Hem: Teman: Arbetsrätt: Arbetsdomstolens domar: Anförda förarbeten:

Arbetsdomstolens domarDs 2015:29 Skärpta åtgärder mot missbruk av tidsbegränsade anställningar

( 1 refererat avgörande av Arbetsdomstolen, visas nedan » Gå direkt till avgörandet )

Sök efter alla förarbeten

Omslaget till Ds 2015:29

Arbetsdomstolens refererade avgöranden där Ds 2015:29 anförts sedan 1993 ( 1 st. )

2019 ( 1 st. )

Prejudikat : AD 2019 nr 56 meddelad — Med skiljaktig mening
DirektstämtDom ]

| | |  ]

Sammanfattning :

En projektassistent har haft flera tidsbegränsade anställningar vid ett universitet. Tvisten gäller om han varit anställd i allmän visstidsanställning vid universitetet i sammanlagt mer än två år under en femårsperiod så att hans allmänna visstidsanställning därför övergått till en tillsvidareanställning enligt 5 a § anställningsskyddslagen. Den huvudsakliga tvistefrågan avser hur kvalifikationstiden ”sammanlagt mer än två år” ska beräknas.

» Läs hela rättsfallet AD 2019 nr 56

Lagrum : 5 a § lagen (1982:80) om anställningsskydd

Parter ( Statliga sektorn ) : Fackförbundet ST & Staten genom Linnéuniversitetet

Ombud : Carl Durling & Lars Åström & Veera Littmarck

Ledamöter i Arbetsdomstolen : Karin Renman, Lars Dirke, Per-Anders Edin, Ari Kirvesniemi, Johanna Hasselgren, Carina Lindberg (skiljaktig) och Ulla Persson (skiljaktig).
Rättssekreterare : Malin Simon Holm

Dela :