Gå direkt till :
Visa info ( Klicka här )
Finns inte förarbetet, kommer du till startsidan för att söka förarbeten.
( 4 refererade avgöranden av Arbetsdomstolen, listas nedan » Gå direkt till listan )
På Sören Ömans hemsida finns alla Arbetsdomstolens refererade avgöranden sedan 1993 och information om domarpersonalen och statistik. Du kan söka i fritext i alla domar eller göra val nedan i spalten till höger för att t.ex. hitta alla avgöranden med en viss domare, part, ombud, sökord etc.
Staten genom Arbetsförmedlingen
Aktiv som part 2008–2021 ( 4 refererade avgöranden ) ( sedan 1993 )
Andel avgöranden med skiljaktig mening : 0,0% ( 0 / 4 st. )
Genomsnitt för alla refererade avgöranden : 17,7%
Andel överklagade mål : 0,0% ( 0 / 4 st. )
Antal avgöranden med ogiltigförklaring av uppsägning/avskedande : 1 st.
Visa alla refererade avgöranden där Staten genom Arbetsförmedlingen varit part med :
Staten genom Arbetsförmedlingen har varit part vid refererade avgöranden med :
24 ledamöter ♀ 7 ♂ 17
4 sekreterare ♀ 2 ♂ 2
3 parter
9 ombud ♀ 3 ♂ 6
Sökningar efter Staten genom Arbetsförmedlingen
Sök på Sören Ömans hemsida efter Staten genom Arbetsförmedlingen
Sök hela webben efter Staten genom Arbetsförmedlingen
Sök på regeringens och riksdagens hemsidor efter Staten genom Arbetsförmedlingen
Sök i kommittéberättelser (offentliga utredningar) efter Staten genom Arbetsförmedlingen
Alla domstolsavgöranden Staten genom Arbetsförmedlingen förekommer i
Sören Öman är ordförande i Arbetsdomstolen. Han började som sekreterare i slutet av 1980-talet och har sedan 1996 varit domare i Arbetsdomstolen. Han har hittills medverkat till 196 prejudikat tillsammans med 238 andra ledamöter och 59 sekreterare / rättssekreterare. Dessutom anlitas Sören Öman ofta som skiljeman i tvister med arbetsrättslig anknytning. Det kan gälla arbetstvister i enskilda fall om t.ex. avveckling av en verkställande direktör eller medverkan som ordförande i skiljenämnder enligt förbundsstadgar eller kollektivavtal, t.ex. Skiljenämnden för utvecklingsavtalet och Industrins Uppfinnarnämnd.
Arbetsdomstolen
» Arbetsdomstolens domar ( 1 607 refererade avgöranden sedan 1993 )
» Nya prejudikat ( senaste 90 dagarna )
De 25 ordinarie ledamöterna i Arbetsdomstolen och deras ersättare ( sedan 1929 )
Ordföranden i Arbetsdomstolen ( sedan 1929 )
Vice ordföranden i Arbetsdomstolen ( sedan 1929 )
» Alla förarbeten ( över 60 000 st. )
Gå direkt till :
Förarbeten till :
» Offentliga utredningar ( över 3 000 st. ) och personer som medverkat ( över 20 000 st. )
» ILO-konventioner | » ILO-rekommendationer
Sören Öman om arbetsrätt
Kommande publika föredrag om arbetsrätt av Sören Öman
2024-04-12 — Nya LAS i praktiken – avslutande av anställning ( Stockholm • Blendow Institute » Hemsida )
2024-05-21 — Angrepp från anställda på företagets hemligheter och renommé ( Stockholm • JUC / Norstedts Juridik (VJS / Karnov Group) » Hemsida )
2024-05-23 — Visselblåsarlagen och yttrandefriheten i arbetslivet ( Stockholm • Fakultetskurser » Hemsida )
» Skrifter om arbetsrätt av Sören Öman ( 130 st. )
» Utredningsbetänkanden om arbetsrätt med Sören Öman ( 15 st. )
Gå direkt till :
Sök/Filtrera avgörandena på denna sida :
2021 ( 1 st. )
[ Avskedande | Offentlig anställning | Sexuella trakasserier | Statliga sektorn ]
Sammanfattning :
Fråga om avskedande och om en anställd hos Arbetsförmedlingen bl.a. har gjort sexuella närmanden mot en arbetssökande, såväl fysiskt som verbalt, och utlovat förmåner till henne i utbyte mot en sexuell relation. Domstolen har funnit påståendena styrkta och att det därmed funnits skäl för avskedandet.
» Läs hela rättsfallet AD 2021 nr 10
Lagrum : 18 § lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter ( Statliga sektorn ) : Fackförbundet ST & Staten genom Arbetsförmedlingen
Ombud : Carl Durling & Ellinor Gudmundsson & Maria Lilja
Ledamöter i Cathrine Lilja Hansson, Håkan Lundquist, Anna Heinstedt, Ari Kirvesniemi och Lenita Granlund. Enhälligt.
Rättssekreterare : Leo Nilsson Nannini
2016 ( 1 st. )
[ Avskedande | Offentlig anställning | Olovlig frånvaro | Statliga sektorn | Trängande familjeskäl ]
Sammanfattning :
En arbetstagare har blivit avskedad för att han under drygt ett par månader i strid med arbetsgivarens besked uteblivit från arbetet och i stället tagit hand om sin trafikskadade far i Iran. Fråga om avskedandet skett i strid med lagen om rätt till ledighet av trängande familjeskäl eller anställningsskyddslagen.
» Läs hela rättsfallet AD 2016 nr 24
Lagrum : 1 §, 3 § och 5 § lagen (1998:209) om rätt till ledighet av trängande familjeskäl | 18 § lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter ( Statliga sektorn ) : Jusek & Staten genom Arbetsförmedlingen
Ombud : Fredrik Nordlöf & Per-Olof Persson
Ledamöter i Sören Öman, Inger Andersson, Mårten Holmström, Karl Olof Stenqvist, Gösta Rehnstam, Ronny Wenngren och Carl-Gustaf Hjort. Enhälligt.
Rättssekreterare : Hannah Edström
2010 ( 1 st. )
[ Avgångsvederlag | Hävning | Jämkning av avtal | Offentlig anställning | Statliga sektorn | Tro och heder | Överenskommelse ]
Sammanfattning :
Mellan en statlig myndighet och en anställd i chefsposition har träffats en överenskommelse om rätt för den anställde att få avgångsersättning om han lämnade sin anställning till följd av att verksamhetens ägarförhållanden ändrades. Fråga om arbetsgivaren haft rätt att frigöra sig från överenskommelsen på grund av väsentligt avtalsbrott från den anställdes sida.
» Läs hela rättsfallet AD 2010 nr 43
Parter ( Statliga sektorn ) : Saco-S genom Civilekonomernas Riksförbund & Staten genom Arbetsförmedlingen
Ombud : Åsa Erlandsson & Björn-Erik Björck & Torbjörn Ström
Ledamöter i Carina Gunnarsson, Gösta Ihrfelt, Mårten Holmström, Peter Ander, Rigmor von Zweigbergk, Per Winberg och Inger Efraimsson. Enhälligt.
Sekreterare : Niklas Berthelson
2008 ( 1 st. )
[ Avskedande | Offentlig anställning | Omplaceringsskyldighet | Statliga sektorn | Tystnadsplikt ]
Sammanfattning :
Fråga om det förelegat skäl för avskedande eller saklig grund för uppsägning av två arbetsförmedlare. Arbetsförmedlingen har gjort gällande att arbetstagarna grovt åsidosatt sina åligganden i anställningen genom ett oacceptabelt förhållningssätt, uppträdande och beteende på arbetsplatsen, mot kollegor och arbetssökande och att de misskött ärendehanteringen samt att den ena arbetstagaren brutit mot tystnadsplikten. Frågor om arbetstagarna fått möjlighet att rätta sitt beteende och om arbetsgivaren fullföljt sin omplaceringsskyldighet. Arbetsdomstolen har funnit att det inte ens förelegat saklig grund för uppsägning.
» Läs hela rättsfallet AD 2008 nr 91
Lagrum : 7 §, 9 §, 18 § och 19 § lagen (1982:80) om anställningsskydd
Parter ( Statliga sektorn ) : Fackförbundet ST & Staten genom Arbetsförmedlingen
Ombud : Åsa Erlandsson & Ellinor Gudmundsson & Robert Sjunnebo
Ledamöter i Cathrine Lilja Hansson, Lars Johan Eklund, Christer Måhl, Agne Werneskog (f.d. direktören i Almega Tjänsteförbunden; tillfällig ersättare), Ulf Perbeck, Lennart Olovsson och Kjell Eriksson. Enhälligt.
Sekreterare : Kristina Wik
Detta är inte officiella texter. Den officiella versionen av Arbetsdomstolens avgöranden finns hos Arbetsdomstolen, kansliet@arbetsdomstolen.se, tfn 08‑617 66 00, Stora Nygatan 2 A–B, Box 2018, SE‑103 11 Stockholm.
Leta efter annat ( på Sören Ömans hemsida ) :