Gå direkt till :
Visa info ( Klicka här )
Finns inte förarbetet, kommer du till startsidan för att söka förarbeten.
( sedan 1993 )
Urval :
Ledamot : Solveig Paulsson ( 44 st. )
OCH
Enhälligt / Med skiljaktig mening : Med skiljaktig mening ( 284 st. )
Hittade 14 refererade avgöranden ( listas nedan )
Sören Öman är ordförande i Arbetsdomstolen. Han började som sekreterare i slutet av 1980-talet och har sedan 1996 varit domare i Arbetsdomstolen. Han har hittills medverkat till 196 prejudikat tillsammans med 238 andra ledamöter och 59 sekreterare / rättssekreterare. Dessutom anlitas Sören Öman ofta som skiljeman i tvister med arbetsrättslig anknytning. Det kan gälla arbetstvister i enskilda fall om t.ex. avveckling av en verkställande direktör eller medverkan som ordförande i skiljenämnder enligt förbundsstadgar eller kollektivavtal, t.ex. Skiljenämnden för utvecklingsavtalet och Industrins Uppfinnarnämnd.
Arbetsdomstolen
» Arbetsdomstolens domar ( 1 607 refererade avgöranden sedan 1993 )
» Nya prejudikat ( senaste 90 dagarna )
De 25 ordinarie ledamöterna i Arbetsdomstolen och deras ersättare ( sedan 1929 )
Ordföranden i Arbetsdomstolen ( sedan 1929 )
Vice ordföranden i Arbetsdomstolen ( sedan 1929 )
» Alla förarbeten ( över 60 000 st. )
Gå direkt till :
Förarbeten till :
» Offentliga utredningar ( över 3 000 st. ) och personer som medverkat ( över 20 000 st. )
» ILO-konventioner | » ILO-rekommendationer
Sören Öman om arbetsrätt
Kommande publika föredrag om arbetsrätt av Sören Öman
2024-04-12 — Nya LAS i praktiken – avslutande av anställning ( Stockholm • Blendow Institute » Hemsida )
2024-05-21 — Angrepp från anställda på företagets hemligheter och renommé ( Stockholm • JUC / Norstedts Juridik (VJS / Karnov Group) » Hemsida )
2024-05-23 — Visselblåsarlagen och yttrandefriheten i arbetslivet ( Stockholm • Fakultetskurser » Hemsida )
» Skrifter om arbetsrätt av Sören Öman ( 130 st. )
» Utredningsbetänkanden om arbetsrätt med Sören Öman ( 15 st. )
Gå direkt till :
1998 ( 2 refererade avgöranden )
[ Avstängning | Facklig förtroendeman | Föreningsrätt | Läkarintyg | Samarbetssvårigheter | Uppsägning från arbetsgivarens sida ]
Sammanfattning :
En arbetsgivare säger upp en arbetstagare, tillika facklig förtroendeman, och åberopar till stöd för att uppsägningen skall anses sakligt grundad främst samarbetsproblem. Fråga om arbetsgivaren genom uppsägningen gjort sig skyldig till föreningsrättskränkning och om uppsägningen är sakligt grundad. Även fråga om arbetstagaren varit avstängd från arbetet i strid mot anställningsskyddslagens regler.
» Läs hela rättsfallet AD 1998 nr 108
Lagrum : 8 § lagen (1976:580) om medbestämmande i arbetslivet | 7 § och 34 § lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter ( Privata sektorn ) : Aktiebolaget Axel Christiernsson & Petroleumbranschens Arbetsgivareförbund & Svenska Transportarbetareförbundet
Ledamöter i Hans Tocklin, Karin Renman (hovrättsassessor; tillfällig ersättare), Inga Britt Lagerlöf, Mats Holmgren (skiljaktig), Ola Bengtson, Staffan Holmertz och Solveig Paulsson.
Sekreterare : Inger Andersson
[ Intjänade förmåner | Kollektivavtal | Pension | Pensionsålder | Preskription | Protokollsanteckning | Rättegångskostnader ]
Sammanfattning :
I ett kollektivavtal om pensionsfrågor anges att pensionsåldern för vissa arbetstagare sänks till 60 år. Arbetstagarna ges dock rätt att kvarstå i tjänst till 62 års ålder. I en protokollsanteckning till kollektivavtalet anges att arbetsgivaren till vissa namngivna personer från pensionsavgång skall utbetala en individuellt beräknad utfyllnadspension i tillägg till pensionen mellan 60 och 65 år. Tvisten gäller frågan om beräkningen av denna utfyllnadspension för arbetstagare som har kvarstått i anställningen till 62 års ålder. Innebär det förhållandet att arbetstagarna har kvarstått i tjänst till 62 år att utfyllnadspensionen skall minskas i motsvarande mån? Sedan denna fråga besvarats nekande uppkommer fråga om preskription av arbetstagarnas anspråk. Bedömningen av preskriptionsfrågan leder till skilda utgång för olika arbetstagare. Fråga i denna situation om fördelningen av rättegångskostnaderna.
» Läs hela rättsfallet AD 1998 nr 85
Lagrum : 64 § lagen (1976:580) om medbestämmande i arbetslivet | 18 kap. 9 § rättegångsbalken (1942:740)
Parter i Arbetsdomstolen ( Privata sektorn ) : A.K. & B.O. & C.T. & F.W. & M.B. & M.R. & P.P. & R.E. & S-O.B. & S.W. & Scandinavian Airlines System & T.M.
Ledamöter i Michaël Koch, Jan Bergman (hovrättsassessor; tillfällig ersättare), Ingemar Källberg, Mats Holmgren (skiljaktig), Henrik Sahlin (skiljaktig), Solveig Paulsson och Ulf Nilsson.
Sekreterare : Håkan R:son Matz
1997 ( 3 refererade avgöranden )
[ Entreprenad | Förhandsavgörande | Övergång av verksamhet ]
Sammanfattning :
Ett företag A i fastighetsbranschen sade upp två arbetstagare som hade till uppgift att bedriva fastighetsskötsel och städning i ett A tillhörigt bostadsområde. Företaget A uppdrog därefter åt ett annat företag B att som enteprenör utföra de uppsagda arbetstagarnas sysslor. Tvist huruvida det inträffade är att anse som en övergång av verksamhet i den mening som avses i 6 b § anställningsskyddslagen och det inom EU gällande överlåtelsedirektivet. Arbetsdomstolen konstaterar bl.a. att företaget B inte har övertagit vare sig arbetskraft eller materiella tillgångar från företaget A. Domstolen finner sammantaget att någon övergång av verksamhet i överlåtelsedirektivets och anställningsskyddslagens mening inte har ägt rum.
» Läs hela rättsfallet AD 1997 nr 81
Lagrum : 6 b § lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter ( Privata sektorn ) : Fastighetsanställdas Förbund & Fastighetsarbetsgivarnas Förbund & FF – Fastighetsservice Aktiebolag
Ledamöter i Michaël Koch, Erik Lempert, Siv Kimbré, Peter Ander, Inger Mattsson Kasserud, Valter Carlsson (skiljaktig) och Solveig Paulsson (skiljaktig).
Sekreterare : Carl-Johan Karlson
[ Diskriminering | Kommunala sektorn | Könsdiskriminering | Lönediskriminering | Offentlig anställning ]
Sammanfattning :
Fråga om två kvinnliga civilingenjörer utsatts för lönediskriminering i sina anställningar som gymnasielärare.
» Läs hela rättsfallet AD 1997 nr 68
Lagrum : 18 § jämställdhetslagen (1991:433)
Parter ( Kommunala sektorn ) : Mjölby kommun & Sveriges Civilingenjörsförbund
Ledamöter i Nina Pripp, Brita Swan, Inga Britt Lagerlöf, Mats Holmgren, Lars Ahlvarsson, Gunnar A. Karlsson och Solveig Paulsson (skiljaktig).
Sekreterare : Helena Larsson
[ Diskriminering | Könsdiskriminering | Präst ]
Sammanfattning :
Fråga huruvida en kyrklig samfällighet, i egenskap av arbetsgivare, i strid med bestämmelserna i 16 § 1991 års jämställdhetslag gjort sig skyldig till könsdiskriminering vid tillsättning av en befattning som kyrkoherde.
» Läs hela rättsfallet AD 1997 nr 16
Lagrum : 16 § jämställdhetslagen (1991:433)
Parter ( Privata sektorn ) : Jämställdhetsombudsmannen & Umeå kyrkliga samfällighet
Ledamöter i Lars Johan Eklund, Erik Lempert, Margit Strandberg, Ulf E. Nilsson (skiljaktig), Lars Ahlvarsson, Inge Janérus och Solveig Paulsson (skiljaktig).
Sekreterare : Jan Bergman
1996 ( 4 refererade avgöranden )
[ Arbetsledningsrätt | Deltidsanställning | Kollektivavtal | Protokollsanteckning | Stridsåtgärd ]
Sammanfattning :
Mellan Försäkringsbranschens Arbetsgivareorganisation och Försäkringstjänstemannaförbundet (FTF) gäller ett kollektivavtal för tjänstemän i försäkringsbranschen om löner och allmänna anställningsvillkor. Tidigare gällde mellan dessa parter (dess föregångare) bl.a. ett kollektivavtal som började tillämpas år 1981, det s.k. kontorsavtalet. Detta kollektivavtal och ytterligare ett annat ersattes år 1994 av det nu gällande kollektivavtalet. – Kontorsavtalet gällde endast tjänstemän med en arbetstid om 50 procent eller mer av ordinarie arbetstid. När avtalsparterna år 1980 träffade kontorsavtalet skrevs i förhandlingsprotokollet in en anteckning som gällde anställning av tjänstemän med en arbetstid understigande 50 procent av den ordinarie. – I målet prövar arbetsdomstolen om det nu gällande kollektivavtalet – mot bakgrund av denna protokollsanteckning – skall tolkas så att arbetsgivaren inte har rätt att anställa försäkringstjänstemän på deltid understigande 50 procent utan lokal överenskommelse därom. Domstolen besvarar denna fråga nekande. Därefter prövar arbetsdomstolen om det gällande kollektivavtalet hindrar FTF att vidta stridsåtgärder i syfte att införa regler i kollektivavtalet med innebörd att försäkringstjänstemän med kortare arbetstid än 50 procent får anställas först efter överenskommelse mellan arbetsgivaren och FTF:s lokala organisation. Domstolen finner att kollektivavtalet utgör ett sådant hinder.
» Läs hela rättsfallet AD 1996 nr 147
Lagrum : 23 § och 32 § lagen (1976:580) om medbestämmande i arbetslivet
Parter ( Privata sektorn ) : Försäkringsbranschens Arbetsgivareorganisation & Försäkringstjänstemannaförbundet & Wasa Livförsäkring Ömsesidigt
Ledamöter i Nina Pripp (skiljaktig), Ulla Erlandsson, Margit Strandberg, Mats Holmgren, Bengt Huldt, Solveig Paulsson (skiljaktig) och Margareta Zandén (skiljaktig).
Sekreterare : Helena Larsson
[ Avskedande | Avstängning | Förhandlingsskyldighet | Grund för avskedande eller uppsägning | Kommunala sektorn | Offentlig anställning | Primär förhandling | Synnerliga skäl | Tidsbegränsad anställning ]
Sammanfattning :
Fråga om det förelegat giltig grund för avskedande av en stadsarkitekt, som innehade ett visstidsförordnande, med anledning av vissa åtgärder med en av arbetsgivaren leasad bil.
» Läs hela rättsfallet AD 1996 nr 99
Lagrum : 18 § lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter ( Kommunala sektorn ) : ArkitektFörbundet & Bodens kommun
Ledamöter i Hans Tocklin, Göran Karlstedt, Johnny Sköldvall (f.d. föredraganden i Riksdagens Arbetsmarknadsutskott; tillfällig ersättare), Lennart Hörnlund (förre direktören i Sveriges Skogsindustriförbund; tillfällig ersättare), Ola Bengtson, Roger Sjöstrand (ombudsman i Landsorganisationen; tillfällig ersättare; skiljaktig) och Solveig Paulsson (skiljaktig).
Sekreterare : Helena Larsson
[ Arbetsvärdering | Diskriminering | Fastställelsetalan | Kommunala sektorn | Könsdiskriminering | Likvärdigt arbete | Lönediskriminering | Offentlig anställning | Sjuksköterska ]
Sammanfattning :
En kvinnlig barnmorska anställd av ett landsting har lägre lön än två manliga klinikingenjörer anställda av samma landsting. Fråga huruvida lönediskriminering enligt 18 § jämställdhetslagen skall anses föreligga. Arbetsdomstolen finner att JämO, som för talan för barnmorskan, inte förmått visa att barnmorskans arbete är likvärdigt med något av klinikingenjörernas arbeten. JämO:s yrkanden om allmänt och ekonomiskt skadestånd till barnmorskan samt om ogiltigförklaring av ett kollektivavtal såvitt avser barnmorskans lön avslås därför. Arbetsdomstolen har därför saknat anledning att gå in på landstingets övriga invändningar i målet.
» Läs hela rättsfallet AD 1996 nr 41
Lagrum : 18 § jämställdhetslagen (1991:433)
Parter ( Kommunala sektorn ) : Jämställdhetsombudsmannen & Örebro läns landsting
Ledamöter i Hans Tocklin, Gudmund Toijer, Margit Strandberg, Ulf E. Nilsson, Lars Ahlvarsson, Göte Larsson och Solveig Paulsson (skiljaktig).
Sekreterare : Helena Larsson
[ Allmänt skadestånd | Skadestånd | Skadeståndsansvar för arbetstagare | Stridsåtgärd ]
Sammanfattning :
Fråga om allmänt skadestånd för deltagande i en olovlig strejk. Enligt förarbetsuttalanden bör skadeståndet för en olovlig konflikt som varken innehåller försvårande eller förmildrande omständigheter ligga på nivån 2 000 kr i dagens penningvärde. Arbetsdomstolen gör uttalanden om vad som kan utgöra en ”normalkonflikt”. I det aktuella fallet anser domstolen att det föreligger ett par omständigheter som är ägnade att inverka i sänkande riktning på skadeståndets storlek. Strejken var sålunda redan från början avsedd att vara kortvarig och den avbröts också efter mindre än ett dygn. Vidare var strejken att uppfatta inte i första hand som ett påtryckningsmedel i syfte att påverka kollektivavtalsregleringen utan främst som en protestaktion. Särskilt med hänsyn till de allvarliga följder som konflikten fick för företaget i form av två dygns produktionsbortfall anser domstolen dock att ett betydande skadestånd är motiverat. Det allmänna skadeståndet bestäms till 1 700 kr för var och en av arbetstagarna.
» Läs hela rättsfallet AD 1996 nr 22
Lagrum : 60 § lagen (1976:580) om medbestämmande i arbetslivet
Parter ( Privata sektorn ) : Bageri- och Konditoriarbetsgivareförbundet & Svenska Livsmedelsarbetareförbundet & Vissa arbetstagare vid Skogaholms Bröd Aktiebolag
Ledamöter i Hans Stark, Marie Hafström, Christer Måhl, Ulf E. Nilsson (skiljaktig), Ola Bengtson, Roger Sjöstrand (ombudsman i Landsorganisationen; tillfällig ersättare) och Solveig Paulsson.
Sekreterare : Susanne Sjöblom
1995 ( 3 refererade avgöranden )
[ Avstängning | Föreningsrätt | Förhandlingsskyldighet | MC-gäng | Misstanke om brott eller oegentlighet | Offentlig anställning | Primär förhandling | Statliga sektorn | Uppsägning från arbetsgivarens sida ]
Sammanfattning :
En kapten vid Försvarsmakten har sagts upp och avstängts från sin anställning som officer. Bakom Försvarsmaktens beslut låg omständigheter hänförliga till kaptenens medlemskap i en motorcykelklubb och denna klubbs ansökan om medlemskap i motorcykelorganisationen Hell’s Angels. – På grundval av den utredning som arbetsdomstolen fått tillgång till i målet kommer arbetsdomstolen fram till att Försvarsmakten inte haft vare sig saklig grund för uppsägningen eller rätt att avstänga kaptenen. I målet är även fråga om Försvarsmakten fullgjort sin förhandlingsskyldighet enligt 11 § medbestämmandelagen och om vissa ordningsföreskrifter följts.
» Läs hela rättsfallet AD 1995 nr 122
Lagrum : 2 kap. 1 § regeringsformen (1974:152) | 7 §, 30 § och 34 § lagen (1982:80) om anställningsskydd | 11 § lagen (1976:580) om medbestämmande i arbetslivet
Parter ( Statliga sektorn ) : Staten genom Försvarsmakten & Svenska Officersförbundet
Ledamöter i Nina Pripp, Michaël Koch, Ulf E. Nilsson (skiljaktig), Ylva Tengblad, Jan Sjölin och Solveig Paulsson.
Sekreterare : Kaisa Söderberg
[ Förhandlingsskyldighet | Inhyrning | Kollektivavtal | Synnerliga skäl ]
Sammanfattning :
Mellan Scanair och de svenska, danska och norska pilotföreningarna har träffats en överenskommelse om inhyrning av externa flygbolag. Tvist huruvida Scanair i visst fall har åsidosatt vad som överenskommits om förhandlingsskyldighet före inhyrning.
» Läs hela rättsfallet AD 1995 nr 106
Lagrum : 38 § lagen (1976:580) om medbestämmande i arbetslivet
Parter ( Privata sektorn ) : Dansk Pilotforening & Norske SAS-Flygeres Forening & Scanair i likvidation & Svensk Pilotförening
Ledamöter i Lars Johan Eklund, Brita Swan, Palle Landin, Lennart Hörnlund (skiljaktig), Ulf E. Nilsson (skiljaktig), Stig Ahlin och Solveig Paulsson.
Sekreterare : Gunilla Svahn Lindström
[ Avskedande | Bevisbörda | Förlängd uppsägningstid | Konkludent handlande | Konsekvensskadestånd ]
Sammanfattning :
I samband med att ett företags verksamhet till stora delar skall avvecklas blir tre arbetstagare uppsagda på grund av arbetsbrist. På föranledande av arbetsgivaren kvarstår arbetstagarna i anställningarna efter den i uppsägningsbeskeden angivna uppsägningstidens utgång. Har uppsägningarna härigenom förfallit och arbetstagarna blivit skilda från anställningarna genom avskedande eller har uppsägningstiderna förlängts genom överenskommelser mellan arbetsgivaren och de anställda i varje enskilt fall?
» Läs hela rättsfallet AD 1995 nr 66
Lagrum : 18 § lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter ( Privata sektorn ) : Industrifacket & Strömma Sweden Produktion Aktiebolag & TEKOindustrierna
Ledamöter i Hans Stark, Brita Swan, Palle Landin, Torkel Unge (skiljaktig), Lennart Grudevall (skiljaktig), Göran Karlsson (f.d. enhetschefen i Landsorganisationen; tillfällig ersättare) och Solveig Paulsson.
Sekreterare : Lise Donovan (tidigare Elise-Marie Johansson)
1994 ( 1 refererat avgörande )
[ Avskedande | Brott utom tjänsten | Brottslig gärning | Förskingring | Offentlig anställning | Statliga sektorn ]
Sammanfattning :
Fråga huruvida det funnits skäl för att avskeda en passkontrollant som dömts för förskingring m.m.
» Läs hela rättsfallet AD 1994 nr 44
Lagrum : 11 kap. 1 § lagen (1976:600) om offentlig anställning
Parter ( Statliga sektorn ) : Staten genom Rikspolisstyrelsen & Statstjänstemannaförbundet
Ledamöter i Nina Pripp (skiljaktig), Marie Hafström (skiljaktig), Inga Britt Lagerlöf, Ulf E. Nilsson, Lars Ahlvarsson, Göran Karlsson och Solveig Paulsson.
Sekreterare : Gunilla Åkerman
1993 ( 1 refererat avgörande )
[ Disciplinpåföljd enligt lag | Offentlig anställning | Polis | Statliga sektorn | Varning ]
Sammanfattning :
Rikspolisstyrelsens personalansvarsnämnd beslutade med stöd av lagen om offentlig anställning om disciplinåtgärd i form av varning för en polisman anställd vid en polismyndighet. Talan väcktes vid arbetsdomstolen med yrkande att beslutet skulle undanröjas. Därefter, men innan målet avgjorts av domstolen, upphörde anställningen vid den första polismyndigheten samtidigt som polismannen anställdes vid en annan polismyndighet. Arbetsdomstolen finner frågan om disciplinpåföljd förfallen och undanröjer beslutet om sådan påföljd.
» Läs hela rättsfallet AD 1993 nr 64
Lagrum : 14 kap. 4 § lagen (1976:600) om offentlig anställning
Parter ( Statliga sektorn ) : Staten genom Rikspolisstyrelsen & Svenska Polisförbundet
Ledamöter i Hans Tocklin, Ulla Erlandsson, Palle Landin, Lennart Aspegren (skiljaktig), Ola Bengtson, Solveig Paulsson och Bo Hjern.
Sekreterare : Claes-Göran Sundberg
Detta är inte officiella texter. Den officiella versionen av Arbetsdomstolens avgöranden finns hos Arbetsdomstolen, kansliet@arbetsdomstolen.se, tfn 08‑617 66 00, Stora Nygatan 2 A–B, Box 2018, SE‑103 11 Stockholm.
Sök i fritext i alla refererade avgöranden av Arbetsdomstolen ( sedan 1993 ) :
Senast uppdaterad 2020-04-26 av