Gå direkt till :
Visa info ( Klicka här )
Finns inte förarbetet, kommer du till startsidan för att söka förarbeten.
Lagen (1982:80) om anställningsskydd( 741 refererade avgöranden av Arbetsdomstolen, listas nedan » Gå direkt till listan )
På Sören Ömans hemsida finns alla Arbetsdomstolens refererade avgöranden sedan 1993 och information om domarpersonalen och statistik. Du kan söka i fritext i alla domar eller göra val nedan i spalten till höger för att t.ex. hitta alla avgöranden med en viss domare, part, ombud, sökord etc.
» Läs lagen (1982:80) om anställningsskydd
Förarbeten till lagen (1982:80) om anställningsskydd och ändringar i lagen
], AU 1981/82:11, rskr 1981/82:153
], bet. 1983/84:AU12 [ pdf|
], rskr 1983/84:104
], bet. 1983/84:AU22 [ pdf|
], rskr 1983/84:367
], bet. 1984/85:AU4 [ pdf|
], rskr 1984/85:78
] (bil.6), 1990/91:AU15, rskr 1990/91:99
], prop. 1994/95:102 Övergång av verksamheter och kollektiva uppsägningar (Arbetsmarknadsdepartementet) [ pdf |
],, bet. 1994/95:AU4 Förändring av vissa arbetsrättsliga regler, m.m., rskr. 1994/95:124
], bet. 1996/97:AU4 En arbetsrätt för ökad tillväxt, rskr. 1996/97:107, EGTL61/77 s26, EGTL288/91 s32
], bet. 2000/01:AU10 [ pdf|
], rskr. 2000/01:211
], bet. 2001/02:SfU12 [ pdf|
], 2001/02:215
], bet. 2005/06:AU8 [ pdf|
], rskr. 2005/06:282 [ pdf|
], EGTL61/1977 s26, EGTL288/1991 s32
], bet. 2005/06:AU8 [ pdf|
], rskr. 2005/06:282 [ pdf|
], EGTL61/1977 s26, EGTL288/1991 s32
], bet. 2007/08:AU10 [ pdf|
], rskr. 2007/08:240 [ pdf|
]
], bet. 2013/14:UbU18 [ pdf|
], rskr. 2013/14:265 [ pdf|
]
], bet. 2015/16:SfU8 [ pdf|
], rskr. 2015/16:41 [ pdf|
]
], bet. 2015/16:AU5 [ pdf|
], rskr. 2015/16:156 [ pdf|
], direktiv 1999/70/EG [ pdf ]
], utg.omr. 14, bet. 2016/17:AU4 [ pdf|
], rskr. 2016/17:129 [ pdf|
]
], bet. 2016/17:AU11 [ pdf|
], rskr. 2016/17:241 [ pdf|
], direktiv (EU) 2015/1794 [ pdf ]
], bet. 2021/22:AU11 [ pdf|
], rskr. 2021/22:289 [ pdf|
], direktiv (EU) 2019/1152 [ pdf ] Kommentarer i den arbetsrättsliga litteraturen till anställningsskyddslagen ( 6 st. )
Martin Wästfelt, Magnus Bäckström, Malin Wulkan, Lars Åström, Bo Bylund, Lars Viklund, Anders Elmér, Toivo Öhman, Helena Hedlund, Ulf Åkesson, Lena Isenstam och Viktor Anesäter, Anställningsskyddslagen med kommentar, fjortonde upplagan 2023
Förlag : Studentlitteratur, Lund.
Anteckningar :
1:a uppl. 1982, 2:a uppl. 1987, 3:e uppl. 1988, 4:e uppl. 1994, 5:e uppl. 1995, 6:e uppl. 1996, 7:e uppl. 1997, 8:e uppl. 1999, 9:e uppl. 2004, 10:e uppl. 2008, 11:e uppl. 2011, 12:e uppl. 2014, 13:e uppl. 2019.
1–9 uppl. av Bo Bylund, Lars Viklund, Anders Elmér, Toivo Öhman. 11:e uppl. av Bo Bylund, Lars Viklund, Anders Elmér, Toivi Öhman, Helena Hedlund, Martin Wästfelt, Ulf Åkesson, Lars Åström. 12:e uppl. av Magnus Bäckström, Malin Wulkan, Martin Wästfelt, Lars Åström. 13:e uppl. av Lena Isenstam, Malin Wulkan, Martin Wästfelt, 14:e uppl. av Martin Wästfelt, Malin Wulkan, Lena Isenstam, Viktor Anesäter.
1–2 uppl. med titeln: Nya anställningsskydslagen.
1–5 uppl. utg. av Tiden. 6–9 uppl. utg. av Prisma. 10–11 uppl. utg. av Norstedt.
Sören Öman, Anställningsskyddslagen – Kommentar på internet, 2018
Förlag : Lexino / Karnov Group.
Anteckningar :
Lexino hos Karnov. Uppdateras löpande.
Finns också i bokform med titeln: Lagen om anställningsskydd – En kommentar, 1:a uppl. 2013, 2:a uppl. 2017.
Sören Öman, Anställningsskyddslagen – Sammanställning av rättspraxis, 1993
Förlag : Publica, Stockholm.
Lars Åhnberg, LAS-handbok staten – Anställningsskyddslagen och dess tillämpning på det statliga området – Kommentarer och AD-domar, 1991
Förlag : PMB bokkonsult, Stockholm.
Anteckningar :
Också utg. av Statsanställdas förbund med titeln: Anställningsskydd och trygghet i statlig anställning – Anställningsskyddslagen och dess tillämpning på det statliga området – Kommentarer och AD-domar.
Lars Åhnberg, Anställningsskydd och trygghet i statlig anställning – Anställningsskyddslagen och dess tillämpning på det statliga området – Kommentarer och AD-domar, andra upplagan 1991
Förlag : Statsanställdas förbund, Stockholm.
Anteckningar :
1:a uppl. 1991 utg. på annat förlag med titeln: LAS-handbok staten – Anställningsskyddslagen och dess tillämpning på det statliga området – Kommentarer och AD-domar. Supplement 1994.
Anna Christensen, Sanktioner för avvisande av lämpligt arbete i anställningsskyddslagen och i arbetslöshetsförsäkringen i Arbetsrätten i utveckling – Studier tillägnade Folke Schmidt [ Arbetsrättsliga föreningens skriftserie Vol. II ] (red. Tore Sigeman och Anders Victorin), 1977, s. 81–95
Förlag : Norstedt, Stockholm.
Anteckningar :
Studier tillägnade Folke Schmidt, utgivna av Arbetsrättsliga föreningen.
Ovanstående är bara referenser. På hemsidan finns bara Sören Ömans egna skrifter i fulltext. » Länk till Sören Ömans skrifter
Det kan ibland ta ett litet tag att ladda diagrammen. Ha tålamod…
För muspekaren över diagrammen för att se exakta värden.
Genomsnittet är 23,9 avgöranden per år.
Sökningar efter lagen (1982:80) om anställningsskydd
Sök på Sören Ömans hemsida efter lagen (1982:80) om anställningsskydd
Sök hela webben efter lagen (1982:80) om anställningsskydd
Sök på regeringens och riksdagens hemsidor efter lagen (1982:80) om anställningsskydd
Sök i kommittéberättelser (offentliga utredningar) efter lagen (1982:80) om anställningsskydd
Sök om lagen (1982:80) om anställningsskydd förekommer i domstolsavgöranden
Sören Öman är ordförande i Arbetsdomstolen. Han började som sekreterare i slutet av 1980-talet och har sedan 1996 varit domare i Arbetsdomstolen. Han har hittills medverkat till 210 prejudikat tillsammans med 256 andra ledamöter och 64 sekreterare / rättssekreterare. Dessutom anlitas Sören Öman ofta som skiljeman i tvister med arbetsrättslig anknytning. Det kan gälla arbetstvister i enskilda fall om t.ex. avveckling av en verkställande direktör eller medverkan som ordförande i skiljenämnder enligt förbundsstadgar eller kollektivavtal, t.ex. Pensionsskiljenämnden för ITP, Skiljenämnden för utvecklingsavtalet och Industrins Uppfinnarnämnd.
Arbetsdomstolen
» Arbetsdomstolens domar ( 1 643 refererade avgöranden sedan 1993 )
» Nya prejudikat ( senaste 90 dagarna )
De 25 ordinarie ledamöterna i Arbetsdomstolen och deras ersättare ( sedan 1929 )
Ordföranden i Arbetsdomstolen ( sedan 1929 )
Vice ordföranden i Arbetsdomstolen ( sedan 1929 )
» Alla förarbeten ( över 60 000 st. )
Gå direkt till :
Förarbeten till :
» Offentliga utredningar ( över 3 000 st. ) och personer som medverkat ( över 20 000 st. )
» ILO-konventioner | » ILO-rekommendationer
Sören Öman om arbetsrätt
» Föredrag om arbetsrätt av Sören Öman
( 276 st. hållna sedan 2004, med 4 130 åhörare sedan 2014 )
» Skrifter om arbetsrätt av Sören Öman ( 143 st. )
1 uppl. 2021 ( 266 sidor )
Internetversion 2025
Norstedts Juridik
Lagen om anställningsskydd – En kommentar
2 uppl. 2017 ( 216 sidor )
Internetversion 2026
Karnov Group / Lexino
12 uppl. 2024 ( 631 sidor )
Talbok 2022
Jure Förlag
Rättegången i arbetstvister ( medförfattare )
2 uppl. 2005 ( 383 sidor )
Talbok 2011
Norstedts Juridik
LAS-handboken – Lagtext, kommentarer, AD-domar
11 uppl. 2025 ( 628 sidor )
Talbok 2023
Åhnberg Förlag
AD om uppsägning av personliga skäl och avskedande
4 uppl. 2025 ( 260 sidor )
Talbok 2020
Åhnberg Förlag
AD om arbetsbrist, turordning och företrädesrätt
3 uppl. 2022 ( 223 sidor )
Åhnberg Förlag
AD om skadestånd, lön och preskription enligt LAS
3 uppl. 2023 ( 107 sidor )
Åhnberg Förlag
AD om arbetstagarbegreppet och tidsbegränsad anställning
3 uppl. 2024 ( 145 sidor )
Åhnberg Förlag
Den kollektiva arbetsrätten – En lärobok
4 uppl. 2025 ( 174 sidor )
Talbok 2022
Iustus Förlag
2011 ( 50 sidor )
Kompetensrådet för utveckling i staten (krus)
Juridiska aspekter på samledarskap – hinder och möjligheter för delat ledarskap
2005 ( 29 sidor )
Arbetslivsinstitutet
Anställningsskyddslagen – Kommentar på internet
Uppdateras löpande
Karnov Group / Lexino
70 st. 2008–2019
Blendow Lexnova
» Utredningsbetänkanden om arbetsrätt med Sören Öman ( 16 st. )
SOU 2015:83 ( 450 sidor )
Arbetsmarknadsdepartementet
Uppdragstagare i arbetslöshetsförsäkringen
SOU 2011:52 ( 109 sidor )
Arbetsmarknadsdepartementet
Flyttningsbidrag och unionsrätten
SOU 2010:26 ( 147 sidor )
Arbetsmarknadsdepartementet
Integritetsskydd i arbetslivet
SOU 2009:44 ( 457 sidor )
Arbetsmarknadsdepartementet
Avgifter inom arbetslöshetsförsäkringen
SOU 2008:83 ( 103 sidor )
Arbetsmarknadsdepartementet
Obligatorisk arbetslöshetsförsäkring
SOU 2008:54 ( 535 sidor )
Arbetsmarknadsdepartementet
Avidentifiera jobbansökningar – en metod för mångfald
SOU 2005:115 ( 147 sidor )
Finansdepartementet
Ändringar i Arbetsgivarverkets instruktion
Ds 2004:33 ( 101 sidor )
Finansdepartementet
Yttrandefrihet för privatanställda
Ds 2001:9 ( 182 sidor )
Justitiedepartementet
Arbetsföretag – En ny möjlighet för arbetslösa
SOU 1995:2 ( 79 sidor )
Arbetsmarknadsdepartementet
SOU 1994:141 ( 628 sidor )
Arbetsmarknadsdepartementet
Övergång av verksamheter och kollektiva uppsägningar – EU och den svenska arbetsrätten
SOU 1994:83 ( 193 sidor )
Arbetsmarknadsdepartementet
SOU 1993:32 ( 1 074 sidor )
Arbetsmarknadsdepartementet

Gå direkt till :
Sök/Filtrera avgörandena på denna sida :
1993 ( 46 st. )
[ Arbetsbrist | Turordning vid uppsägning | Uppsägning från arbetsgivarens sida ]
Sammanfattning :
Fråga huruvida uppsägningar av anställda på grund av arbetsbrist har inneburit att arbetsgivaren åsidosatt turordningsreglerna i 22 § anställningsskyddslagen.
» Läs hela rättsfallet AD 1993 nr 197
Lagrum : 22 § lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter ( Privata sektorn ) : Rank Xerox Aktiebolag & Svenska Industritjänstemannaförbundet & Sveriges Verkstadsförening
Ledamöter i : Hans Stark, Erik Lempert, Margit Strandberg, Ulf E. Nilsson, Ulf Perbeck, Nils Lang (f.d. avtalsombudsmannen i Svenska Kommunalarbetareförbundet; tillfällig ersättare), Bo Hjern. Enhälligt.
Sekreterare : Gunilla Svahn Lindström
[ Frisör | God sed | Provocerad uppsägning | Skadestånd | Trakasserier ]
Sammanfattning :
Fråga huruvida en arbetsgivare ådragit sig skadeståndsskyldighet mot en arbetstagare för brott mot grunderna för anställningsskyddslagen. Påstående att arbetstagaren, vars anställning alltjämt består, i anställningen utsatts för trakasserier och s.k. mobbning i syfte att förmå henne att lämna anställningen.
» Läs hela rättsfallet AD 1993 nr 185
Lagrum : 7 § lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter ( Privata sektorn ) : Handelsanställdas förbund & Salong Alexander Aktiebolag & Sveriges Frisörföretagare
Ledamöter i : Ove Sköllerholm, Ulla Erlandsson, Ingemar Källberg, Ulf E. Nilsson, Ola Bengtson, Inge Janérus och Ulf Nilsson. Enhälligt.
Sekreterare : Gunilla Åkerman
[ Företrädesrätt till återanställning | Kollektivavtalsområde ]
Sammanfattning :
Tvist om företrädesrätt till återanställning i verksamhet som övergått till en ny arbetsgivare. Innebörden av avgränsningen i 25 § tredje stycket anställningsskyddslagen med hänsyn till kollektivavtalsområden.
» Läs hela rättsfallet AD 1993 nr 179
Lagrum : 25 § lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter i Arbetsdomstolen ( Privata sektorn ) : Stockholms Miljösanering Skadetjänst Aktiebolag & T.L.
Ledamöter i : Hans Stark, Erik Lempert, Birgitta Isaksson Perez, Leif Haglund (direktör i Motorbranschens Arbetsgivareförbund; tillfällig ersättare), Bo Hansson, Göte Larsson och Carl-E. Wallström. Enhälligt.
Sekreterare : Jakob Hedenmo
[ Arbetsbrist | Fingerad arbetsbrist | Kollektivavtal | Offentlig anställning | Omplaceringsskyldighet | Statliga sektorn | TurA-S | Turordning vid uppsägning | Uppsägning från arbetsgivarens sida ]
Sammanfattning :
En ingenjör vid Luftfartsverket har blivit uppsagd från sin anställning. Som grund för uppsägningen har angivits arbetsbrist. I målet uppkommer frågor om uppsägningen i själva verket berott på personliga förhållanden, om Luftfartsverket åsidosatt omplaceringsskyldigheten enligt 7 § andra stycket anställningsskyddslagen och om uppsägningen innefattat ett brott mot turordningsreglerna i 3 § i kollektivavtalet om turordning för arbetstagare hos staten (Tur-A-S).
» Läs hela rättsfallet AD 1993 nr 172
Lagrum : 7 § lagen (1982:80) om anställningsskydd | 7 kap. 2 § och 8 kap. 3 § lagen (1976:600) om offentlig anställning
Parter ( Statliga sektorn ) : Staten genom Luftfartsverket & Sveriges Civilingenjörsförbund
Ledamöter i : Hans Stark, Brita Swan, Karin Isacsson, Ola Bengtson, Björn Qvarnström, Bo Almgren och Lennart Andersson. Enhälligt.
Sekreterare : Margareta Palmstierna
[ Samarbetssvårigheter | Uppsägning från arbetsgivarens sida ]
Sammanfattning :
Fråga huruvida en arbetsgivare har haft saklig grund för att säga upp en anställd på grund av samarbetsproblem,
» Läs hela rättsfallet AD 1993 nr 162
Lagrum : 7 § första stycket lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter ( Privata sektorn ) : Lion Ferry Aktiebolag & Svenska Sjöfolksförbundet & Sveriges Redareförening
Ledamöter i : Hans Stark, Erik Lempert, Christer Måhl, Henrik Sahlin, Lennart Aspegren, Göte Larsson och Magnus Neuberg (avdelningschef i Svenska Bankmannaförbundet; tillfällig ersättare). Enhälligt.
[ Enkönad manlig sammansättning ]
Sekreterare : Jakob Hedenmo
[ Arbetsskyldighet | Avskedande | Omplacering | Tolkningsföreträde om arbetsskyldighet ]
Sammanfattning :
En arbetsgivare omplacerade en arbetstagare till nya arbetsuppgifter. Arbetsgivaren hade uppfattningen att arbetstagaren var skyldig att utföra de nya uppgifterna. Arbetstagaren och hans organisation hyste motsatt uppfattning men tolkningsföreträde enligt 34 § medbestämmandelagen utövades inte. Fråga om arbetstagaren kunde anses skild från sin anställning genom omplaceringsbeslutet.
» Läs hela rättsfallet AD 1993 nr 160
Lagrum : 4 § lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter ( Privata sektorn ) : Handelsanställdas förbund & Soldathemsföreningen i Linköping
Ledamöter i : Hans Tocklin, Kjerstin Nordborg, Palle Landin, Ulf E. Nilsson, Lennart Aspegren, Göte Larsson och Stig Ahlin. Enhälligt.
Sekreterare : Susanne Sundberg (tidigare Jarnfelter)
[ Samarbetssvårigheter | Uppsägning från arbetsgivarens sida ]
Sammanfattning :
Fråga huruvida det förelegat saklig grund för att säga upp en djurskötare som påstås ha brutit mot gällande arbetstidsschema, haft samarbetssvårigheter och underlåtit att följa givna direktiv för arbetet m.m.
» Läs hela rättsfallet AD 1993 nr 150
Lagrum : 7 § lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter ( Privata sektorn ) : Aktiebolaget Dalby Svincenter & Skogs- och Lantarbetsgivareförbundet & Svenska Lantarbetareförbundet
Ledamöter i : Nina Pripp, Lars Johan Eklund, Palle Landin, Torkel Unge, Lennart Aspegren, Göte Larsson och Stig Ahlin. Enhälligt.
Sekreterare : Lise Donovan (tidigare Elise-Marie Johansson)
[ Företrädesrätt till återanställning | Mellandom | Övergång av verksamhet ]
Sammanfattning :
Stockholms kyrkliga samfällighet upplöstes och dess verksamhet innefattande viss löneadministration avvecklades. Enskede församling byggde i samband därmed upp en löneadministrativ verksamhet. Skedde därmed en sådan övergång av del av företags verksamhet som åsyftas i 25 § andra stycket anställningsskyddslagen och som kan föranleda företrädesrätt till återanställning?
» Läs hela rättsfallet AD 1993 nr 147
Lagrum : 25 § andra stycket lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter ( Privata sektorn ) : Enskede församling & Sveriges Kommunaltjänstemannaförbund
Ledamöter i : Hans Stark, Dag Ekman, Börje Hårdefelt, Ulf E. Nilsson, Ola Bengtson, Nils Gunnarsson (förre enhetschefen i Landsorganisationen; tillfällig ersättare) och Bo Almgren. Enhälligt.
[ Enkönad manlig sammansättning ]
Sekreterare : Inge-Marie Nilsson
[ Allmänt skadestånd | Skadestånd | Uppsägning från arbetsgivarens sida ]
Sammanfattning :
En förrådsarbetare på ett pappersbruk har på arbetsplatsen av utländska lastbilschaufförer vid några tillfällen köpt enstaka flaskor sprit för eget bruk. Han har på grund härav sagts upp från sin anställning. Saklig grund för uppsägning har inte ansetts föreligga. Förrådsarbetarens beteende har beaktats vid bestämmande av det allmänna skadeståndet.
» Läs hela rättsfallet AD 1993 nr 144
Lagrum : 7 § lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter ( Privata sektorn ) : SCA Ortviken Aktiebolag & Svenska Pappersindustriarbetareförbundet & Sveriges Skogsindustriförbund
Ledamöter i : Erik Lempert, Ulla Erlandsson, Margit Strandberg, Peter Ander, Hans Forselius (förre direktören i Svenska Kommunförbundet; tillfällig ersättare), Inger Karlsson och Bo Hjern. Enhälligt.
Sekreterare : Jakob Hedenmo
[ Allmänt skadestånd | Arbetsförmåga | Avstängning | Kollektivavtal | Offentlig anställning | Rehabilitering | Skadestånd | Statliga sektorn | TurA-S | Turordning vid uppsägning | Uppsägning från arbetsgivarens sida ]
Sammanfattning :
En arbetstagare med förordnande som postkassör kom att som ett led i en rehabilitering sysselsättas med kontorsadministrativt arbete. Fråga om inordnande i turordningskrets med tillämpning av 3 § TurA-S. Fråga om allmänt skadestånd för avstängning i strid med 34 § andra stycket anställningsskyddslagen.
» Läs hela rättsfallet AD 1993 nr 143
Lagrum : 34 § andra stycket lagen (1982:80) om anställningsskydd | 8 kap. 3 § lagen (1976:600) om offentlig anställning
Parter ( Statliga sektorn ) : Staten genom Postverket & Statsanställdas Förbund
Ledamöter i : Hans Stark, Michaël Koch, Margit Strandberg, Ola Bengtson, Björn Qvarnström, Tore Andersson och Hans Karlsson. Enhälligt.
Sekreterare : Inge-Marie Nilsson
[ Avskedande | Konkurrerande verksamhet ]
Sammanfattning :
Avskedande av maskinförare på grund av illojal konkurrens bestående i marknadsföring av annat företags grävmaskin.
» Läs hela rättsfallet AD 1993 nr 142
Lagrum : 18 § första stycket lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter ( Privata sektorn ) : Maskinentreprenörernas Arbetsgivareförbund & R.G.L.O:s Maskin i Helsingborg Aktiebolag & Svenska Byggnadsarbetareförbundet
Ledamöter i : Hans Stark, Karl-Ingvar Rundqvist, Christer Måhl, Mats Holmgren (direktör i Svenska Arbetsgivareföreningen; tillfällig ersättare), Ulf Perbeck, Hans Karlsson och Lennart Andersson. Enhälligt.
[ Enkönad manlig sammansättning ]
Sekreterare : Inge-Marie Nilsson
[ Allvarlig olägenhet | Arbetsförmåga | Offentlig anställning | Statliga sektorn | Särskild sysselsättning | Turordning vid uppsägning | Uppsägning från arbetsgivarens sida ]
Sammanfattning :
Vid bestämmande av turordning för uppsägning på grund av arbetsbrist skall enligt 23 § lagen om anställningsskydd arbetstagare som har nedsatt arbetsförmåga och som på grund därav har beretts särskild sysselsättning hos arbetsgivaren få företräde till fortsatt arbete oberoende av turordningen, om det kan ske utan allvarliga olägenheter. Fråga huruvida arbetstagare, som ostridigt haft nedsatt arbetsförmåga på grund av sömnrubbningar och som därför medgetts särskilda arrangemang ifråga om arbetstid m.m., haft rätt till företräde till fortsatt arbete enligt nämnda lagrum. Arbetsdomstolen finner att ett sådant företräde för arbetstagaren skulle medföra allvarliga olägenheter för arbetsgivaren. Frågan huruvida arbetstagaren ”beretts särskild sysselsättning” hos arbetsgivaren har därför inte prövats.
» Läs hela rättsfallet AD 1993 nr 139
Lagrum : 23 § lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter ( Statliga sektorn ) : Staten genom Televerket & TCO-OF:s sektor för affärsverk (TCO-OF/A)
Ledamöter i : Ove Sköllerholm, Karl-Ingvar Rundqvist, Inga Jerkeman, Torkel Unge, Ola Bengtson, Göran Karlsson och Lise-Lotte Ewerhard (ombudsman i Sveriges Kommunaltjänstemannaförbund; tillfällig ersättare). Enhälligt.
Sekreterare : Lena Jönsson (tidigare Bernhardsson)
[ Bundenhet av kollektivavtal | Kollektivavtal | Offentlig anställning | Saklig grund | Statliga sektorn | TurA-S | Turordning vid uppsägning | Uppsägning från arbetsgivarens sida | Uppsägning ”för säkerhets skull” ]
Sammanfattning :
Enligt 3 § i kollektivavtalet för arbetstagare hos staten (TurA-S) gäller – i stället för reglerna i 22 § tredje stycket lagen (1982:80) om anställningsskydd – att turordning vid uppsägning på grund av arbetsbrist skall omfatta arbetstagare med i huvudsak jämförbara arbetsuppgifter hos myndigheten på den ort där arbetsbristen finns. – Fråga om tillämpning av denna bestämmelse på skilda arbetstagare vid länsstyrelsen i Stockholms län. Arbetstagarna hade hänförts till turordningskretsar med bl.a. följande beteckningar: ”Allmänna kontorsgöromål inkl. utskriftsarbete”, ”Handläggare vid handels- och föreningsregistren” och ”Handläggare vid bil- och båtregistren”. – Särskild fråga om saklig grund enligt 7 § anställningsskyddslagen förelegat. Har uppsägningar på grund av arbetsbrist skett ”för säkerhets skull”?
» Läs hela rättsfallet AD 1993 nr 138
Lagrum : 7 § lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter ( Statliga sektorn ) : Staten genom Statens Arbetsgivarverk & TCO-OF:s sektor för området civil statsförvaltning (TCO-OF/C)
Ledamöter i : Hans Stark, Barbro Fischerström, Inga Britt Lagerlöf, Anders Hagman, Marika Fröberg, Bo Almgren och Anders Eklundh (förbundsjurist i Privattjänstemannakartellen; tillfällig ersättare). Enhälligt.
Sekreterare : Margareta Palmstierna
[ Allmänna avtalsrättsliga principer | Avtalslagen | Hävning | Kommunala sektorn | Offentlig anställning | Preskription ]
Sammanfattning :
En arbetsgivare har hävt ett anställningsavtal med stöd av avtalslagens regler om rättshandlingars ogiltighet och därvid inte iakttagit anställningsskyddslagens formföreskrifter. Anställningsskyddslagens preskriptionsbestämmelser har inte ansetts tillämpliga på arbetstagarens skadeståndstalan med anledning härav.
» Läs hela rättsfallet AD 1993 nr 137
Lagrum : 41 § lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter i Arbetsdomstolen ( Kommunala sektorn ) : Landstinget Gävleborg & M.L.
Ledamöter i : Hans Tocklin, Lars Johan Eklund, Margit Strandberg, Lennart Hörnlund, Ola Bengtson, Nils Lang (f.d. avtalsombudsmannen i Svenska Kommunalarbetareförbundet; tillfällig ersättare) och Bo Hjern. Enhälligt.
Sekreterare : Claes-Göran Sundberg
[ Avstående av företrädesrätt | Avtalslagen | Jämkning av avtal | Kollektivavtal ]
Sammanfattning :
Den 1 september 1988 överlät SSAB Svenskt Stål AB dotterbolaget SSAB Profiler AB (Profilbolaget) med verksamhet i Borlänge och Luleå till Ovako Steel AB. I samband därmed träffades mellan bolaget i SSAB-koncernen och där företrädda arbetstagarorganisationer kollektiva överenskommelser om villkor som skulle gälla för de arbetstagare som vid överlåtelsen övergick från moderbolagsanställningar hos SSAB Svenskt Stål AB till anställningar inom Ovako-koncernen, nämligen hos det överlåtna Profilbolaget. I överenskommelserna intogs bl.a. bestämmelser om en återanställningsgaranti eller återanställningsrätt (här kallade återanställningsgarantin eller återanställningsgarantierna) under en tid av fyra år för de arbetstagare som sålunda lämnade sina anställningar inom SSAB-koncernen. – År 1990 beslöt Ovako-koncernen att flytta Profilbolagets verksamhet i Borlänge till Luleå. Flyttningen var genomförd i juni 1991. Sedan Profilbolaget därefter på grund av ekonomiska problem ställts inför nedläggningshot avyttrade Ovako-koncernen i början av år 1992 Profilbolaget och hela dess verksamhet för rekonstruktion. Med anledning av dessa händelser påfordrade först arbetstagare hos Profilbolaget i Borlänge och senare även arbetstagare hos bolaget i Luleå återanställning hos SSAB med åberopande av återanställningsgarantierna. Deras rätt till återanställning bestreds från SSAB:s sida under påstående bl.a. att återanställningsgarantierna inte avsåg situationer av arbetsbrist hos Profilbolaget och dessutom förutsatte att det finns lediga befattningar hos SSAB. – I tvister om tolkning av återanställningsgarantierna i två av de kollektiva överenskommelserna finner arbetsdomstolen att SSAB genom återanställningsgarantierna får anses ha åtagit sig en förpliktelse att återanställa sådana arbetstagare, som vid överlåtelsen av Profilbolaget övergick från anställningar hos SSAB till anställningar hos Profilbolaget och som därmed omfattas av garantierna, även för fall av arbetsbrist hos Profilbolaget och oavsett huruvida det hos SSAB finns lediga befattningar eller inte. – En invändning från SSAB:s sida om att återanställningsgarantierna med denna innebörd skulle vara att anse som stridande mot anställningsskyddslagen – därför att följden av garantierna skulle kunna bli att SSAB efter en återanställning av ifrågavarande arbetstagare nödgas vidta uppsägningar på grund av arbetsbrist, varvid de återanställda i kraft av lång tidigare anställningstid hos SSAB skulle vid bestämmande av turordning för sådana uppsägningar i många fall slå ut andra arbetstagare hos SSAB – har inte godtagits. – Inte heller har godtagits en invändning från SSAB:s sida om att återanställningsgarantierna, tolkade i enlighet med det tidigare anförda, skulle utgöra ett med hänsyn såväl till sitt innehåll som till efter överenskommelsen inträffade förhållanden oskäligt avtalsvillkor och därför skall lämnas utan avseende med stöd av den förmögenhetsrättsliga generalklausulen i 36 § avtalslagen. – Beträffande en av de aktuella arbetstagarna fråga huruvida denne skall anses ha avstått från eller förverkat sin rätt enligt återanställningsgarantin genom att han, efter det att han begärt återanställning hos SSAB, tagit anställning hos en annan arbetsgivare. – Genom domen förpliktas vissa bolag tillhörande SSAB-koncernen dels att omedelbart anställa de arbetstagare för vilka yrkande därom framställts (i Borlänge tre tjänstemän och i Luleå 206 arbetare och tjänstemän), dels att till arbetstagare för vilka yrkande därom framställts utge ekonomiskt skadestånd (i Borlänge fyra tjänstemän och i Luleå 206 arbetare och tjänstemän), dels att såväl till arbetstagare (i Borlänge fem tjänstemän och i Luleå 514 arbetare och tjänstemän) som till fackliga organisationer vilka på arbetstagarsidan är parter i de omtvistade kollektiva överenskommelserna utge allmänt skadestånd för kollektivavtalsbrott. Yrkandet om allmänt skadestånd till en av de nämnda fackliga organisationerna avslås dock. Med hänsyn till omständigheterna bestäms storleken av de allmänna skadestånden till betydligt lägre belopp än som yrkats.
» Läs hela rättsfallet AD 1993 nr 131
Lagrum : 7 § lagen (1982:80) om anställningsskydd | 36 § avtalslagen (1915:218)
Parter ( Privata sektorn ) : Plannja Aktiebolag & SSAB Tunnplåt Aktiebolag & Stål- & Metallförbundet & Stålpartner Aktiebolag & Svenska Industritjänstemannaförbundets tjänstemannaklubb vid SSAB Tunnplåt Aktiebolag & Svenska Metallindustriarbetareförbundets verkstadsklubb vid SSAB Tunnplåt Aktiebolag & Sveriges Arbetsledareförbunds arbetsledarklubb vid SSAB Tunnplåt Aktiebolag
Ledamöter i : Ove Sköllerholm, Kjerstin Nordborg, Olle Gunnarsson (f.d. överdirektören i Arbetsmarknadsstyrelsen; tillfällig ersättare), Ulf E. Nilsson (skiljaktig), Christian Tydén, Nils Gunnarsson (förre enhetschefen i Landsorganisationen; tillfällig ersättare) och Nils Thulén (förre förbundsdirektören i Försvarets Civila Tjänstemannaförbund; tillfällig ersättare).
Sekreterare : Gertrud Forkman
[ Avstängning | Uppsägning från arbetsgivarens sida ]
Sammanfattning :
Uppsägning av arbetstagare som bl.a. vid upprepade tillfällen kommit för sent till arbetet har ansetts sakligt grundad. Fråga tillika huruvida arbetstagaren avstängts från arbetet.
» Läs hela rättsfallet AD 1993 nr 130
Lagrum : 7 § första stycket och 34 § andra stycket lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter ( Privata sektorn ) : Aktiebolaget Pripps Bryggerier & Livsmedelsbranschens Arbetsgivareförbund & Syndikalistsektionen vid Pripps
Ledamöter i : Hans Stark, Kjerstin Nordborg, Karin Isacsson, Mats Holmgren (direktör i Svenska Arbetsgivareföreningen; tillfällig ersättare), Lennart Grudevall, Hans Karlsson och Bo Hjern. Enhälligt.
Sekreterare : Anders Eka
[ Arbetsbrist | Kommunala sektorn | Offentlig anställning | Räddningstjänst | Saklig grund | Uppsägning från arbetsgivarens sida | Uppsägning ”för säkerhets skull” ]
Sammanfattning :
Enligt räddningstjänstlagen (1986:1102) skall varje kommun svara för den kommunala räddningstjänsten inom kommunen, och normalt skall det i varje kommun finnas en räddningskår, bestående av en räddningschef och en eller flera räddningsstyrkor med anställd personal. För varje kommun skall det enligt lagen finnas en räddningstjänstplan som skall antas av kommunfullmäktige efter samråd med de myndigheter som kan ha ett väsentligt intresse i saken. – För Gotlands kommun gällde fr.o.m. den 1 januari 1988 en av kommunfullmäktige antagen räddningstjänstplan, enligt vilken det skulle finnas räddningsstyrkor på olika platser inom kommunen, bl.a. i Dalhem och Garda. Mot bakgrund av vid kommunens budgetarbete uppställda s.k. effektivitetsbeting för räddningstjänsten beslöt kommunstyrelsen den 7 juli 1992 att brandstationerna och räddningsstyrkorna i Dalhem och Garda skulle avvecklas fr.o.m. den 1 januari 1993. Samtidigt beslöt styrelsen att ge räddningschefen i uppdrag att utarbeta förslag till ändringar i räddningstjänstplanen för beslut i kommunfullmäktige, samråda om ändringarna och säga upp personal. Kommunstyrelsens beslut vann laga kraft. Till följd av beslutet sade kommunen i augusti 1992 upp ett antal brandmän och brandförmän vid brandstationerna i Dalhem och Garda. Deras anställningar skulle enligt uppsägningarna upphöra vid olika tidpunkter fr.o.m. den 1 januari 1993 och framåt. Som grund för uppsägningarna åberopades arbetsbrist. Den 23 november 1992 beslöt kommunfullmäktige att ändra kommunens räddningstjänstplan i enlighet med kommunstyrelsens beslut den 7 juli 1992 om avveckling av brandstationerna och räddningsstyrkorna i Dalhem och Garda fr.o.m. den 1 januari 1993. – Fråga om det förelegat saklig grund för uppsägningarna eller om dessa – med hänsyn till att de skett innan kommunfullmäktige efter i räddningstjänstlagen föreskrivet samråd beslutat om ändring av räddningstjänstplanen – varit att bedöma som sådana uppsägningar ”för säkerhets skull” som enligt rättspraxis anses oförenliga med anställningsskyddslagen.
» Läs hela rättsfallet AD 1993 nr 129
Lagrum : 7 § lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter ( Kommunala sektorn ) : Brandmännens Riksförbund & Gotlands kommun
Ledamöter i : Ove Sköllerholm, Dag Ekman, Börje Hårdefelt, Bengt Huldt, Ulf Perbeck, Åke Wänman och Lennart Andersson. Enhälligt.
[ Enkönad manlig sammansättning ]
Sekreterare : Gunilla Åkerman
[ Brott utom tjänsten | Brottmålsdoms bevisverkan | Brottslig gärning | Fängelsestraff | Uppsägning från arbetsgivarens sida ]
Sammanfattning :
Fråga om det förelegat saklig grund för uppsägning av en inköpare vid ett företag, vilken dömts till fängelse i ett år och åtta månader för misshandel, grov misshandel och övergrepp i rättssak riktad mot familjemedlemmar. Betydelsen av bl.a. frihetsstraffets längd och brottslighetens art.
» Läs hela rättsfallet AD 1993 nr 127
Lagrum : 7 § lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter i Arbetsdomstolen ( Privata sektorn ) : Aktiebolaget Hällde-Maskiner & N.B.
Ledamöter i : Nina Pripp, Lars Johan Eklund, Inga Britt Lagerlöf, Christian Tydén, Hans Horn af Rantzien (förre sektionschefen i Svenska Kommunförbundet; tillfällig ersättare), Ingvar Jansson (förre förbundsordföranden i Svenska Pappersindustriarbetareförbundet; tillfällig ersättare) och Erik Adolfsson (förste ombudsman i Försvarets Civila Tjänstemannaförbund; tillfällig ersättare). Enhälligt.
Sekreterare : Erik Mosesson
[ Avskedande | Omplacering ]
Sammanfattning :
Fråga huruvida en 1:e stiftsjägmästare efter beslut av stiftsstyrelsen fått sitt anställningsförhållande i så väsentlig grad försämrat att han därigenom fick anses avskedad.
» Läs hela rättsfallet AD 1993 nr 122
Lagrum : 18 § lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter i Arbetsdomstolen ( Privata sektorn ) : H.B. & Västerås Stiftssamfällighet
Ledamöter i : Nina Pripp, Marie Hafström, Siv Kimbré, Torkel Unge, Lennart Grudevall, Göran Karlsson och Lennart Andersson. Enhälligt.
Sekreterare : Susanne Sundberg (tidigare Jarnfelter)
[ Avtalsturlista | Behörig företrädare | Kollektivavtal | Turordning vid uppsägning | Uppsägning från arbetsgivarens sida ]
Sammanfattning :
Fråga huruvida kollektivavtal om turordningen vid uppsägning på grund av arbetsbrist har giltig verkan med avseende på viss arbetstagare. I målet uppkommer fråga huruvida en riksklubb inom SIF:s område vid arbetsgivarens huvudkontor i Stockholm varit behörig arbetstagarorganisation när det gäller visst driftsstället i landsorten.
» Läs hela rättsfallet AD 1993 nr 105
Lagrum : 22 § lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter ( Privata sektorn ) : Hugin Sweda System Aktiebolag & Svenska Industritjänstemannaförbundet
Ledamöter i : Hans Stark, Ulla Erlandsson, Börje Hårdefelt, Torkel Unge, Ulf E. Nilsson (skiljaktig), Sune Israelsson och Ulf Nilsson.
Sekreterare : Inge-Marie Nilsson
[ Omplacering | Turordning vid uppsägning | Uppsägning från arbetsgivarens sida ]
Sammanfattning :
Vid prövning av fråga om brott mot anställningsskyddslagens turordningsbestämmelser har arbetsdomstolen funnit att det inte förelåg någon omplaceringssituation och att det därför inte fanns anledning att närmare bedöma arbetstagarens kvalifikationer för det fortsatta arbetet.
» Läs hela rättsfallet AD 1993 nr 104
Lagrum : 22 § lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter ( Privata sektorn ) : Eksjöhus Aktiebolag & Svenska Industritjänstemannaförbundet & Träindustriförbundet
Ledamöter i : Lars Johan Eklund, Christian Tydén och Sune Israelsson. Enhälligt.
[ Enkönad manlig sammansättning ]
Sekreterare : Gunilla Åkerman
[ Arbetsbrist | Offentlig anställning | Saklig grund | Statliga sektorn | Uppsägning från arbetsgivarens sida ]
Sammanfattning :
Skattemyndigheten i Västmanlands län sade den 1 juni 1992 upp ett antal assistenter med placering vid myndighetens kontor i Västerås. Som grund för uppsägningarna åberopades arbetsbrist. Fråga huruvida uppsägningarna varit sakligt grundade. Allmänna uttalanden om arbetsbrist som uppsägningsgrund och om domstols möjligheter att närmare pröva det berättigade från företagsekonomisk, organisatorisk eller därmed jämförlig synpunkt i arbetsgivarens bedömningar av behovet av att genomföra en förändring av arbetsgivarens verksamhet eller att genomföra den på det sätt som arbetsgivaren funnit lämpligt.
» Läs hela rättsfallet AD 1993 nr 101
Lagrum : 7 kap. 2 § lagen (1976:600) om offentlig anställning | 7 § lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter ( Statliga sektorn ) : Staten genom Riksskatteverket & TCO-OF:s sektor för området civil statsförvaltning (TCO-OF/C)
Ledamöter i : Ove Sköllerholm, Hans Blyme, Annika Baude, Christian Tydén, Hans Horn af Rantzien (förre sektionschefen i Svenska Kommunförbundet; tillfällig ersättare), Inger Karlsson och Lennart Andersson. Enhälligt.
Sekreterare : Gertrud Forkman
[ Driftsenhet | Turordning vid uppsägning ]
Sammanfattning :
Fråga om innebörden av begreppen ”ort” och ”driftsenhet” i 22 § anställningsskyddslagen.
» Läs hela rättsfallet AD 1993 nr 99
Lagrum : 22 § tredje stycket lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter ( Privata sektorn ) : Storstockholms Lokaltrafik Buss Aktiebolag & Svenska Kommunalarbetareförbundet
Ledamöter i : Hans Tocklin, Erik Lempert, Christer Måhl, Ulf E. Nilsson, Lars Ahlvarsson, Göte Larsson och Stig Ahlin. Enhälligt.
[ Enkönad manlig sammansättning ]
Sekreterare : Lise Donovan (tidigare Elise-Marie Johansson)
[ Preskription | Preskriptionsinvändning | Underrättelse ]
Sammanfattning :
Frågor dels om underrättelse enligt 40 § andra stycket anställningsskyddslagen lämnats senast en månad efter anställningstidens utgång, dels om arbetsgivaren gått in i förhandling utan att göra preskriptionsinvändning.
» Läs hela rättsfallet AD 1993 nr 97
Lagrum : 40 § andra stycket och 42 § lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter ( Privata sektorn ) : Svenska Journalistförbundet & Sveriges Television Aktiebolag
Ledamöter i : Hans Stark, Kjerstin Nordborg, Margit Strandberg, Lennart Hörnlund, Lars Ahlvarsson, Tore Andersson (skiljaktig) och Bo Hjern.
Sekreterare : Jakob Hedenmo
[ Arbetsförmåga | Arbetsvägran | Disciplinär åtgärd | Förflyttning | Kollektivavtal | Kommunala sektorn | Offentlig anställning | Omplacering | Rehabilitering | Sjukdom | Uppsägning från arbetsgivarens sida | Varning | Vägande skäl ]
Sammanfattning :
Ett landsting har sagt upp ett köksbiträde, som under flera år varit sjukskriven och senare även uppburit sjukbidrag på grund av bröstryggbesvär. Arbetstagaren hade vid uppsägningstillfället bestämt sig för att återgå i arbete på halvtid, men vägrade infinna sig för arbete på den arbetsplats som landstinget anvisade. Landstinget hade dessförinnan vid flera tillfällen anmodat arbetstagaren att inställa sig för arbetsprövning på samma arbetsplats. – I målet uppkommer bl.a. frågan vilken betydelse det har att en arbetstagare som uppbär sjukbidrag vägrar att inställa sig för arbetsprövning som arbetsgivaren erbjuder. Även fråga om landstinget haft rätt att tilldela arbetstagaren varning enligt AB 89 för att denne vägrat inställa sig för arbetsprövning.
» Läs hela rättsfallet AD 1993 nr 96
Lagrum : 7 § lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter i Arbetsdomstolen ( Kommunala sektorn ) : M.B. & Stockholms läns landsting
Ledamöter i : Nina Pripp, Dag Ekman, Christer Måhl, Anders Hagman, Björn Qvarnström, Hans Karlsson och Jörgen Andersson (ombudsman i Landsorganisationen; tillfällig ersättare). Enhälligt.
Sekreterare : Anna Barius
Detta är inte officiella texter. Den officiella versionen av Arbetsdomstolens avgöranden finns hos Arbetsdomstolen, kansliet@arbetsdomstolen.se, tfn 08‑617 66 00, Stora Nygatan 2 A–B, Box 2018, SE‑103 11 Stockholm.
Leta efter annat ( på Sören Ömans hemsida ) :