Gå direkt till :
Visa info ( Klicka här )
Finns inte förarbetet, kommer du till startsidan för att söka förarbeten.
Organisation( 3 refererade avgöranden av Arbetsdomstolen, listas nedan » Gå direkt till listan )
På Sören Ömans hemsida finns alla Arbetsdomstolens refererade avgöranden sedan 1993 och information om domarpersonalen och statistik. Du kan söka i fritext i alla domar eller göra val nedan i spalten till höger för att t.ex. hitta alla avgöranden med en viss domare, part, ombud, sökord etc.
Andra sökord som kan vara intressanta :
OrganisationstillhörighetVarsel till arbetstagarorganisationArbetsdomstolens egna sökord
( som är mindre konsekventa än sökorden ovan )
Arbetsrättslig litteratur om organisation ( 40 st. )
Stefan Flemström och Louise Ideström D’Oliwa, Rätt arbetsrätt – Uppslagsbok för arbetsgivare, arbetstagare, organisationer på arbetsmarknaden och andra som behöver lättfattlig information om arbetsrätten, 2019
Förlag : Sanoma Utbildning, Stockholm.
Anteckningar :
Har utkommit i årliga upplagor sedan 2008, t.o.m. 2011 utg. av Bonnier utbildning.
Niklas Selberg, God fackföreningssed? Något om fackföreningarnas uppgifter, intern föreningsrätt och organiserade arbetstagares rättsliga ställning vis-à-vis sin arbetstagarorganisation i Festskrift till Örjan Edström [ Skrifter från juridiska institutionen vid Umeå universitet Vol. 41 ] (red. Staffan Ingmansson, Carin Ulander-Wänman och Ruth Mannelqvist), 2019, s. 435–455
Förlag : Umeå universitet, Juridiska institutionen, Umeå.
Maria Steinberg, Safety Delegates and the Implementation of the Organisational andSocial Work Enviroment i Festskrift till Håkan Hydén (red. Karl Dahlstrand, Reza Banakar och Lotti Ryberg-Welander), 2018, s. 641–658
Förlag : Juristförlaget i Lund, Lund.
Niklas Selberg, Arbetsgivarbegreppet och arbetsrättsligt ansvar i komplexa arbetsorganisationer – En studie av anställningsskydd, diskriminering och arbetsmiljö, 2017
Sven-Erik Strand, Saco i historiens backspegel – En studie om fackliga arbetstagarorganisationers funktioner i ett demokratiskt politiskt system [ Tjänstemän & historia Vol. 5 ], 2013
Förlag : TAM-Arkiv, Stockholm.
Carl Hemström, Organisationernas rättsliga ställning – Om ekonomiska och ideella föreningar, åttonde upplagan 2011
Förlag : Norstedts Juridik, Stockholm.
Anteckningar :
1:a uppl. 1979, 2:a uppl. 1982, 3:e uppl. 1987, 4:e uppl. 1988, 5:e uppl. 1996, 6:e uppl. 2000, 7:e uppl. 2007.
Per Gunnar Edebalk, Sjukförsäkring och sjuklön – Om statliga beslut och arbetsmarknadens organisationer 1955–1992 i Historisk tidskrift 2007 s. 45–69
Ole Hasselbalch, Foreningsfrihedsloven i kontekst – organisationsret, organisationsfrihed, alternativ organisering, 2006
Förlag : Jurist- og Økonomforbundet, København.
Hans Jonasson, Samarbete genom lagstiftning – Samarbetsförfarandets organisation, procedur och innehåll, 2006
Heikki Halila, Arbetsfredspliktens subjektiva dimension och olika slags organisationsstrukturer i FJFT 2005 s. 478–487
Anteckningar :
Tidskrift utgiven av Juridiska föreningen i Finland.
Jens Kristiansen, Faglige organisationers konfliktret overfor enkeltarbejdsgivere, 2002
Förlag : Kristelig Arbejdsgiverforening.
Anders Kjellberg, Fackliga organisationer och medlemmar i dagens Sverige, andra upplagan 2001
Förlag : Arkiv, Lund.
Anmäld av :
Annette Thörnquist i Arbetsmarknad & Arbetsliv 1998 s. 239–244 (1:a uppl.).
Anteckningar :
1:a uppl. 1997.
Caroline Heide-Jørgensen, Den negative foreningsfrihed og de danske liberale erhverv – statslig organisationstvang i strid med grundrettighederne i UfR B 2001 s. 266–274
Tore Sigeman, Gustafssondomens konsekvenser för svensk arbetsrätt – En probleminventering rörande skyddet mot organisationstvång i arbetslivet i Föreningsfrihet och stridsåtgärder på arbetsmarknaden – Gustafssonmålet i perspektiv [ Rättsfondens skriftserie Vol. 34 ] (red. Anders Agell), 1999
Förlag : Rättsfonden, Stockholm.
Spiros Simitis, Zur Internationalisierung des Arbeitnehmerdatenschutzes – Die Verhaltensregeln de Internationalen Arbeitsorganisation i Richterliches Arbeitsrech – Festschrift für Thomas Dieterich zum 65. Geburtstag (red. Peter Hanau, Friedrich Heither och Jürgen Kühling), 1999, s. 601–627
Per-Henrik Lindblom, Självmål – Är organisationstalan om lönediskriminering något att hoppas på? i Rättsvetenskapliga studier tillägnade Carl Hemström [ De lege – Juridiska fakulteten i Uppsala årsbok Vol. 6 ] (red. Nils Jareborg), 1996
Förlag : Iustus, Uppsala.
Anteckningar :
Också publicerad i Per-Henrik Lindblom, Progressiv process – Spridda uppsatser om domstolsprocessen och samhällsutvecklingen, 2000, s. 147–165.
Ole Hasselbalch, Organisationsvæsendets fremtid – særligt i lyset af udviklingen inden for EF i Studier i arbetsrätt tillägnade Tore Sigeman [ Arbetsrättsliga föreningens skriftserie Vol. IV ] (red. Ronnie Eklund, Reinhold Fahlbeck, Kent Källström och Hans Stark), 1993, s. 141–156
Förlag : Iustus, Uppsala.
Anteckningar :
Studier i arbetsrätt tillägnade Tore Sigeman, utgivna av Arbetsrättsliga föreningen.
Keld Olsen, Arbejdsgiverforeningers organisationsansvar i Arbejdsrettens praksis 1979–1992 i UfR B 1993 s. 321–330
Franz Gamillscheg, Organisationsfrihet och kollektivavtalsautonomi i Skrifter av fakultetens hedersdoktorer [ De lege – Juridiska fakulteten i Uppsala årsbok Vol. 2 ] (red. Nils Jareborg), 1992, s. 177–191
Förlag : Iustus, Uppsala.
Michele Micheletti, Arbetsrätten och arbetsmarknadsorganisationerna i Statsvetenskaplig Tidskrift 1991 s. 76–83
Ronnie Eklund, Entreprenader – arbetsrättsliga aspekter på en organisationsfråga i JT 1989–90 s. 271–285
Erik Norman, Kollektiva åtgärder och det enskilda anställningsavtalet – En studie av kollektiva åtgärder och organisationernas disposition av förpliktelserna enligt det enskilda anställningsavtalet, 1987
Förlag : Juristförlaget, Stockholm.
Anmäld av :
Ann Numhauser-Henning i SvJT 1988 s. 368–378.
Anna Christensen i Lag & Avtal 1987 nr 10 s. 31.
Thomas Kihlberg i Lag & Avtal 1988 nr 2 s. 30–31.
Roger Molin, Fackföreningsrörelsens organisation och forskningen därom i Statsvetenskaplig Tidskrift 1985 s. 213–230
Anna Christensen, Den etablerade fackföreningen och minoritetsorganisationen i Perspektiv på arbetsrätten – Vänbok till Axel Adlercreutz [ Skrifter utgivna av Juridiska Föreningen i Lund Vol. 60 ] (red. Reinhold Fahlbeck och Carl Martin Roos), 1983, s. 9–35
Anteckningar :
Skrifter utgivna av Juridiska Föreningen i Lund Nr 60 Acta Societatis Juridicae Lundensis.
Carl Hemström, Fackföreningarna och de anställda – Om arbetstagarorganisationernas uppgifter för och skyldigheter mot medlemmar och icke medlemmar, 1981
Förlag : Norstedt, Stockholm.
Anders Victorin, Anmälan av Kent Källström; Lokala Kollektivavtal. Om lokala parters ställning inom fackliga organisationer i SvJT 1980 s. 544–549
Anmälan av :
Kent Källström; Lokala Kollektivavtal. Om lokala parters ställning inom fackliga organisationer.
Anteckningar :
Jämför Håkan Hydén ”Vad är rättsvetenskapligt?” i SvJT 1981 s. 231–239.
Kent Källström, Lokala kollektivavtal – Om lokala parters rättsliga ställning inom fackliga organisationer, 1979
Förlag : Liber, Stockholm.
Anmäld av :
Anders Victorin i SvJT 1980 s. 544–549.
Tore Sigeman, Organisationernas roll för rättstillämpningen på arbetsmarknaden i Rättsutvecklingen och de juridiska yrkesrollerna [ Symposia Universitatis Upsaliensis annum quingentesimum celebrantis Vol. 5 ] (red. Anders Agell), 1977
Stig Gustafsson och Arnold Sölvén, Huvudavtalet mellan Svenska Arbetsgivareföreningen och Landsorganisationen i Sverige, femte upplagan 1966
Förlag : LO, Stockholm.
Anteckningar :
1:a uppl. 1939, 2:a uppl. 1948, 3:e uppl. 1957, 4:e uppl. 1966, 5:e uppl. 1966.
1–3 uppl. av enbart Arnold Sölvén i Landsorganisationens skriftserie nr 50.
W. A. Palme, Några synpunkter på tjänstemannaorganisations förhandlingsrätt i Nordisk Administrativt Tidsskrift 1959 s. 239–251
Arnold Sölvén, Huvudavtalet mellan Svenska Arbetsgivareföreningen och Landsorganisationen i Sverige [ Landsorganisationens skriftserie Vol. 50 ], tredje upplagan 1957
Förlag : LO, Stockholm.
Anteckningar :
1:a uppl. 1939, 2:a uppl. 1948, 3:e uppl. 1957, 4:e uppl. 1966, 5:e uppl. 1966.
4–5 uppl. av Stig Gustafsson.
Sture Petrén, Förutsättningar för avtalsbunden organisations ansvar för olovlig stridsåtgärd i Festskrift till Östen Undén den 25 augusti 1956 (red. Åke Holmbäck, Sture Petrén och Uno Willers), 1956, s. 227–256
Carl Svennegård, Organisationsrätt och förhandlingsrätt i Juristnytt 1955 s. 187–190
Folke Nihlfors, Tjänstemannaorganisationerna i Sverige och deras verksamhet i Nordisk Administrativt Tidsskrift 1953 s. 424–449
Jörgen Westerståhl, Svensk fackföreningsrörelse – Organisationsproblem – Verksamhetsformer – Ställning till staten [ Den svenska arbetarklassens historia Vol. 6 ], 1945
Förlag : Tiden, Stockholm.
Anmäld av :
Gunnar Heckscher i FT 1946 s. 358–361.
Uno Modin, LO:s lilla katekes – Redogörelse med kommentarer för det mellan Svenska arbetsgivarföreningen och Landsorganisationen träffade s. k. Saltsjöbadsavtalet, andra upplagan 1939
Anteckningar :
1:a uppl. 1939.
Erik Törngren, Kommunalborgmästartjänsternas organisation, avlöning och arbetsuppgifter i Svenska Stadsförbundets tidskrift 1938 s. 272–282
Knud Illum, Loven af 27. Marts 1929 om Værn for Erhvervs- og Arbejdsfriheden og Fagforeningernes Organisation i UfR B 1931 s. 1–13
Carl Kuylenstierna, I vad mån utgör § 36 regeringsformen ett hinder för organisationsändringar i statsförvaltningen? i Statsvetenskaplig Tidskrift 1926 s. 107–122
Frederik Vinding Kruse, Arbejdets og Kapitalens Organisationer retslig bedømt, 1913
Anmäld av :
L. V. Birck i Nationaløkonomisk Tidsskrift 1914 s. 76–98.
Ovanstående är bara referenser. På hemsidan finns bara Sören Ömans egna skrifter i fulltext. » Länk till Sören Ömans skrifter
Andel avgöranden med skiljaktig mening : 66,7% ( 2 / 3 st. )
Genomsnitt för alla refererade avgöranden : 17,7%
Andel överklagade mål : 66,7% ( 2 / 3 st. )
Genomsnitt för alla refererade avgöranden : 23,1%
Andel avgöranden med ogiltigförklaring av uppsägning/avskedande : 0,0% ( 0 / 3 st. )
Utdömda rättegångskostnader per refererat avgörande : 54 660 kr | Median : 54 660 kr
Högsta belopp utdömt för rättegångskostnader : 54 660 kr ( i AD 1993 nr 105 )
Avser bara direktstämda mål. Alla belopp är i dagens penningvärde.
Sören Öman är ordförande i Arbetsdomstolen. Han började som sekreterare i slutet av 1980-talet och har sedan 1996 varit domare i Arbetsdomstolen. Han har hittills medverkat till 210 prejudikat tillsammans med 256 andra ledamöter och 64 sekreterare / rättssekreterare. Dessutom anlitas Sören Öman ofta som skiljeman i tvister med arbetsrättslig anknytning. Det kan gälla arbetstvister i enskilda fall om t.ex. avveckling av en verkställande direktör eller medverkan som ordförande i skiljenämnder enligt förbundsstadgar eller kollektivavtal, t.ex. Pensionsskiljenämnden för ITP, Skiljenämnden för utvecklingsavtalet och Industrins Uppfinnarnämnd.
Arbetsdomstolen
» Arbetsdomstolens domar ( 1 643 refererade avgöranden sedan 1993 )
» Nya prejudikat ( senaste 90 dagarna )
De 25 ordinarie ledamöterna i Arbetsdomstolen och deras ersättare ( sedan 1929 )
Ordföranden i Arbetsdomstolen ( sedan 1929 )
Vice ordföranden i Arbetsdomstolen ( sedan 1929 )
» Alla förarbeten ( över 60 000 st. )
Gå direkt till :
Förarbeten till :
» Offentliga utredningar ( över 3 000 st. ) och personer som medverkat ( över 20 000 st. )
» ILO-konventioner | » ILO-rekommendationer
Sören Öman om arbetsrätt
» Föredrag om arbetsrätt av Sören Öman
( 276 st. hållna sedan 2004, med 4 130 åhörare sedan 2014 )
» Skrifter om arbetsrätt av Sören Öman ( 143 st. )
1 uppl. 2021 ( 266 sidor )
Internetversion 2025
Norstedts Juridik
Lagen om anställningsskydd – En kommentar
2 uppl. 2017 ( 216 sidor )
Internetversion 2026
Karnov Group / Lexino
12 uppl. 2024 ( 631 sidor )
Talbok 2022
Jure Förlag
Rättegången i arbetstvister ( medförfattare )
2 uppl. 2005 ( 383 sidor )
Talbok 2011
Norstedts Juridik
LAS-handboken – Lagtext, kommentarer, AD-domar
11 uppl. 2025 ( 628 sidor )
Talbok 2023
Åhnberg Förlag
AD om uppsägning av personliga skäl och avskedande
4 uppl. 2025 ( 260 sidor )
Talbok 2020
Åhnberg Förlag
AD om arbetsbrist, turordning och företrädesrätt
3 uppl. 2022 ( 223 sidor )
Åhnberg Förlag
AD om skadestånd, lön och preskription enligt LAS
3 uppl. 2023 ( 107 sidor )
Åhnberg Förlag
AD om arbetstagarbegreppet och tidsbegränsad anställning
3 uppl. 2024 ( 145 sidor )
Åhnberg Förlag
Den kollektiva arbetsrätten – En lärobok
4 uppl. 2025 ( 174 sidor )
Talbok 2022
Iustus Förlag
2011 ( 50 sidor )
Kompetensrådet för utveckling i staten (krus)
Juridiska aspekter på samledarskap – hinder och möjligheter för delat ledarskap
2005 ( 29 sidor )
Arbetslivsinstitutet
Anställningsskyddslagen – Kommentar på internet
Uppdateras löpande
Karnov Group / Lexino
70 st. 2008–2019
Blendow Lexnova
» Utredningsbetänkanden om arbetsrätt med Sören Öman ( 16 st. )
SOU 2015:83 ( 450 sidor )
Arbetsmarknadsdepartementet
Uppdragstagare i arbetslöshetsförsäkringen
SOU 2011:52 ( 109 sidor )
Arbetsmarknadsdepartementet
Flyttningsbidrag och unionsrätten
SOU 2010:26 ( 147 sidor )
Arbetsmarknadsdepartementet
Integritetsskydd i arbetslivet
SOU 2009:44 ( 457 sidor )
Arbetsmarknadsdepartementet
Avgifter inom arbetslöshetsförsäkringen
SOU 2008:83 ( 103 sidor )
Arbetsmarknadsdepartementet
Obligatorisk arbetslöshetsförsäkring
SOU 2008:54 ( 535 sidor )
Arbetsmarknadsdepartementet
Avidentifiera jobbansökningar – en metod för mångfald
SOU 2005:115 ( 147 sidor )
Finansdepartementet
Ändringar i Arbetsgivarverkets instruktion
Ds 2004:33 ( 101 sidor )
Finansdepartementet
Yttrandefrihet för privatanställda
Ds 2001:9 ( 182 sidor )
Justitiedepartementet
Arbetsföretag – En ny möjlighet för arbetslösa
SOU 1995:2 ( 79 sidor )
Arbetsmarknadsdepartementet
SOU 1994:141 ( 628 sidor )
Arbetsmarknadsdepartementet
Övergång av verksamheter och kollektiva uppsägningar – EU och den svenska arbetsrätten
SOU 1994:83 ( 193 sidor )
Arbetsmarknadsdepartementet
SOU 1993:32 ( 1 074 sidor )
Arbetsmarknadsdepartementet

Gå direkt till :
Sök/Filtrera avgörandena på denna sida :
1998 ( 1 st. )
[ Intjänade förmåner | Kollektivavtal | Kommunala sektorn | Pension ]
Sammanfattning :
Enligt § 18 i Pensionsavtal för arbetstagare hos kommuner och landsting (PA-KL) är arbetstagare och förmånsberättigade skyldiga att iaktta och följa de ändringar av och tillägg till pensionsbestämmelserna som kan komma att gälla genom i vederbörlig ordning träffad överenskommelse om ändring av bestämmelserna eller om nytt pensionsavtal. Avtalsparterna träffade i december 1992 med stöd av nämnda paragraf ett kollektivavtal som innebar att pensionstagare erhöll lägre pension än som annars skulle ha utgått. Genom riksdagsbeslut hade pensionsutbetalningarna enligt den allmänna pensioneringen reducerats i samma utsträckning. – Tvist huruvida 1992 års avtal kan göras gällande mot pensionstagare som vid avtalets tillkomst börjat uppbära pensionsförmåner enligt pensionsavtalet. Arbetsdomstolen finner att 18 § i PA-KL inte innehåller något bemyndigande för kollektivavtalsparterna som ger behörighet att träffa ett sådant avtal som 1992 års avtal. Vidare anför domstolen att den kommunala pensionsförmånen är hänförlig till området för pensionstagarens ”enskilda rätt”, varför ett förfogande över förmånerna kräver ett särskilt bemyndigande. Domstolen anser vidare att den kommunala pensionsrätten inte kan betraktas som villkorad och pensionsförmånernas storlek beroende av om avtalsparterna sänker nivån på utgående pensioner. Domstolens slutsats är att 1992 års avtal inte kunnat åberopas mot pensionstagaren.
» Läs hela rättsfallet AD 1998 nr 109
Parter i Arbetsdomstolen ( Kommunala sektorn ) : K.T. & Stockholms stad
Ledamöter i : Lars Johan Eklund, Karin Renman (hovrättsassessor; tillfällig ersättare), Ingemar Källberg, Ulf E. Nilsson (skiljaktig), Björn Qvarnström (f.d. administrative direktören vid Televerket; tillfällig ersättare), Göte Larsson och Lennart Andersson.
Sekreterare : Susanne Sjöblom
1995 ( 1 st. )
[ Intjänade förmåner | Kollektivavtal | Offentlig anställning | Pension | Statliga sektorn ]
Sammanfattning :
Enligt 4 § i 1974 års allmänna pensionsavtal för statliga och vissa andra tjänstemän är den som avses i avtalet skyldig att underkasta sig de ändrade bestämmelser som kan komma att gälla genom avtal om ändring i pensionsavtalet eller genom nytt avtal. Arbetsgivarverket och de statsanställdas huvudorganisationer träffade den 25 maj 1993 med stöd av nämnda paragraf ett kollektivavtal om viss sänkning av pensionernas nivå. Genom riksdagsbeslut hade pensionsutbetalningarna enligt den allmänna pensioneringen reducerats i samma utsträckning. – Tvist huruvida 1993 års avtal kan göras gällande mot en pensionstagare som vid avtalets tillkomst börjat uppbära pensionsförmåner enligt pensionsavtalet. Arbetsdomstolen finner att 4 § i pensionsavtalet inte innehåller något bemyndigande för kollektivavtalsparterna som ger behörighet att träffa ett sådant avtal som 1993 års avtal. Vidare anför domstolen att den statliga pensionsrätten är att uppfatta som en form av uppskjuten lön och pensionsförmånerna därmed som hänförliga till området för pensionstagarens ”enskilda rätt”, varför ett förfogande över förmånerna kräver ett särskilt bemyndigande. Domstolen anser vidare att den statliga pensionsrätten inte kan betraktas som villkorad och pensionsförmånernas storlek beroende av om avtalsparterna sänker nivån på utgående förmåner. Domstolens slutsats är att 1993 års avtal inte kunnat åberopas mot pensionstagaren.
» Läs hela rättsfallet AD 1995 nr 157
Parter i Arbetsdomstolen ( Statliga sektorn ) : J.Ö. & Staten genom Arbetsgivarverket
Ledamöter i : Hans Stark, Michaël Koch, Margit Strandberg, Lars Ahlvarsson, Ola Bengtson, Hans Karlsson och Sven Kinnander. Enhälligt.
Sekreterare : Susanne Sjöblom
1993 ( 1 st. )
[ Avtalsturlista | Behörig företrädare | Kollektivavtal | Turordning vid uppsägning | Uppsägning från arbetsgivarens sida ]
Sammanfattning :
Fråga huruvida kollektivavtal om turordningen vid uppsägning på grund av arbetsbrist har giltig verkan med avseende på viss arbetstagare. I målet uppkommer fråga huruvida en riksklubb inom SIF:s område vid arbetsgivarens huvudkontor i Stockholm varit behörig arbetstagarorganisation när det gäller visst driftsstället i landsorten.
» Läs hela rättsfallet AD 1993 nr 105
Lagrum : 22 § lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter ( Privata sektorn ) : Hugin Sweda System Aktiebolag & Svenska Industritjänstemannaförbundet
Ledamöter i : Hans Stark, Ulla Erlandsson, Börje Hårdefelt, Torkel Unge, Ulf E. Nilsson (skiljaktig), Sune Israelsson och Ulf Nilsson.
Sekreterare : Inge-Marie Nilsson
Detta är inte officiella texter. Den officiella versionen av Arbetsdomstolens avgöranden finns hos Arbetsdomstolen, kansliet@arbetsdomstolen.se, tfn 08‑617 66 00, Stora Nygatan 2 A–B, Box 2018, SE‑103 11 Stockholm.
Leta efter annat ( på Sören Ömans hemsida ) :