Gå direkt till :
Visa info ( Klicka här )
Finns inte förarbetet, kommer du till startsidan för att söka förarbeten.
Årsarkiv:
( 40 refererade avgöranden av Arbetsdomstolen, listas nedan » Gå direkt till listan )
Sida 2 (av 2)
Sidnavigering:
» Förarbeten om arbetsrätt 2018 ( 15 st. )
Arbetsrättslig litteratur 2018 ( 59 st. )
Kristina Ahlström, Anställning vid en statlig myndighet – Anställningsbeslut och arbetsledningsbeslut, andra upplagan 2018
Förlag : Norstedts Juridik, Stockholm.
Anmäld av :
Thomas Erhag i FT 2020 s. 181–186 (2:a uppl.).
Anteckningar :
1:a uppl. 2010.
Sabina Hellborg, Diskrimineringsansvar – En civilrättslig undersökning av förutsättningarna för ansvar och ersättning vid diskriminering, 2018
Förlag : Iustus, Uppsala.
Anmäld av :
Mårten Schultz i SvJT 2019 s. 170–178.
Anne Marie Frøseth i TfR 2021 s. 77–83.
Funktionærloven 80 år (red. Aage Jacob Jensen och Lars Svenning Andersen), 2018
Förlag : DJØF.
Kristina Ahlström, Arbetsledningsbeslut vid bemanning av statliga myndigheter i Ny Juridik 2018 nr 2 s. 65–80
Kristina Ahlström, 2017 års förvaltningslag – betydelse för HR-området i Ny Juridik 2018 nr 1 s. 59–73
Louise D’Oliwa, Arbetsmiljö i praktiken – handbok för chefer, 2018
Förlag : Liber, Stockholm.
Erik Danhard, Konkurrensklausuler – i retur i Blendow Lexnova 2018
Anteckningar :
Rättsfallskommentar : AD 2017 nr 38, AD 2017 nr 44, AD 2017 nr 57.
Expertkommentar för april 2018.
Erik Danhard, Konkursarbetsrätt – Om arbetsrätt och lönefordringar i konkurs samt löneindrivning och företagsrekonstruktion, sjätte upplagan 2018
Förlag : Jure Förlag, Stockholm.
Anteckningar :
1:a uppl. 1995, 2:a uppl. 1998, 3:e uppl. 2006, 4:e uppl. 2009 (supplement 2012), 5:e uppl. 2013, supplement 2021.
1:a och 2:a uppl. med titeln Konkursarbetsrätt – Om arbetsrätt och lönefordringar i konkurs samt löneindrivning, 3:e upppl. med titeln Konkursarbetsrätt – Om arbetsrätt och lönefordringar i konkurs.
1–4 uppl. utg. av Åhnberg Förlag.
Bengt Domeij, Den nya svenska lagen om f retagshemligheter i Nordiskt Immateriellt Rättsskydd (NIR) 2018 s. 559 ff.
Örjan Edström, Samverkan i arbetsrätten i Festskrift till Håkan Hydén (red. Karl Dahlstrand, Reza Banakar och Lotti Ryberg-Welander), 2018, s. 165–183
Förlag : Juristförlaget i Lund, Lund.
Tine Eidsvaag, Fleksibilitet overfor fleksible arbeidstakere? – Om tilrettelegging for vikarbyråansatte i Arbeidsrett 2018 s. 135–163
Anders Eka, Avskedande av domare – behov av en översyn för att stärka domstolarnas oberoende i Vänbok till Fredrik Wersäll (red. Agneta Bäcklund, Anders Eka, Thomas Rolén och David Säfwe), 2018, s. 237–248
Förlag : Iustus, Uppsala.
Bo Ericson och Henric Ask, Visselblåsarlagen i Ny Juridik 2018 nr 1 s. 23–39
Sonia Bastigkeit Ericstam, Arbete till vilket pris som helst? – En undersökning av deportabilitetens inverkan på arbetskraftsinvandrares rättsliga skydd på den svenska arbetsmarknaden i Juridisk Publikation 2018 s. 49–62
Stein Evju, EMK artikkel 11, streikerett og tvungen voldgift i Arbeidsrett 2018 s. 264–266
Reinhold Fahlbeck, Comparative labor law – Quo Vadis? i Comparative Labour Law [ The International Library of Comparative Law Vol. 5 ] (red. Anne Trebilcock),Comparative Labor Law Journal 2018, s. 43–55
Förlag : Edward Elgar Publishing.
Stefan Flemström och Sara Andersson, Förutsebarhet av fördelningen av rättegångskostnader, särskilt i arbetstvister – en diskussion med utgångspunkt i AD 2017 nr 50 i Ny Juridik 2018 nr 1 s. 7–22
Anteckningar :
Rättsfallskommentar : AD 2017 nr 50.
Maren Folkestad, Lønns- og arbeidsvilkår i offentlige kontrakter i Arbeidsrett 2018 s. 164–246
Jan Fougner, Arbeidsgivers frie skjønn, arbeidsgivers styringsrett og domstolskontroll i Arbeidsrett 2018 s. 37–60
Jan Fougner, Lars Holo, Tron Løkken Sundet och Tarjei Thorkildsen, Arbeidsmiljøloven – Lov av 17. juni 2005 nr. 62 om arbeidsmiljø, arbeidstid og stillingsvern m.v. – Kommenatarutgave, tredje upplagan 2018
Förlag : Universitetsforlaget, Oslo.
Anteckningar :
1:a uppl. 2006, 2:a uppl. 2013.
1:a uppl. av enbart Jan Fougner och Lars Holo.
Mats Glavå, Vägval för anställningsskyddet, 2018
Förlag : Bokförlaget BAS, Bohus.
Håkan Gabinus Göransson och Naiti del Sante, Diskrimineringslagen – en lärobok, 2018
Förlag : Norstedts Juridik, Stockholm.
Hans Petter Graver, Anmälan av Caroline Johansson, Tjänestepensionen möter EU-rätten – Om relationen mellan svenska kollektivavtal och den inre marknaden, 2018 i TfR 2018 s. 317–321
Anmälan av :
Caroline Johansson, Tjänestepensionen möter EU-rätten – Om relationen mellan svenska kollektivavtal och den inre marknaden, 2018.
Hans Gullberg och Karl-Ingvar Rundqvist, Arbetsmiljölagen – Kommentarer och författningar, artonde upplagan 2018
Förlag : Norstedts Juridik, Stockholm.
Anteckningar :
1:a uppl. 1978, 2:a uppl. 1981, 3:e uppl. 1983, 4:e uppl. 1984, 5:e uppl. 1986, 6:e uppl. 1987, 7:e uppl. 1990, 8:e uppl. 1991, 9:e uppl. 1994, 10:e uppl. 1997, 11:e uppl. 1999, 12 uppl. 2001, 13:e uppl. 2004, 14:e uppl. 2008, 15:e uppl. 2010, 16:e uppl. 2013, 17:e uppl. 2014.
Olika utgivare, bl.a. Arbetsmiljöforum och Föreningen för arbetarskydd.
1–10 uppl. av Hans Gullberg, Karl-Ingvar Rundqvist & Hilding Starland. Fr.o.m. 11:e uppl. av Hans Gullberg & Karl-Ingvar Rundqvist. 1–5 uppl. m. företal av Gunnar Danielson.
Martin Haukland och Pål Kvernaas, Feil pensjonsgrunnlag – grunnlag for etterinnbetalingskrav? i Arbeidsrett 2018 s. 247–263
Marianne Jenum Hotvedt, Arbeidstaker – quo vadis? – Den nyere utviklingen av arbeidstakerbegrepet i TfR 2018 s. 42–103
Marianne Jenum Hotvedt, Prøvelsesrett på prøve – Kan domstolene prøve rimelighet i saker om statsansattes stillingsvern? i Arbeidsrett 2018 s. 1–36
Marianne Jenum Hotvedt, The contract-of-employment test renewed – A Scandinavian approach to platform work i Spanish Labour Law and Employment Relations Journal 2018 s. 56–74
Harald Irgens-Jensen, Ansattes oppfinnsomhet – bedrifters hemmelighold i Lov og Rett 2018 s. 3–18
Henning Jakhelln, Ulønnet velferdspermisjon – Retten til ulønnet velferdspermisjon for arbeidstakere bør nå lovfestes i Arbeidsrett 2018 s. 61–76
Henning Jakhelln, Anmälan av Jan L. Backer og Simen Lium: Pensjoner i et nøtteskall i Arbeidsrett 2018 s. 131–134
Anmälan av :
Jan L. Backer & Simen Lium, Pensjoner i et nøtteskall.
Caroline Johansson, Tjänstepensionen möter EU-rätten – Om relationen mellan svenska kollektivavtal och den inre marknaden [ Skrifter från Juridiska fakulteten i Uppsala Vol. 135 ], 2018
Förlag : Iustus, Uppsala.
Jan Kleineman, Om uppkomsten av allmänna skadeståndsprinciper – exemplet contra bonos mores som en dolusprincip i svensk rätt i Festskrift till Stefan Lindskog (red. Lars Edlund, Johnny Herre, Svante O. Johansson, Jan Kleineman och Gertrud Lennander), 2018, s. 381 ff.
Förlag : Jure Förlag, Stockholm.
Anteckningar :
Rättsfallskommentar : NJA 2015 s. 899.
Replik av Niklas Selberg och Erik Sjödin, Om behörig domstol och civilrättsliga sanktioner för stridsåtgärder på arbetsmarknaden – Replik till Jan Kleineman om NJA 2015 s. 899, i SvJT 2019 s. 782–500.
Erik Lindberg, Statens ansvarsnämnd och IT-skandalen – möjligheten att avskeda en redan förflyttad generaldirektör i Vänbok till Fredrik Wersäll (red. Agneta Bäcklund, Anders Eka, Thomas Rolén och David Säfwe), 2018, s. 319–332
Förlag : Iustus, Uppsala.
Jonas Malmberg, Hanna Björknäs, Kurt Eriksson, Mikael Hansson, Petra Herzfeld Olsson och Tommy Larsson, Medbestämmandelagen – En kommentar – Del I – 1–32 §§, 2018
Förlag : Norstedts Juridik, Turenki.
Svante Nycander, Svenska modellens borgerliga rötter i Statsvetenskaplig Tidskrift 2018 s. 5–31
Birgitta Nyström, Svensk grundlag som skydd för välfärdsrättsliga normer i Festskrift till Håkan Hydén (red. Karl Dahlstrand, Reza Banakar och Lotti Ryberg-Welander), 2018, s. 613–640
Förlag : Juristförlaget i Lund, Lund.
Sören Öman, Anställningsskyddslagen – Kommentar på internet, 2018
Förlag : Lexino / Karnov Group.
Anteckningar :
Lexino hos Karnov. Uppdateras löpande.
Finns också i bokform med titeln: Lagen om anställningsskydd – En kommentar, 1:a uppl. 2013, 2:a uppl. 2017.
Sören Öman, Arbetsrättsliga prejudikat 2017 i Blendow Lexnova 2018
Anteckningar :
Expertkommentar för januari 2018.
Sören Öman, Nytt på lagstiftningsfronten om arbetsrätt i Blendow Lexnova 2018
Anteckningar :
Expertkommentar för oktober 2018.
Sören Öman, Anmälan av Eric Grahn & Susanna Kjällström, Anställdas integritetsskydd – och dataskyddsförordningen i TfR 2018 s. 575–577
Anmälan av :
Eric Grahn & Susanna Kjällström, Anställdas integritetsskydd – och dataskyddsförordningen, 2017.
Sören Öman, Ny praxis inom statlig arbetsrätt i Blendow Lexnova 2018
Anteckningar :
Expertkommentar för december 2018.
Line Budtz Pedersen och Peer Schaumburg-Müller, Databeskyttelse i arbejdsretten – fra jura til praksis, 2018
Förlag : DJØF.
Peter Ramsjö, Skolans arbetsmiljö – något om normkonflikter inom Skolinspektionens tillsynsområde i FT 2018 s. 725–745
Lotti Ryberg-Welander, När ämbetsmannen blev arbetstagare i FT 2018 s. 999–1019
Eva Schömer, The Discrimination Act: To Prevent Insidership and avoid Cloning i Festskrift till Håkan Hydén (red. Karl Dahlstrand, Reza Banakar och Lotti Ryberg-Welander), 2018, s. 601–612
Förlag : Juristförlaget i Lund, Lund.
Mårten Schultz, Deklaratoriska ersättningar: särskilt om diskrimineringsersättning i Festskrift till Håkan Hydén (red. Karl Dahlstrand, Reza Banakar och Lotti Ryberg-Welander), 2018, s. 569–586
Förlag : Juristförlaget i Juristförlaget i Lund, Lund.
Åsmund Arup Seip, Bruk av tvungen lønnsnemnd i Norge i Arbeidsrett 2018 s. 77–84
Niklas Selberg, Empirisk arbetsrättsforskning, rättsrealism och rättssociologi – Från välfärdsstat till gig-ekonomi i Festskrift till Håkan Hydén (red. Karl Dahlstrand, Reza Banakar och Lotti Ryberg-Welander), 2018, s. 440–459
Förlag : Juristförlaget i Lund, Lund.
Nicolay Skarning och Tonje Liavaag, Kan verneombudet trekke seg eller kalles tilbake? i Arbeidsrett 2018 s. 97–106
Maria Steinberg, Safety Delegates and the Implementation of the Organisational andSocial Work Enviroment i Festskrift till Håkan Hydén (red. Karl Dahlstrand, Reza Banakar och Lotti Ryberg-Welander), 2018, s. 641–658
Förlag : Juristförlaget i Lund, Lund.
Petra Sund-Norrgård och Mayvor Höglund, Anmälan Niklas Bruun i Sverige – en vänbok, 2017 i FJFT 2018 s. 490–502
Anmälan av :
Anmälan Niklas Bruun i Sverige – en vänbok, 2017.
Anteckningar :
Tidskrift utgiven av Juridiska föreningen i Finland.
Ola Svensson, Freedom of Contract and Collective Agreement i Festskrift till Håkan Hydén (red. Karl Dahlstrand, Reza Banakar och Lotti Ryberg-Welander), 2018, s. 699–712
Förlag : Juristförlaget i Lund, Lund.
Carolina Uppenberg, I husbondens bröd och arbete – Kön, makt och kontrakt i det svenska tjänstefolkssystemet 1730–1860 [ Gothenburg studies in economic history Vol. 20 ], 2018
Ove André Vanebo och Marco Lilli, Begrepet ”arbeidsvederlag” i ferieloven § 10 (1) i Arbeidsrett 2018 s. 109–130
Vegard Veggeland, Forbudet mot endring i arbeidsvilkår etter arbeidstvistlovens § 8 tredje ledd – særlig om pensjon i Arbeidsrett 2018 s. 85–96
Lars Viklund, Lex Hamnarbetarförbundet – ett oortodoxt lagstiftningsärende i Ny Juridik 2018 nr 4 s. 17–28
Lars Viklund, Arbetsrätten och religiösa kulturkonflikter i Ny Juridik 2018 nr 3 s. 7–18
Kurt Weltzien, ”Akademiker-dommere” til Arbeidsretten? i Arbeidsrett 2018 s. 107–108
Ovanstående är bara referenser. På hemsidan finns bara Sören Ömans egna skrifter i fulltext. » Länk till Sören Ömans skrifter
Sören Öman är ordförande i Arbetsdomstolen. Han började som sekreterare i slutet av 1980-talet och har sedan 1996 varit domare i Arbetsdomstolen. Han har hittills medverkat till 210 prejudikat tillsammans med 256 andra ledamöter och 64 sekreterare / rättssekreterare. Dessutom anlitas Sören Öman ofta som skiljeman i tvister med arbetsrättslig anknytning. Det kan gälla arbetstvister i enskilda fall om t.ex. avveckling av en verkställande direktör eller medverkan som ordförande i skiljenämnder enligt förbundsstadgar eller kollektivavtal, t.ex. Pensionsskiljenämnden för ITP, Skiljenämnden för utvecklingsavtalet och Industrins Uppfinnarnämnd.
Arbetsdomstolen
» Arbetsdomstolens domar ( 1 643 refererade avgöranden sedan 1993 )
» Nya prejudikat ( senaste 90 dagarna )
De 25 ordinarie ledamöterna i Arbetsdomstolen och deras ersättare ( sedan 1929 )
Ordföranden i Arbetsdomstolen ( sedan 1929 )
Vice ordföranden i Arbetsdomstolen ( sedan 1929 )
» Alla förarbeten ( över 60 000 st. )
Gå direkt till :
Förarbeten till :
» Offentliga utredningar ( över 3 000 st. ) och personer som medverkat ( över 20 000 st. )
» ILO-konventioner | » ILO-rekommendationer
Sören Öman om arbetsrätt
» Föredrag om arbetsrätt av Sören Öman
( 276 st. hållna sedan 2004, med 4 130 åhörare sedan 2014 )
» Skrifter om arbetsrätt av Sören Öman ( 143 st. )
1 uppl. 2021 ( 266 sidor )
Internetversion 2025
Norstedts Juridik
Lagen om anställningsskydd – En kommentar
2 uppl. 2017 ( 216 sidor )
Internetversion 2026
Karnov Group / Lexino
12 uppl. 2024 ( 631 sidor )
Talbok 2022
Jure Förlag
Rättegången i arbetstvister ( medförfattare )
2 uppl. 2005 ( 383 sidor )
Talbok 2011
Norstedts Juridik
LAS-handboken – Lagtext, kommentarer, AD-domar
11 uppl. 2025 ( 628 sidor )
Talbok 2023
Åhnberg Förlag
AD om uppsägning av personliga skäl och avskedande
4 uppl. 2025 ( 260 sidor )
Talbok 2020
Åhnberg Förlag
AD om arbetsbrist, turordning och företrädesrätt
3 uppl. 2022 ( 223 sidor )
Åhnberg Förlag
AD om skadestånd, lön och preskription enligt LAS
3 uppl. 2023 ( 107 sidor )
Åhnberg Förlag
AD om arbetstagarbegreppet och tidsbegränsad anställning
3 uppl. 2024 ( 145 sidor )
Åhnberg Förlag
Den kollektiva arbetsrätten – En lärobok
4 uppl. 2025 ( 174 sidor )
Talbok 2022
Iustus Förlag
2011 ( 50 sidor )
Kompetensrådet för utveckling i staten (krus)
Juridiska aspekter på samledarskap – hinder och möjligheter för delat ledarskap
2005 ( 29 sidor )
Arbetslivsinstitutet
Anställningsskyddslagen – Kommentar på internet
Uppdateras löpande
Karnov Group / Lexino
70 st. 2008–2019
Blendow Lexnova
» Utredningsbetänkanden om arbetsrätt med Sören Öman ( 16 st. )
SOU 2015:83 ( 450 sidor )
Arbetsmarknadsdepartementet
Uppdragstagare i arbetslöshetsförsäkringen
SOU 2011:52 ( 109 sidor )
Arbetsmarknadsdepartementet
Flyttningsbidrag och unionsrätten
SOU 2010:26 ( 147 sidor )
Arbetsmarknadsdepartementet
Integritetsskydd i arbetslivet
SOU 2009:44 ( 457 sidor )
Arbetsmarknadsdepartementet
Avgifter inom arbetslöshetsförsäkringen
SOU 2008:83 ( 103 sidor )
Arbetsmarknadsdepartementet
Obligatorisk arbetslöshetsförsäkring
SOU 2008:54 ( 535 sidor )
Arbetsmarknadsdepartementet
Avidentifiera jobbansökningar – en metod för mångfald
SOU 2005:115 ( 147 sidor )
Finansdepartementet
Ändringar i Arbetsgivarverkets instruktion
Ds 2004:33 ( 101 sidor )
Finansdepartementet
Yttrandefrihet för privatanställda
Ds 2001:9 ( 182 sidor )
Justitiedepartementet
Arbetsföretag – En ny möjlighet för arbetslösa
SOU 1995:2 ( 79 sidor )
Arbetsmarknadsdepartementet
SOU 1994:141 ( 628 sidor )
Arbetsmarknadsdepartementet
Övergång av verksamheter och kollektiva uppsägningar – EU och den svenska arbetsrätten
SOU 1994:83 ( 193 sidor )
Arbetsmarknadsdepartementet
SOU 1993:32 ( 1 074 sidor )
Arbetsmarknadsdepartementet

Gå direkt till :
Sök/Filtrera avgörandena på denna sida :
2018 ( 40 st. )
[ Avvisning | Förhandlingsskyldighet | Jämkning av avtal | Kollektivavtal | Oorganiserade / Utanförstående arbetstagare | Rättegångshinder | Skiljeklausul | Tidsbegränsad anställning ]
Sammanfattning :
Fråga om en arbetstagarorganisations talan för egen respektive en medlems räkning ska avvisas på grund av en skiljeklausul i ett kollektivavtal som medlemmens anställningsavtal hänvisar till, men som arbetstagarorganisationen inte är bunden av. Även fråga om arbetsgivaren har haft skyldighet att på eget initiativ förhandla med arbetstagarorganisationen enligt 13 § medbestämmandelagen innan medlemmens enligt kollektivavtalet tidsbegränsade anställning avslutades.
» Läs hela rättsfallet AD 2018 nr 30
Lagrum : 36 § lagen (1915:218) om avtal och andra rättshandlingar på förmögenhetsrättens område | 1 kap. 3 § och 4 kap. 5 § lagen (1974:371) om rättegången i arbetstvister | 3 § och 13 § lagen (1976:580) om medbestämmanderätt i arbetslivet | 2 §, 5 §, 6 c §, 15 § och 30 a § lagen (1982:80) om anställningsskydd | Artikel 6 Europeiska konventionen om skydd för de mänskliga rättigheterna och de grundläggande friheterna (1994:1219)
Parter ( Privata sektorn ) : Föreningen Vårdföretagarna & Olivia Personlig Assistans AB & Social- och Vårdarbetarsyndikatet i Stockholm
Ombud : John Nordmark & Lars Bäckström
Ledamöter i : Sören Öman, Claes-Göran Sundberg, Per-Anders Edin, Ulrika Egerlid Schotte, Johanna Torstensson, Veli-Pekka Säikkälä och Ulla Persson. Enhälligt.
Rättssekreterare : Martina Sjölund
[ Anställningsavtal | Arbetsgivare | Konkludent handlande | Mellandom ]
Sammanfattning :
En person anställdes som städare av ett aktiebolag. Under anställningen har arbetstagaren fått sin lön av en enskild firma med snarlikt namn, som innehades av aktiebolagets ställföreträdare. Den enskilda firman har även utfärdat lönebesked och lämnat kontrolluppgift till skattemyndigheten, samt upprättat ett arbetsgivarintyg. Arbetstagaren har ansetts ha fog för uppfattningen att den enskilda firman skulle ansvara för krav som grundas på anställningen.
» Läs hela rättsfallet AD 2018 nr 29
Parter i Arbetsdomstolen ( Privata sektorn ) : J.N. & L.P.
Ombud : Jerker Öhrfeldt & Tomas Lesniewski
Ledamöter i : Jonas Malmberg, Dag Ekman, Berndt Molin, Karl Olof Stenqvist, Johanna Torstensson, Gerald Lindberg och Ingemar Hamskär. Enhälligt.
Rättssekreterare : Maria Lundberg
[ Misskötsamhet | Offentlig anställning | Statliga sektorn | Uppsägning från arbetsgivarens sida ]
Sammanfattning :
En civilanställd hos Försvarsmakten tog med sig sin flickvän in i den anläggning, ett militärt skyddsobjekt, där han arbetade. Flickvännen hade inte något särskilt tillträdestillstånd, vilket är ett krav för att utomstående ska få besöka anläggningen. Fråga om det förelegat saklig grund för uppsägning.
» Läs hela rättsfallet AD 2018 nr 28
Lagrum : 7 § lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter ( Statliga sektorn ) : Försvarsförbundet & Staten genom Försvarsmakten
Ombud : Anders Wilhelmsson & Henric Ask & Kajsa Wahrenby & Katarina Hellner
Ledamöter i : Cathrine Lilja Hansson, Anna Flodin, Per-Anders Edin, Karl Olof Stenqvist och Håkan Löfgren (f.d. ombudsmannen i Landsorganisationen; tillfällig ersättare). Enhälligt.
Rättssekreterare : Malin Simon Holm
[ Dödsbo | Ekonomiskt skadestånd | Företagshemligheter | Konkurrerande verksamhet | Skadestånd ]
Sammanfattning :
Tre arbetstagare vid ett logistikföretag har sagt upp sig för att arbeta hos ett konkurrerande företag. Fråga om arbetstagarna under sin anställning hos logistikföretaget brutit mot lojalitetsplikten och företagshemlighetslagen och om de därför är skyldiga att betala allmänt och ekonomiskt skadestånd till bolaget. Även fråga om det nya företaget är skadeståndsskyldigt mot logistikföretaget för att i strid med företagshemlighetslagen ha röjt och utnyttjat företagshemligheter som angripits av arbetstagarna.
» Läs hela rättsfallet AD 2018 nr 25
Lagrum : 6 kap. 4 § skadeståndslagen (1972:207) | 61 § lagen (1976:580) om medbestämmande i arbetslivet | 7 §, 8 § och 9 § lagen (1990:409) om skydd för företagshemligheter
Parter ( Privata sektorn ) : Biltrafikens Arbetsgivareförbund & P.Å.J:s dödsbo & T.A. & T.L. & Tima Logistik AB & Unionen & XR Logistik AB
Ombud : Anna Ramsay & Elisabet Ohlsson & Magnus Tonell & Märta Lindberg & Martin Wästfelt & Pia Nyblaeus & Robert Storgårds & Shervin Shikhan
Ledamöter i : Jonas Malmberg, Dag Ekman, Christer Måhl, Charlott Richardson, Göran Söderlöf, Gerald Lindberg och Ingemar Hamskär. Enhälligt.
Rättssekreterare : Pontus Bromander (tidigare Woxner)
[ Anställningsavtal | Avskedande | Offentlig anställning | Polis | Statliga sektorn | Vite ]
Sammanfattning :
Polismyndigheten har i strid mot ett beslut från Statens överklagandenämnd underlåtit att erbjuda en person en viss anställning. Tvisten har i första hand gällt om klaganden genom överklagandenämndens beslut fått den omtvistade anställningen och om staten, genom Polismyndigheten – genom att meddela klaganden att hon inte skulle få tillträda anställningen – avskedat henne. Arbetsdomstolen har funnit att överklagandenämndens beslut i sig inte inneburit att det uppstått ett nytt anställningsförhållande och därmed inte något avskedande. Arbetsdomstolen har därefter funnit att det inte finns förutsättningar att förelägga Polismyndigheten att – med eller utan vite – erbjuda klaganden anställningen i fråga.
» Läs hela rättsfallet AD 2018 nr 24
Lagrum : 18 § lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter ( Statliga sektorn ) : Polisförbundet & Staten genom Polismyndigheten
Ombud : Josephine Trinder & Julia Damerau Malmström & Ola Svensson
Ledamöter i : Cathrine Lilja Hansson, Anna Middelman, Kurt Eriksson, Lars Josefsson, Lotta Kärger, Anna Ryding och Anders Hammarbäck. Enhälligt.
Rättssekreterare : Hannah Edström
[ Kollektivavtal | Pilot | Provanställning | Tidsbegränsad anställning ]
Sammanfattning :
Kollektivavtalstolkning. Fråga om ett flygbolag har brutit mot en bestämmelse i ett kollektivavtal för piloter om att det första anställningsåret utgör provanställning genom att nyanställa åtta piloter med allmän visstidsanställning.
» Läs hela rättsfallet AD 2018 nr 23
Parter ( Privata sektorn ) : Scandinavian Airlines System & Svensk Pilotförening
Ombud : Jan Bergman & Tommy Larsson (2)
Ledamöter i : Sören Öman, Cecilia Tallkvist, Kurt Eriksson, Bengt Huldt, Katarina Novák, Annette Carnhede och Ing-Marie Nilsson. Enhälligt.
Rättssekreterare : Pontus Bromander (tidigare Woxner)
[ Kollektivavtal | Löneavdrag | Semester ]
Sammanfattning :
Kollektivavtalstolkning. Fråga om hur avdrag från månadslön ska beräknas när en arbetstagare under en kalendermånad är semesterledig mer än tio arbetsdagar.
» Läs hela rättsfallet AD 2018 nr 20
Parter ( Privata sektorn ) : Biltrafikens Arbetsgivareförbund & Ragn-Sells Aktiebolag & Svenska Transportarbetareförbundet
Ombud : Henric Ask & Jan Bergman
Ledamöter i : Jonas Malmberg, Anna Middelman, Kurt Eriksson, Åsa Kjellberg Kahn, Charlott Richardson, Gerald Lindberg och Ronny Wenngren. Enhälligt.
Rättssekreterare : Maria Lundberg
[ Diskriminering | Trosuppfattning / Religion ]
Sammanfattning :
Tvisten gäller fråga om en skola direkt eller indirekt har diskriminerat en kvinnlig lärarvikarie framför allt genom att uppställa ett krav på att handhälsa även på manliga kollegor.
» Läs hela rättsfallet AD 2018 nr 19
Lagrum : 2 kap. 19 § regeringsformen (1974:152) | 2 kap. och 5 kap. 1 §, 2 §, 6 kap. 3 §, 1 kap. 4 §, 5 §, 6 §, 7 §, 3 kap. 14 §, 15 § och 16 § diskrimineringslagen (2008:567) | 1 kap. 4 §, 5 §, 6 kap. 6 §, 7 §, 8 § och 1 kap. 11 § skollagen (2010:800)
Parter ( Privata sektorn ) : Almega Tjänsteföretagen & Kunskapsskolan i Sverige Aktiebolag & Unionen
Ombud : David Hellman & Lars Bäckström
Ledamöter i : Karin Renman, Dag Ekman, Kerstin G Andersson, Karl Olof Stenqvist och Elisabeth Mohlkert. Enhälligt.
[ Diskrimineringssammansättning ]
Rättssekreterare : Marie Lifvendahl
[ Allmänt skadestånd | Läkarintyg | Rättegångskostnader | Sjukskrivning | Skadestånd | Skadeståndsansvar för arbetstagare | Stridsåtgärd | Tolkningsföreträde om arbetsskyldighet | Uppsägning från arbetstagarens sida ]
Sammanfattning :
Olovlig stridsåtgärd. Ett renhållningsföretag har begärt att renhållningsarbetarna ska medverka vid en inventering av samtliga nycklar till bolagets trakter (sophämtningsområden). Sedan bolaget genomfört nyckelinventeringen under två dagar har arbetstagarna den tredje dagen inte utfört något arbete och arbetsledarna har låst in nycklarna. Arbetsdomstolen har kommit fram till att det har varit fråga om en arbetsnedläggelse från arbetstagarnas sida i syfte att få bolaget att upphöra med inventeringen, och att detta utgjort en olovlig stridsåtgärd. Därtill fråga om ett stort antal sjukanmälningar och uppsägningar varit led i stridsåtgärden samt om det allmänna skadeståndets storlek.
» Läs hela rättsfallet AD 2018 nr 14
Lagrum : 41 §, 42 §, och 60 § lagen (1976:580) om medbestämmande i arbetslivet | 4 § och 10 a § lagen (1991:1047) om sjuklön | 5 kap. 2 § lagen (1974:371) om rättegången i arbetstvister
Parter ( Privata sektorn ) : 49 arbetstagare vid RenoNorden AB & Biltrafikens Arbetsgivareförbund & Svenska Transportarbetareförbundet
Ombud : Annett Olofsson & Jan Bergman & Sussanne Lundberg & Tina Nordenbrink
Ledamöter i : Jonas Malmberg, Peter Syrén, Anna Heinstedt, Åsa Kjellberg Kahn, Gösta Rehnstam, Staffan Holmertz (f.d. förhandlingschefen i Svenska Elektrikerförbundet; tillfällig ersättare) och Ing-Marie Nilsson. Enhälligt.
Rättssekreterare : Martina Sjölund
[ Arbetssökande | Diskriminering | Funktionshinder / Funktionsnedsättning | Offentlig anställning | Statliga sektorn ]
Sammanfattning :
Fråga om en arbetstagare tillika arbetssökande, som var kraftig överviktig, har utsatts för diskriminering då han nekades plats på grundutbildningen till kriminalvårdare och därmed sammanhängande anställning. Tvisten har rört bl.a. om arbetsgivaren felaktigt förmodat att hans övervikt/fetma inneburit en funktionsnedsättning enligt diskrimineringslagen, om han var i en jämförbar situation med de sökande som antogs och om beslutet att neka honom en av utbildningsplatserna hade något samband med hans fetma.
» Läs hela rättsfallet AD 2018 nr 11
Lagrum : 1 kap. 4 §, 5 § 4, 2 kap. 1 § första stycket 2, 5 kap. 1 § och 6 kap. 3 § diskrimineringslagen (2008:567)
Parter ( Statliga sektorn ) : Industrifacket Metall & Staten genom Arbetsgivarverket
Ombud : Carl Durling & Hanna Schmidt & Marie Nordström
Ledamöter i : Cathrine Lilja Hansson, Peter Syrén, Christer Måhl, Göran Söderlöf och Ronny Wenngren. Enhälligt.
[ Diskrimineringssammansättning ]
Rättssekreterare : Malin Simon Holm
[ Avskedande | Föreningsrätt | Förhandlingskrav | Förhandlingsskyldighet | Kollektivavtal | Kvittning i lön | Lön vid konflikt | Löneavdrag | Stridsåtgärd ]
Sammanfattning :
En facklig företrädare för en arbetstagarorganisation, som inte är bunden av kollektivavtal om allmänna anställningsvillkor med arbetsgivaren, har under lång tid fått lön för fackligt arbete. Fråga om det varit avtalsbaserat eller en av arbetsgivaren ensidigt reglerad förmån. Fråga också om arbetsgivarens indragning av lön för fackligt arbete och beslut att den fackliga företrädaren ska återgå till produktionen inneburit ett avskedande, en olovlig stridsåtgärd enligt 41 a § medbestämmandelagen eller föreningsrättskränkning respektive om arbetsgivaren före indragningen av lönen borde ha förhandlat enligt 13 § medbestämmandelagen. – Även fråga om vissa löneavdrag för andra arbetstagare inneburit kvittning i kvittningslagens mening.
» Läs hela rättsfallet AD 2018 nr 10
Lagrum : 4 kap. 7 § lagen (1974:371) om rättegången i arbetstvister | 8 §, 13 § och 41 a § lagen (1976:580) om medbestämmande i arbetslivet | 18 § lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter ( Privata sektorn ) : APM Terminals Gothenburg AB & Svenska Hamnarbetarförbundet & Sveriges Hamnar
Ombud : Anders Karlsson & Jan Bergman
Ledamöter i : Sören Öman, Peter Syrén, Folke K. Stenring (tidigare Larsson) som ledamot sedan 1993, 37 st.
”Tredje man” (förordnad ersättare 2004-07-01)">Folke K. Stenring (tidigare Larsson) som ledamot sedan 1993, 37 st.
”Tredje man” (förordnad ersättare 2004-07-01)">Folke K. Stenring (tidigare Larsson) som ledamot sedan 1993, 37 st.
Utsedd ledamot efter förslag av Sveriges Kommuner och Regioner (förordnad 2016-07-01)">Folke K. Larsson, Karl Olof Stenqvist, Johanna von Hellwig (tidigare Torstensson) som ledamot sedan 1993, 44 st. (2,7% av alla refererade avgöranden; två ogiltigförklaring av uppsägning/avskedande)
Utsedd ledamot efter förslag av Sveriges Kommuner och Regioner (förordnad 2016-07-01)">Johanna von Hellwig (tidigare Torstensson) som ledamot sedan 1993, 44 st.
”Tredje man” (förordnad ersättare 2004-07-01)">Johanna Torstensson, Jörgen Andersson (f.d. enhetschefen i Landsorganisationen; tillfällig ersättare) och Paul Lidehäll. Enhälligt.
Rättssekreterare : Peter Edin
[ Förhandlingsskyldighet | Förhandlingsvägran | Rättegångskostnader ]
Sammanfattning :
En arbetsgivarorganisation har ansetts skyldig enligt 10 § medbestämmandelagen att förhandla med en arbetstagarorganisation om att träffa ett kollektivavtal som reglerar anställningsvillkoren för arbetsgivare och arbetstagare som är medlemmar i respektive organisation.
» Läs hela rättsfallet AD 2018 nr 9
Lagrum : 10 § lagen (1976:580) om med bestämmande i arbetslivet
Parter ( Privata sektorn ) : Svenska Hamnarbetarförbundet & Sveriges Hamnar
Ombud : Anders Karlsson & Dennis Töllborg & Jan Bergman
Ledamöter i : Jonas Malmberg, Susanne Sundberg, Kurt Eriksson (skiljaktig), Bengt Huldt (skiljaktig), Nikki Vagnér (skiljaktig), Jörgen Andersson (f.d. enhetschefen i Landsorganisationen; tillfällig ersättare) och Annette Carnhede.
Rättssekreterare : Pontus Bromander (tidigare Woxner)
[ Preskription ]
Sammanfattning :
Fråga om från vilken tidpunkt frist för preskription ska börja löpa. Enligt arbetstagarna ska fristen räknas från den dag då bolaget skulle ha utbetalat slutlön – förfallodagen. Enligt bolaget ska fristen i stället räknas från den dag då en lokal förhandling avslutades i oenighet.
» Läs hela rättsfallet AD 2018 nr 7
Lagrum : 64 och 66 §§ lagen (1976:580) om medbestämmande i arbetslivet
Parter i Arbetsdomstolen ( Privata sektorn ) : EuroMaint Rail AB & R.G.
Ombud : Jonas Stålnacke & Josephine Trinder
Ledamöter i : Karin Renman, Dag Ekman, Kerstin G Andersson, Lars-Erik Tour, Ken Johnsson, Sofie Rehnström och Annette Carnhede. Enhälligt.
Rättssekreterare : Marie Lifvendahl
[ Informationsskyldighet | Pilot ]
Sammanfattning :
Kollektivavtal gäller mellan en arbetstagarorganisation och arbetsgivaren. Arbetstagarorganisationen begärde att få ta del av önskemål om nya positioner, s.k. biddingar, som arbetstagarna lämnat till arbetsgivaren. Fråga om arbetsgivaren brutit mot 19 § medbestämmandelagen genom att inte låta organisationen ta del av uppgifterna.
» Läs hela rättsfallet AD 2018 nr 4
Lagrum : 19 § lagen (1976:580) om medbestämmande i arbetslivet
Parter ( Privata sektorn ) : Scandinavian Airlines System & Svensk Pilotförening
Ombud : Henrik Olander & Tommy Larsson (2)
Ledamöter i : Cathrine Lilja Hansson, Anna Middelman, Christer Måhl, Charlott Richardson, Göran Söderlöf, Gerald Lindberg och Carl-Gustaf Hjort. Enhälligt.
Rättssekreterare : Hannah Edström
[ Aktiebolagslagen | Rättegångshinder | Skiljeklausul ]
Sammanfattning :
Bestämmelsen i 7 kap. 54 § första stycket aktiebolagslagen om att en föreskrift om skiljeförfarande i en bolagsordning har samma verkan som ett skiljeavtal gäller bara tvister där bolaget är part på ena sidan och där styrelsen, aktieägare eller bolagsfunktionär för talan i egenskap av styrelse, aktieägare eller bolagsfunktionär. En arbetstvist mellan bolaget och en arbetstagare, som i och för sig också varit aktieägare och styrelseledamot, om anspråk som har sin grund i anställningsförhållandet, som inte avsett verkställande direktör, har således inte ansetts omfattad av bestämmelsen.
» Läs hela rättsfallet AD 2018 nr 3
Lagrum : 7 kap. 54 § aktiebolagslagen (2005:551)
Parter i Arbetsdomstolen ( Privata sektorn ) : A.D. & P.D & Rodahl Marin R.D. Aktiebolag
Ledamöter i : Karin Renman, Sören Öman och Lotta Bodelius. Enhälligt.
Rättssekreterare : Lotta Bodelius
Detta är inte officiella texter. Den officiella versionen av Arbetsdomstolens avgöranden finns hos Arbetsdomstolen, kansliet@arbetsdomstolen.se, tfn 08‑617 66 00, Stora Nygatan 2 A–B, Box 2018, SE‑103 11 Stockholm.
Sida 2 (av 2)
Sidnavigering:
Leta efter annat ( på Sören Ömans hemsida ) :