor!

onsdagen den 4 december 2019 av Sören Öman

Sören Öman har precis fått stipendium från Författarnas kopieringsfond hos Sveriges Författarförbund för att hans skrifter används och kopieras vid universitet och högskolor. Det var kul! Läs mer →

Dela :

Nytt prejudikat : AD 2019 nr 53

meddelad onsdagen den 27 november 2019 — Enhällig

[ Uppdragstagare | Upphovsrätt ]

[ Direktstämt – Dom ]

Parter : Hatten Education AB & Medieföretagen & O.S. & Unionen

Ombud : Claes Lood & Katarina Strömholm & Magnus Tonell

Sammanfattning :

En illustratör har enligt huvudsakligen muntliga uppdragsavtal varit uppdragstagare hos ett bolag för att på olika sätt arbeta med illustrationer till ett visst koncept, med början 2005. Illustratören anställdes därefter av bolaget 2014 för att på heltid arbeta med illustrationer till konceptet. Parterna är överens om att illustratören, i sitt arbete som uppdragstagare och arbetstagare hos bolaget, gjort upphovsrättsligt skyddade prestationer som ingår i vissa produkter. Fråga om bolaget har förvärvat rätten att på vissa sätt förfoga över dessa prestationer, inklusive rätt att ändra och vidarelicensiera.

Ledamöter i Stora Nygatan 2 A–BBox 2018SE‑103 11Stockholm kansliet@arbetsdomstolen.se Arbetsdomstolen : Sören Öman, Anna Middelman, Kerstin G Andersson, Bengt Huldt, Staffan Löwenborg, Ella Niia (f.d. förbundsordföranden i Hotell- och restaurangfacket; tillfällig ersättare) och Elisabeth Mohlkert. Enhälligt.
Rättssekreterare : Leo Nilsson Nannini

Dela :

Nytt prejudikat : AD 2019 nr 52

meddelad torsdagen den 14 november 2019 — Enhällig

[ Arbetsdomstolens behörighet | Hänvisning av mål | Upphovsrätt ]

[ Direktstämt – Beslut ]

Parter : A.E.R. AB & C.C. & J.K. & T.G.

Ombud : Johan Molin & Magdalena Berg

Sammanfattning :

Fråga om behörig domstol. Ett bolag har inkommit till Arbetsdomstolen med en ansökan om att domstolen, med stöd av 56 a § upphovsrättslagen, ska besluta om intrångsundersökning hos tre före detta arbetstagare i deras respektive bostad. Bolaget är bundet av kollektivavtal genom medlemskap i en arbetsgivarorganisation, men organisationen har förklarat att den inte avser att föra bolagets talan i Arbetsdomstolen såvitt avser frågan om intrångsundersökning. Arbetsdomstolen har funnit att varken Arbetsdomstolen eller Patent- och marknadsdomstolen är behörig domstol och att ansökan, som avser en arbetstvist, ska hänvisas till den tingsrätt som är behörig enligt de allmänna reglerna om laga domstol i 10 kap. rättegångsbalken.

» Läs hela rättsfallet AD 2019 nr 52

Ledamöter i Stora Nygatan 2 A–BBox 2018SE‑103 11Stockholm kansliet@arbetsdomstolen.se Arbetsdomstolen : Ledamöter: Cathrine Lilja Hansson, referent, Sören Öman och Pontus Bromander. Enhälligt.
Rättssekreterare : Pontus Bromander (tidigare Woxner)

Dela :

Nytt seminarium : Reasonableness of Arbitration Clauses in Employment Contracts in Sweden

onsdagen den 13 november 2019 på Stockholms universitet

Talare : Andreas Edenman Erik Sinander

Anmälda deltagare : 43 st.

Arrangörer : Sören Öman, Stockholm Centre for Commercial Law, & Kerstin Ahlberg, Institutet för social civilrätt

Arbitration clauses in employment contracts are widely accepted in Sweden. The most important legal basis for a court to void an arbitration clause in an employment contract is section 36 of the Swedish Contracts Act which allows the court to set aside an unreasonable contract term. In the assessment of whether an arbitration clause is unreasonable, Swedish courts are to take into consideration among other things the right to a fair trial according to article 6 of the ECHR. In October 2018 the ECtHR issued a widely debated judgment in the Mutu and Pechstein v. Switzerland case. The ECtHR found that a professional German speed skater’s right to a fair trial was infringed by an arbitration clause that directed all disputes to the Court of Arbitration of Sports (CAS) in Switzerland. This judgment gives rise to the question, what is a reasonable arbitration clause in an employment contract in Sweden. Does the recent case law development from ECtHR have any relevance for Swedish employment arbitration law and its liberal attitude towards arbitration clauses? These and other issues are addressed in the seminar. Läs mer →

Dela :

Nytt seminarium : Likabehandling av högkvalificerade arbetskraftsmigranter – hur fungerar det?

tisdagen den 29 oktober 2019 på Stockholms universitet

Talare : Magnus Skagerfält Patrick Joyce Petra Herzfeld Olsson

Anmälda deltagare : 26 st.

Arrangörer : Sören Öman, Stockholm Centre for Commercial Law, & Kerstin Ahlberg, Institutet för social civilrätt

I många sammanhang diskuteras behovet av att attrahera högkvalificerade arbetskraftsmigranter från tredje land. Villkoren för deras arbete i Sverige är mindre kända. Enligt EU-rätten ska arbetskraftsmigranter behandlas lika med inhemsk arbetskraft. Men bidrar den kombinerade effekten av villkoren för att få ett arbetstillstånd och innehållet i de kollektivavtal som reglerar högkvalificerade arbetstagares anställningsvillkor till att detta krav kan uppfyllas? Och ger svensk rätt dessa migranter något robust medel för att utkräva likabehandling? Dessa och andra frågor diskuteras vid seminariet. Läs mer →

Dela :

Nytt prejudikat : AD 2019 nr 47

meddelad onsdagen den 16 oktober 2019 — Enhällig

[ Kollektivavtal ]

[ Direktstämt – Dom ]

Parter : Svensk Scenkonst & Svenska Musikerförbundet

Ombud : Erik Danhard & Henric Ask

Sammanfattning :

I samband med riksavtalsförhandlingar har en arbetstagar- och en arbetsgivarorganisation i ett justerat förhandlingsprotokoll tagit in en överenskommelse om att en viss skrivning ska intas i ett s.k. avtalstryck. Fråga om parternas överenskommelse har utgjort ett kollektivavtal och om arbetsgivarorganisationen i så fall har brutit mot kollektivavtalet genom att offentliggöra ett avtalstryck med en viss utformning.

» Läs hela rättsfallet AD 2019 nr 47

Ledamöter i Stora Nygatan 2 A–BBox 2018SE‑103 11Stockholm kansliet@arbetsdomstolen.se Arbetsdomstolen : Sören Öman, Håkan Lundquist, Christer Måhl, Ari Kirvesniemi, Charlott Richardson, Madelene Johansson Engman och Ella Niia (f.d. förbundsordföranden i Hotell- och restaurangfacket; tillfällig ersättare). Enhälligt.
Rättssekreterare : Sofia Rasmusson

Dela :

Ny expertkommentar : Nytt på lagstiftningsfronten om arbetsrätt, september 2019

Blendow Lexnova [ E-publikation | Expertkommentar ]

Sören Öman ”Nytt på lagstiftningsfronten om arbetsrätt” i Blendow Lexnova september 2019Sören Öman ”Nytt på lagstiftningsfronten om arbetsrätt” i Blendow Lexnova september 2019

Läs:» Nytt på lagstiftningsfronten om arbetsrätt

Det har hänt mycket på den arbetsrättsliga lagstiftningsfronten den senaste tiden. Sören Öman sammanställer de viktigaste nyheterna när det gäller bland annat utstationering, belastningsregister, karens, pensionsålder, anställningsskydd och strejkrätt samt visselblåsning och arbetsvillkor inom EU.

Dela :

Ny bok : Den kollektiva arbetsrätten – En lärobok, andra upplagan 2019

Iustus Förlag [ Bok ]

Sören Öman, Jonas Malmberg och Kent Källström, Den kollektiva arbetsrätten – En lärobok, andra upplagan, Iustus Förlag, 2019 (168 sid.)Sören Öman, Jonas Malmberg och Kent Källström, Den kollektiva arbetsrätten – En lärobok, andra upplagan, Iustus Förlag, 2019 (168 sid.)

ISBN : 978-91-7737-052-9

Denna lärobok behandlar den kollektiva arbetsrätten, dvs. den del av arbetsrätten som rör relationerna mellan arbetsmarknadens parter. En central uppgift för arbetsmarknadens parter är att hantera intressemotsättningar och konflikter om villkoren i arbetslivet. Den kollektiva arbetsrätten ger spelregler för hur sådana motsättningar ska lösas. Läs mer →

Dela :

Ny expertkommentar : Personuppgiftsbiträde eller personuppgiftsansvarig?, augusti 2019

Blendow Lexnova [ E-publikation | Expertkommentar ]

[ Europarätt | It-rätt ]

Sören Öman ”Personuppgiftsbiträde eller personuppgiftsansvarig?” i Blendow Lexnova augusti 2019Sören Öman ”Personuppgiftsbiträde eller personuppgiftsansvarig?” i Blendow Lexnova augusti 2019

Läs:» Personuppgiftsbiträde eller personuppgiftsansvarig?

Vem är personuppgiftsansvarig när en uppdragstagare anlitats för att utföra ett uppdrag – uppdragsgivaren eller uppdragstagaren? Sören Öman reder ut hur man gör bedömningen och diskuterar under vilka förutsättningar ansvaret blir gemensamt.

När man anlitar någon för att utföra ett uppdrag är det inte alltid så enkelt att bedöma om uppdragstagaren kommer att vara ens personuppgiftsbiträde eller självständigt personuppgiftsansvarig för den behandling av personuppgifter som måste utföras inom ramen för uppdraget. I denna expertkommentar går Sören Öman igenom vad som gäller. Läs mer →

Dela :

Ny bok : AD om skadestånd, lön och preskription enligt LAS, andra upplagan 2019

Åhnberg Förlag [ Bok ]

Sören Öman, AD om skadestånd, lön och preskription enligt LAS, andra upplagan, Åhnberg Förlag, 2019 (117 sid.)Sören Öman, AD om skadestånd, lön och preskription enligt LAS, andra upplagan, Åhnberg Förlag, 2019 (117 sid.)

ISBN : 978-91-88121-24-0

» Läs hela rättsfallet AD 2019 nr 38

Vad har Arbetsdomstolen (AD) sagt om skadestånd till den som pressats att säga upp sig själv? Vilka skadeståndsnivåer gäller vid oriktiga uppsägningar och avskedanden? Har jag någon möjlighet att få ut skadestånd eller lön trots att kravet är preskriberat? Svaren på dessa och många andra frågor om skadestånd, lön och preskription enligt anställningsskyddslagen (LAS) finns i denna bok. Läs mer →

Dela :

Nytt prejudikat : AD 2019 nr 38

meddelad onsdagen den 3 juli 2019 — Enhällig

[ Direktstämt – Dom ]

Parter : Fackförbundet ST & Staten genom Migrationsverket

Ombud : Hanna Schmidt & Jessica Berlin & Josephine Trinder

Sammanfattning :

En arbetstagare vid Migrationsverket har avskedats med påstående om att han gjort ett stort antal otillåtna slagningar i Migrationsverkets databas. Fråga om det funnits laga skäl för avskedandet eller i vart fall saklig grund för uppsägning. Även fråga om tillämpning av tvåmånadersregeln.

Ledamöter i Stora Nygatan 2 A–BBox 2018SE‑103 11Stockholm kansliet@arbetsdomstolen.se Arbetsdomstolen : Sören Öman, Anna Middelman, Christer Måhl, Karl Olof Stenqvist, Göran Söderlöf, Lenita Granlund och Ingemar Hamskär. Enhälligt.
Rättssekreterare : Sofia Rasmusson

Dela :

Nyhet : Sören Öman utreder informationsutbyte mellan socialtjänst och hälso- och sjukvård

fredagen den 28 juni 2019 av Sören Öman

I går beslutade regeringen direktiv till en översyn av vissa frågor som rör personuppgiftshantering i socialtjänst- och hälso- och sjukvårdsverksamhet (dir. 2019:37). Sören Öman utsågs till särskild utredare.

Utredningsfrågorna gäller förbättrat informationsutbyte inom och mellan socialtjänst och hälso- och sjukvård, bedriven av både offentliga och privata utförare, samtidigt som skyddet för den personliga integriteten upprätthålls. Sören Öman har också ett allmänt uppdrag att lyfta lagstiftningsfrågor som han stöter på under utredningsarbetet så att regeringen får underlag för fortsatt utredningsarbete för att följa med i den digitala utvecklingen. Läs mer →

Dela :

Nyhet : Nu har GDPR-kommentaren kommit ut!

tisdagen den 11 juni 2019 av Sören Öman

Nu ska min kommentar till dataskyddsförordningen (GDPR) ha kommit ut i bokhandeln och elektroniskt i Zeteo. Även dataskyddslagen och bestämmelsen om s.k. dataskyddssekretess i 21 kap. 7 § offentlighets- och sekretesslagen kommenteras. Den tryckta kommentaren är på 880 fullmatade sidor. Läs mer →

Dela :

Ny bok : Dataskyddsförordningen (GDPR) m.m. – En kommentar, första upplagan 2019

Norstedts Juridik, Norstedts Gula Bibliotek [ Bok ]

[ Europarätt | It-rätt | Offentlighet & sekretess ]

Sören Öman, Dataskyddsförordningen (GDPR) m.m. – En kommentar, första upplagan, Norstedts Gula Bibliotek, 2019 (880 sid.)Sören Öman, Dataskyddsförordningen (GDPR) m.m. – En kommentar, första upplagan, Norstedts Gula Bibliotek, 2019 (880 sid.)

ISBN : 978-91-39-02086-8

Detta är en nyskriven och omfattande kommentar till EU:s dataskyddsförordning (2016/679) – GDPR. Förordningen kommenteras artikel för artikel på traditionellt sätt. Även den kompletterande svenska s.k. dataskyddslagen (2018:218) kommenteras paragraf för paragraf. I verket finns också en utförlig kommentar till bestämmelsen om s.k. dataskyddssekretess i 21 kap. 7 § offentlighets- och sekretesslagen (2009:400). Läs mer →

Dela :

Ny e-bok : Dataskyddsförordningen (GDPR) m.m. – En kommentar på internet, version 2019

Norstedts Juridik / Zeteo [ Bok | E-publikation ]

[ Europarätt | It-rätt | Offentlighet & sekretess ]

Sören Öman, Dataskyddsförordningen (GDPR) m.m. – En kommentar på internet, version 2019, Norstedts Juridik / ZeteoSören Öman, Dataskyddsförordningen (GDPR) m.m. – En kommentar på internet, version 2019, Norstedts Juridik / Zeteo

Juridiska institutionen Umeå universitet [ Artikel ]

I denna kommentar på internet kommenteras EU:s dataskyddsförordning (2016/679) – GDPR. Även den kompletterande svenska s.k. dataskyddslagen (2018:218) kommenteras. Det finns också en utförlig kommentar till bestämmelsen om s.k. dataskyddssekretess i 21 kap. 7 § offentlighets- och sekretesslagen (2009:400). Kommentaren finns också i tryckt form från 2019. Kommentaren på internet uppdateras årligen. Läs mer →

Dela :

Ny artikel : Statsanställdas förtroendeskadliga bisysslor, 2019

» Läs hela rättsfallet AD 2019 nr 24

Sören Öman ”Statsanställdas förtroendeskadliga bisysslor” i Staffan Ingmansson, Carin Ulander-Wänman och Ruth Mannelqvist (red.), Festskrift till Örjan Edström, Juridiska institutionen vid Umeå universitet, 2019, s. 501–511Sören Öman ”Statsanställdas förtroendeskadliga bisysslor” i Staffan Ingmansson, Carin Ulander-Wänman och Ruth Mannelqvist (red.), Festskrift till Örjan Edström, Juridiska institutionen vid Umeå universitet, 2019, s. 501–511

ISBN : 978-91-78-55078-4

Läs : » Statsanställdas förtroendeskadliga bisysslor

Örjan Edström har intresserat sig för offentlig arbetsrätt och, tillsammans med andra, gett ut läroböcker i kommunal arbetsrätt och arbetsrätten i staten. Ett särdrag inom den statliga arbetsrätten är regleringen av vad statstjänstemän får företa sig på sin fritid, dvs. bisyssleregleringen. Denna uppsats behandlar de s.k. förtroendeskadliga bisysslorna. Dagens reglering av förtroendeskadliga bisysslor i lagen om offentlig anställning omfattar både stats- och kommunalanställda, men uppsatsen berör bara de statsanställda. Läs mer →

Dela :

Nyhet : GDPR-kommentar kommer snart ut

tisdagen den 14 maj 2019 av Sören Öman

Den 25 maj 2019 fyller dataskyddsförordningen (GDPR) ett år. Det firar jag genom att i slutet av maj ge ut en gedigen kommentar till dataskyddsförordningen i Norstedts Gula Bibliotek och elektroniskt i Zeteo. Även dataskyddslagen och bestämmelsen om s.k. dataskyddssekretess i 21 kap. 7 § offentlighets- och sekretesslagen kommenteras. Den tryckta kommentaren är på cirka 860 fullmatade sidor. Läs mer →

Dela :

Nytt prejudikat : AD 2019 nr 24

meddelad onsdagen den 24 april 2019 — Enhällig

[ Disciplinpåföljd enligt lag | Jäv | Offentlig anställning | Statliga sektorn ]

[ Direktstämt – Dom ]

Parter : Fackförbundet ST & Staten genom Arbetsgivarverket

Ombud : Carl Durling & Jessica Berlin & Lars Åström & Veera Littmarck

Sammanfattning :

Fråga om disciplinpåföljd enligt lagen om offentlig anställning.

Ledamöter i Stora Nygatan 2 A–BBox 2018SE‑103 11Stockholm kansliet@arbetsdomstolen.se Arbetsdomstolen : Sören Öman, Inger Andersson, Kerstin G Andersson, Åsa Kjellberg Kahn, Johanna Torstensson, Ronny Wenngren och Carl-Gustaf Hjort. Enhälligt.
Rättssekreterare : Sofia Rasmusson

Dela :

Ny expertkommentar : Dataskydd vid kamerabevakning, mars 2019

Blendow Lexnova [ E-publikation | Expertkommentar ]

[ Europarätt | It-rätt ]

Sören Öman ”Dataskydd vid kamerabevakning” i Blendow Lexnova mars 2019Sören Öman ”Dataskydd vid kamerabevakning” i Blendow Lexnova mars 2019

Läs:» Dataskydd vid kamerabevakning

Ett av de områden där rättsläget ändrats mest på grund av dataskyddsförordningen är kamerabevakning. Nu måste alla dataskyddsregler följas, men privata företag slipper för det mesta att ansöka om tillstånd.

Dela :

Ny expertkommentar : Arbetsrättsliga prejudikat 2018, januari 2019

Blendow Lexnova [ E-publikation | Expertkommentar ]

Sören Öman ”Arbetsrättsliga prejudikat 2018” i Blendow Lexnova januari 2019Sören Öman ”Arbetsrättsliga prejudikat 2018” i Blendow Lexnova januari 2019

Läs:» Arbetsrättsliga prejudikat 2018

» Läs hela rättsfallet AD 2019 nr 3

Kan arbetsgivare kräva att kvinnor ska handhälsa på män eller att de som vill ingå i en personalpool ska ha en annan huvudsaklig sysselsättning? Var det diskriminering när en kraftigt överviktig person nekades gå en utbildning? Sören Öman sammanfattar 2018 års viktigaste prejudikat från Arbetsdomstolen, och de lärdomar som kan dras av dessa. Läs mer →

Dela :

Nytt prejudikat : AD 2019 nr 3

meddelad onsdagen den 16 januari 2019 — Enhällig

[ Förhandlingsskyldighet | Inhyrning | Kollektivavtal | Pilot | Primär förhandling ]

[ Direktstämt – Dom ]

Parter : Scandinavian Airlines System & Svensk Pilotförening & Svenska FlygBranschen

Ombud : Jan Bergman & Tommy Larsson (2)

Sammanfattning :

SAS har hyrt in flygplan med egen besättning, s.k. wet lease, från flera olika flygbolag utan föregående förhandling med Svensk Pilotförening (SPF). Efter förhandling har SAS betalat visst skadestånd för brott mot förhandlingsskyldighet till SPF. SPF har därefter väckt talan och yrkat skadestånd av SAS för brott mot förhandlingsskyldigheten avseende inhyrningarna från två av flygbolagen. Arbetsdomstolen har funnit att det inte funnits någon förhandlingsskyldighet avseende ett av flygbolagen då den inhyrningen omfattats av ett undantag från förhandlingsskyldigheten i § 21 i pilotavtalet mellan SAS och SPF samt att det som förekommit vid förhandlingen och SAS betalning av skadestånd innebär att SAS har fullgjort sin skadeståndsskyldighet avseende inhyrningen från det andra flygbolaget.

Ledamöter i Stora Nygatan 2 A–BBox 2018SE‑103 11Stockholm kansliet@arbetsdomstolen.se Arbetsdomstolen : Sören Öman, Inger Andersson, Anna Heinstedt, Karl Olof Stenqvist, Cathrin Dalmo, Per Bardh och Bo Hallberg. Enhälligt.
Rättssekreterare : Martina Sjölund

Dela :

Nytt prejudikat : AD 2019 nr 2

meddelad onsdagen den 16 januari 2019 — Med skiljaktig mening

[ Avstängning | Omplaceringsskyldighet | Stöd- och anpassningsåtgärder | Uppsägning från arbetsgivarens sida ]

[ Direktstämt – Dom ]

Parter : Almega Tjänsteföretagen & Anticimex Aktiebolag & Unionen

Ombud : Lars Bäckström & Sofia Wolff

Sammanfattning :

Huvudsakligen fråga om det funnits saklig grund för uppsägning på grund av personliga skäl av en arbetstagare med lång anställningstid. Därvid även fråga om arbetsgivaren uppfyllt sin omplaceringsskyldighet. Enligt arbetsgivarparterna har arbetstagaren vid upprepade tillfällen under en längre period allvarligt brutit mot sina skyldigheter i anställningen genom ett stort antal fall av arbetsvägran och genom att ha uppträtt sarkastiskt och otrevligt mot sina närmaste chefer. Vidare fråga om arbetsgivaren har haft särskilda skäl enligt 34 § 2 st. anställningsskyddslagen för att stänga av arbetstagaren från arbete under viss tid.

» Läs hela rättsfallet AD 2019 nr 2

Ledamöter i Stora Nygatan 2 A–BBox 2018SE‑103 11Stockholm kansliet@arbetsdomstolen.se Arbetsdomstolen : Sören Öman, Susanne Sundberg, Christer Måhl, Åsa Kjellberg Kahn, Johanna Torstensson, Håkan Löfgren (f.d. ombudsmannen i Landsorganisationen; tillfällig ersättare) (skiljaktig) och Ingemar Hamskär (skiljaktig).
Rättssekreterare : Sofia Rasmusson

Dela :

Ny e-bok : Anställningsskyddslagen – Kommentar på internet, uppdaterad version 2018

Karnov Group / Lexino [ Bok | E-publikation ]

Sören Öman, Anställningsskyddslagen – Kommentar på internet, uppdaterad version 2018, Karnov Group / LexinoSören Öman, Anställningsskyddslagen – Kommentar på internet, uppdaterad version 2018, Karnov Group / Lexino

Detta är en år 2013 helt nyskriven paragrafvis kommentar till lagen (1982:80) om anställningsskydd (anställningsskyddslagen eller LAS) som uppdateras löpande på internet.

Dela :

Ny expertkommentar : Ny praxis inom statlig arbetsrätt, december 2018

Blendow Lexnova [ E-publikation | Expertkommentar ]

Sören Öman ”Ny praxis inom statlig arbetsrätt” i Blendow Lexnova december 2018Sören Öman ”Ny praxis inom statlig arbetsrätt” i Blendow Lexnova december 2018

Läs:» Ny praxis inom statlig arbetsrätt

Läs : » Anmälan av Eric Grahn & Susanna Kjällström, Anställdas integritetsskydd – och dataskyddsförordningen

På senare tid har det kommit ett antal viktiga avgöranden från Arbetsdomstolen som belyser den speciella statliga arbetsrätten. Sören Öman analyserar dessa domar – som bland annat behandlar polisers bisysslor, arbetsskyldighet vid omlokalisering av myndigheter samt hur anställning ingås och avslutas.

Dela :

Ny artikel : Anmälan av Eric Grahn & Susanna Kjällström, Anställdas integritetsskydd – och dataskyddsförordningen, 2018

TfR (Tidsskrift for Rettsvitenskap) [ Artikel ]

[ Arbetsrätt | Europarätt | It-rätt ]

Sören Öman ”Anmälan av Eric Grahn & Susanna Kjällström, Anställdas integritetsskydd – och dataskyddsförordningen” i TfR 2018 s. 575–577Sören Öman ”Anmälan av Eric Grahn & Susanna Kjällström, Anställdas integritetsskydd – och dataskyddsförordningen” i TfR 2018 s. 575–577

Förbundsjuristerna Eric Grahn och Susanna Kjällström vid LO-TCO Rättsskydd AB, fackförbundens ”advokatbyrå” i Sverige, har skrivit en bok om anställdas integritetsskydd som utkom i slutet av 2017. Sören Öman skriver i sin anmälan av boken bl.a. följande. Läs mer →

Dela :

Nytt prejudikat : AD 2018 nr 74

meddelad onsdagen den 28 november 2018 — Enhällig

[ Diskriminering | Graviditet | Könsdiskriminering | Provanställning | Rättegångskostnader ]

[ Direktstämt – Dom ]

Parter : BiTA Service Management AB & Diskrimineringsombudsmannen

Ombud : Fredrik Wennerstrand & Julia DeMarinis Giddings & Karin Ernfors

Sammanfattning :

Ett bolag har avslutat en kvinnas provanställning, efter att hon under viss del av prövotiden varit deltidssjukskriven med anledning av graviditet, påbörjat heltidssjukskrivning/föräldraledighet och därefter fött barn. Arbetsdomstolen har bedömt att det inte visats omständigheter som ger anledning att anta att avslutandet av provanställningen haft samband med graviditeten.

» Läs hela rättsfallet AD 2018 nr 74

Ledamöter i Stora Nygatan 2 A–BBox 2018SE‑103 11Stockholm kansliet@arbetsdomstolen.se Arbetsdomstolen : Sören Öman, Peter Syrén, Christer Måhl, Katarina Novák och Annette Carnhede. Enhälligt.
Rättssekreterare : David Sandström

Dela :

Ny bok : Anställningsskyddspraxis, nionde upplagan 2018

Jure Förlag [ Bok ]

Sören Öman, Anställningsskyddspraxis, nionde upplagan, Jure Förlag, 2018 (576 sid.)Sören Öman, Anställningsskyddspraxis, nionde upplagan, Jure Förlag, 2018 (576 sid.)

ISBN : 978-91-7223-742-1