Sören Öman
070‑741 07 12
Mejla
Arbetsrättsligt seminarium arrangerat av Sören Öman :
Seminariet hölls torsdagen den 23 februari 2017 med 100 deltagare
Enligt arbetsmiljölagen ska arbetsgivaren vidta alla åtgärder som behövs för att förebygga ohälsa bl.a. på grund av sociala och organisatoriska förhållanden i arbetsmiljön. Arbetsrätten däremot inte bara tillåter, utan kräver till och med ibland, att arbetsgivaren vidtar åtgärder som kan orsaka lidande och depressioner hos arbetstagarna. Hur ska arbetsgivaren bete sig med hänsyn till dessa skilda utgångspunkter? Kan en handling som är nödvändig ur arbetsrättsligt perspektiv vara otillåten enligt arbetsmiljölagen? Och vad innebär arbetsgivarens garantställning vid en eventuell straffrättslig prövning? Dessa och andra frågor diskuteras mot bakgrund av det s.k. Krokom-målet vid seminariet.
Inledare: Erik Danhard, Hamilton
Sören Öman, tidigare föreståndare för Stockholm Centre for Commercial Law, och Kerstin Ahlberg, föreståndare för Institutet för social civilrätt, har en gemensam arbetsrättslig seminarieserie vid Juridiska fakulteten på Stockholms universitet. Sammanlagt 29 seminarier med totalt 2053 deltagare har genomförts sedan serien började 2013.
Sören Öman är ordförande i Arbetsdomstolen. Han är också skiljeman, föreläsare och författare. Han har lång erfarenhet från arbete i Regeringskansliet och omfattande erfarenhet av utredningar inom olika juridiska områden, såsom arbetsrätt och dataskydd.