Hem: Teman: Arbetsrätt: Prejudikat med Sören Öman (innan han blev ordförande i december 2015): Sökord:

Kvittningslagen

( 2 prejudikat från Arbetsdomstolen med Sören Öman (innan han blev ordförande i december 2015), listas nedan )

Arbetsrättslig litteratur om kvittningslagen ( 2 st. )

Tore Sigeman, Kvittningslagen efter ett decennium i Lag & Avtals Årsbok [ Lag & Avtals Årsbok ], 1979, s. 13 ff.

Anteckningar :
Praxis kring kvittningslagen.

Tore Sigeman, Kvittningslagen – Kommentar till lagen den 27 maj 1970 om arbetsgivares kvittningsrätt, 1972

Förlag : Tiden, Stockholm.

Anmäld av :
J. L. i SvJT 1974 s. 798.

Ovanstående är bara referenser. På hemsidan finns bara Sören Ömans egna skrifter i fulltext. » Länk till Sören Ömans skrifter

Prejudikat från Arbetsdomstolen med Sören Öman om kvittningslagen (innan Sören Öman blev ordförande i december 2015) ( 2 st. )

Sök/Filtrera prejudikaten på denna sida :

2012 ( 1 st. )

AD 2012 nr 1 meddelad — Enhällig
[  Överklagat ( ändrat ) – Dom ]

Kvittningslagen ]

Sammanfattning :

Sex arbetstagare har arbetat som abonnemangsförsäljare med helt provisionsbaserad lön. Fråga bl.a. om arbetsgivaren brutit mot kvittningslagen. Tvisten i målet gäller i huvudsak vilka lönevillkor som kan anses avtalade dels i fråga om de provisionsgrundande villkoren dels i fråga om utbetalningssättet, närmare bestämt om den provisionslön som utbetalades var preliminär med rätt för arbetsgivaren att göra löneavdrag eller inte.

» Läs hela rättsfallet AD 2012 nr 1

Sören Öman var : Vice ordförande

Lagrum : 8 § lagen (1970:215) om arbetsgivares kvittningsrätt

Parter : A.R. & A.T. & C.O.N. & H.K. & Handelsbolaget Svenska Dagbladets Aktiebolag & Co & L.A. & R.S.

Ombud för arbetsgivarsidan : Roine Johansson

Ombud för arbetstagarsidan : Jan Heilborn

Ledamöter i Arbetsdomstolen : Cathrine Lilja Hansson, Sören Öman, Berndt Molin, Bengt Huldt, Curt Karlsson, Ann-Marie Stenberg Carlsson och Bengt G. Nilsson. Enhälligt.
Sekreterare : Inge-Marie Nilsson

2006 ( 1 st. )

AD 2006 nr 126 meddelad — Enhällig
[  Direktstämt – Dom ]

Diskriminering | Kollektivavtal | Kollektivavtalsbrott | Könsdiskriminering | Kvittningslagen | Otillåten kvittning i lön | Repressalier ]

Sammanfattning :

En polismyndighet utannonserade tre lediga anställningar som polisinspektör med funktion som yttre befäl. En kvinnlig polis sökte en sådan anställning. Polismyndigheten beslöt att anställa tre män. Med anledning av anställningsförfarandet och senare händelser har uppkommit tvist beträffande i huvudsak följande frågor:

1. Har polismyndigheten gjort sig skyldig till könsdiskriminering genom sitt sätt att dels inhämta referenser, dels sammanställa de inhämtade referenserna?

2. Innebar polismyndighetens beslut om anställning av en av männen att den kvinnliga sökanden blev diskriminerad på grund av kön?

3. Har polismyndigheten genom en senare vidtagen lönesänkning och ett retroaktivt löneavdrag utsatt kvinnan för repressalier i strid mot jämställdhetslagen?

4. Har polismyndigheten brutit mot kollektivavtal genom lönesänkningen och löneavdraget?

5. Har polismyndigheten genom det retroaktiva löneavdraget gjort sig skyldig till otillåten kvittning i lön?

» Läs hela rättsfallet AD 2006 nr 126

Sören Öman var : Vice ordförande

Lagrum : 15 §, 17 § och 22 § jämställdhetslagen (1991:433) i dess år 2004 gällande lydelse | 3 § lagen (1970:215) om arbetsgivares kvittningsrätt | 4 kap. 7 § lagen (1974:371) om rättegången i arbetstvister | 13 kap. 3 § rättegångsbalken (1942:740)

Parter : Staten genom Arbetsgivarverket & Svenska Polisförbundet

Ombud för arbetsgivarsidan : Carl Durling

Ombud för arbetstagarsidan : Jakob Broman

Ledamöter i Arbetsdomstolen : Michaël Koch, Sören Öman, Berndt Molin, Peter Ander, Håkan Torngren, Sven-Olof Arbestål (f.d. förhandlingschefen i Facket för Service och Kommunikation (SEKO); tillfällig ersättare) och Margareta Zandén. Enhälligt.
Sekreterare : Maria Wiklund