Medverkande i utredning : Lotta Snickare På Wikipedia
( Tänk på att flera personer kan ha samma namn )

Marklund, Liza och Snickare, Lotta, Det finns en särskild plats i helvetet för kvinnor som inte hjälper varandra, 2025, Piratförlaget och Exakta Print, [Stockholm] och Malmö

Snickare, Lotta och Wahl, Anna, Still Blaming the Women? Gender Equality Work in Academic Organizations [Elektronisk resurs], NORA, 2024, Feb, 1–15

Call for abstracts/paper submissions [Elektronisk resurs] Men in focus – Exploring homosocial cultures and sexual harassment in organizations, 2022, Holgersson, Charlotte, Holter, Oystein Gullvåg, Lindgren, Monica, Packendorff, Johann, Snickare, Lotta, Vänje, Annika, Wahl, Anna och Williamson, Sue, Stellenbosch Business School

Holgersson, Charlotte, Lindgren, Monica, Packendorff, Johann, Snickare, Lotta, Vänje, Annika och Wahl, Anna, Men in focus [Elektronisk resurs] Exploring homosocial cultures in organizations and developing methods to prevent sexual harassment, 2021

Rydén, Lisbeth, Diskursiv arbetsmiljö [Elektronisk resurs] Ett nytt perspektiv på organisatorisk arbetsmiljö, 2020, Kungliga Tekniska högskolan, Stockholm

Dockweiler, Maria, Gullvåg Holter, Øystein och Snickare, Lotta, Making sense of downsizing : exploring masculinities in the Norwegian oil industry, Bodies, symbols and organizational practice, 2018, Sidorna 123–144

Snickare, Lotta och Gullvåg Holter, Øystein, When working life becomes life : a study of investment banking, Bodies, symbols and organizational practice, 2018, Sidorna 145–166

Marklund, Liza och Snickare, Lotta, Det finns en särskild plats i helvetet för kvinnor som inte hjälper varandra [Elektronisk resurs], 2014, Piratförlaget

Snickare, Lotta och Linghag, Sophie, It could be an effect of the "the high-performing girl syndrome" [Elektronisk resurs] doing gender in teaching and learning at a swedish university of technology, 2012, IATED-INT ASSOC TECHNOLOGY EDUCATION A& DEVELOPMENT, VALENICA

Snickare, Lotta, Makt utan magi [Elektronisk resurs] en studie av chefers yrkeskunnande, 2012, Arkitektur och samhällsbyggnad, KTH Royal Institute of Technology, Stockholm

Marklund, Liza och Snickare, Lotta, Det finns en särskild plats i helvetet för kvinnor som inte hjälper varandra, 2007, [Ny utg.], Pocketförlaget, Stockholm och Danmark

Marklund, Liza och Snickare, Lotta, Helvetissä on erityinen paikka naisille jotka eivät auta toisiaan, 2007, 2. p., Loisto : Otava och WS Bookwell, Helsinki och Juva, Manninen, Sanna

Marklund, Liza och Snickare, Lotta, Det finns en särskild plats i helvetet för kvinnor som inte hjälper varandra, 2006, Nyutg., Piratförlaget och Scandbook, Stockholm och Falun

Marklund, Liza och Snickare, Lotta, Det finns en särskild plats i helvetet för kvinnor som inte hjälper varandra, 2006, TPB, Enskede

Marklund, Liza. och Snickare, Lotta, Helvetissä on erityinen paikka naisille jotka eivät auta toisiaan, 2006, Otava och Otavan kirjapaino, Helsingissä och Keuruu, Manninen, Sanna

Marklund, Liza och Snickare, Lotta, Það er staður í helvíti fyrir konur sem hjálpa ekki hver annarri, 2006, ARI, Reykjavík, Erna Árnadóttir

Marklund, Liza och Snickare, Lotta, Det finns en särskild plats i helvetet för kvinnor som inte hjälper varandra, 2005, Piratförlaget och Scandbook, Stockholm och Falun

Marklund, Liza och Snickare, Lotta, Det finns en särskild plats i helvetet för kvinnor som inte hjälper varandra [Elektronisk resurs], 2005, Piratförlaget : [eLib [distributör]], Stockholm

Marklund, Liza och Snickare, Lotta, Det finnes et eget sted i helvete for kvinner som ikke hjelper hverandre, 2005, Piratforl., Oslo, Krogsveen, Randi Christina C.

Holgersson, Charlotte, Wahl, Anna, Vänje, Annika, Snickare, Lotta, Lindgren, Monica och Packendorff, Johann, Developing the concept of homosocial cultures by thinking together with Gerd Lindgren, 2024

Morris, Charlotte, Paksi, Veronika, Read, Barbara, Snickare, Lotta och Tardos, Katalin, Gendered precarity in higher education Subversions, strategies, survival, Learning and Teaching, 2024, 17 nr 3, s. 1–18, : Berghahn Journals

Scambor, Elli, Gärtner, Marc, Holter, Øystein Gullvåg, Snickare, Lotta och Warat, Marta, Caring masculinities at work: Theoretical and empirical perspectives across Europe, Gender, Work and Organization, 2024, 31 nr 5, s. 1605–1615, : Wiley

Snickare, Lotta och Wahl, Anna, Still Blaming the Women? Gender Equality Work in Academic Organizations, NORA, 2024, 32 nr 4, s. 292–306, : Informa UK Limited

Vänje, Annika, Holgersson, Charlotte, Gullvåg Holter, Oystein, Lindgren, Monica, Packendorff, Johann, Snickare, Lotta, Wahl, Anna och Williamson, Sue, Men in focus : exploring homosocial cultures and sexual harassment in organizations, Marginalized gender identities, 2023, Stellenbosch, Cape Town, South Africa

Call for abstracts/paper submissions : Men in focus – Exploring homosocial cultures and sexual harassment in organizations, 2022, Holgersson, Charlotte, Holter, Oystein Gullvåg, Lindgren, Monica, Packendorff, Johann, Snickare, Lotta, Vänje, Annika, Wahl, Anna och Williamson, Sue, Stellenbosch Business School

Holter, Øystein Gullvåg och Snickare, Lotta, Ethnicity, Racism and Intersectionality, Gender Equality in Academia  978‑82‑02–78265–8, 2022,, s. 165–201, Oslo : Cappelen Akademisk Forlag

Holter, Øystein Gullvåg, Snickare, Lotta och Liestol, Knut, The Boygen Model : The Hypothesis of Accumulated Disadvantage, Gender Equality in Academia, 2022,, s. 207–227-, Oslo : Cappelen Akademisk Forlag

Holter, Øystein Gullvåg och Snickare, Lotta, The Triview Model : Three Views of a Problem, Gender Equality in Academia, 2022,, s. 257–283, Oslo : Cappelen Akademisk Forlag

Snickare, Lotta, Holter, Øystein Gullvåg och Liestol, Knut, Experiences in Academia : A New Survey Study, Gender Equality in Academia, 2022,, s. 129–164, Oslo : Cappelen Akademisk Forlag

Snickare, Lotta, Amundsdotter, Eva och Holter, Øystein Gullvåg, From Biology to Strategy : The Development of a Management team, Gender Equality in Academia, 2022,, s. 295–321, Oslo : Cappelen Akademisk Forlag

Snickare, Lotta, Elvin-Nowak, Ylva och Gober, Greta, From Exeption to Norm : The Development of Resilience in a Network, Gender Equality in Academia, 2022,, s. 349–373, Oslo : Cappelen Akademisk Forlag

Snickare, Lotta och Amundsdotter, Eva, From Resistance to Change : Processes for Change Within an Organization, Gender Equality in Academia, 2022,, s. 323–348-, Oslo : Cappelen Akademisk Forlag

Snickare, Lotta, Från Meritokrati till Ojämställdhet : Hur synen på akademin förändras genom att erfarenheter delas i ett nätverk, Kjønn og akademia, 2022,, s. 42–61, Oslo : Fagbokforlaget

Snickare, Lotta och Holter, Oystein Gullvåg, Gender Equality in Academia : from Knowledge to Change, 2022, Cappelen Damm Akademisk, Oslo

Snickare, Lotta och Holter, Øystein Gullvåg, Men, Masculinities and Professional Hierarchies, Gender Equality in Academia, 2022,, s. 53–79-, Oslo : Cappelen Damm Akademisk

Snickare, Lotta och Holter, Øystein Gullvåg, Sexual harassment : Not an Isolated Problem, Gender Equality in Academia, 2022,, s. 81–106, Oslo : Cappelen Damm Akademisk

Snickare, Lotta, Holter, Øystein Gullvåg och Gober, Greta, Who is Publishing What? : How Gender Influences Publication Rates, Gender Equality in Academia, 2022,, s. 107–128, Oslo : Cappelen Akademisk Forlag

Holgersson, Charlotte, Lindgren, Monica, Packendorff, Johann, Snickare, Lotta, Vänje, Annika och Wahl, Anna, Men in focus : Exploring homosocial cultures in organizations and developing methods to prevent sexual harassment, 2021

Holter, Oystein Gullvåg, Snickare, Lotta och Liestol, Knut, Erfaringer i akademia – en ny kartlegging, Likestilling i akademia – fra kunnskap til endring, 2021,, s. 119–152, Oslo : Cappelen Damm Akademisk

Holter, Øystein Gullvåg, Snickare, Lotta och Liestol, Knut, Bøygen-modellen: Hypotesen om akkumulering av ulempe, Likestilling i  akademia – fra kunnskap til endring, 2021,, s. 157–192, Oslo : Cappelen Damm Akademisk

Holter, Øystein Gullvåg och Snickare, Lotta, Etnisitet, rasisme og interseksjonalitet, Likestilling i akademia – fra kunnskap til endring, 2021,, s. 153–188, Oslo : Cappelen Damm Akademisk

Holter, Øystein Gullvåg, Snickare, Lotta och Gober, Greta, Hvem publiserer hva? Hvordan kjönn påvirker publiseringsgrad, Likestilling i akademia – fra kunnskap til endring, 2021,, s. 99–118, Oslo : Cappelen Damm Akademisk

Holter, Øystein Gullvåg och Snickare, Lotta, Seksuell trakassering – ikke et isolert problem, Likestilling i akademia – fra kunnskap til endring, 2021,, s. 99–118, Oslo : Cappelen Damm Akademisk

Holter, Øystein Gullvåg och Snickare, Lotta, Trisyn-modellen – ulike forståelser av problemene, Likestilling i akademia – fra kunnskap til endring, 2021,, s. 239–264, Oslo : Cappelen Damm Akademisk