Årsarkiv:
( 5 nyheter, listas nedan » Gå direkt till listan )
» Alla Arbetsdomstolens domar 2021 ( 28 st. )
» Förarbeten om arbetsrätt 2021 ( 6 st. )
Arbetsrättslig litteratur 2021 ( 32 st. )
Mia Eklund, Integritet och övervakning i arbetslivet – Juridiska perspektiv på arbetsgivarensrätt att övervaka arbetstagare, 2021
Förlag : Helsingfors universitet, Helsingfors.
Anmäld av :
Annamaria Westregård i EU & Arbetsrätt 2021 nr 3 s. 8.
Tor Nitzelius och Göran Söderlöf, Skolans arbetsmiljö – Praktiska typfall, femte upplagan 2021
Förlag : Norstedts Juridik, Stockholm.
Anmäld av :
Klas Jonsäter i Lag & Avtal 2004 nr 7 s. 46 (1:a uppl.).
Anteckningar :
1:a uppl. 2004, 2:a uppl. 2007, 3:e uppl. 2012, 4:e uppl. 2018.
Birgitta Nyström, EU och arbetsrätten, sjätte upplagan 2021
Förlag : Wolters Kluwer, Stockholm.
Anmäld av :
Håkan Lavén i SvJT 1992 s. 598–602 (EG och arbetsrätten, 1992).
Lena Maier i Arbetsmarknad & Arbetsliv 1995 s. 157–161 (1:a uppl.).
Sussanne Lundberg i Lag & Avtal 1999 nr 7 s. 36 (2:a uppl.).
Niklas Bruun i Lag & Avtal 2002 nr 7 s. 34 (3:e uppl.).
Stein Evju i EU & Arbetsrätt 2003 nr 1 s. 6 (3:e uppl.).
Anteckningar :
Tidigare titel: EG och arbetsrätten, 1992.
1:a uppl. 1995, 2:a uppl. 1999, 3:e uppl. 2002, 4:e uppl. 2011, 5:e uppl. 2017.
1:a uppl. utg. av Publica. 2–4 uppl. utg. av Norstedts Juridik.
Kerstin Ahlberg, Arbetsmiljölagen med kommentarer, femtonde upplagan 2021
Förlag : Prevent, Stockholm.
Anteckningar :
1:a uppl. 2001, 2:a uppl. 2002, 3:e uppl. 2003, 4:e uppl. 2005, 5:e uppl. 2006, 6:e uppl. 2008, 7:e uppl. 2009, 8:e uppl. 2010, 9:e uppl. 2011, 10:e uppl. 2013, 11:e uppl. 2014, 12:e uppl. 2016, 13:e uppl. 2017, 14:e uppl. 2018.
1:a uppl. med Karl Krook.
Lars Åhnberg, Rehabansvar – Lagregler, kommentarer, rättsfall, nionde upplagan 2021
Förlag : Åhnberg Förlag, Stockholm.
Anteckningar :
1:a uppl. 2004, 2:a uppl. 2005, 3:e uppl. 2006, 4:e uppl. 2007, 5:e uppl. 2008, 6:e uppl. 2011, 7:e uppl. 2016, 8:e uppl. 2019.
Anderz Andersson, Örjan Edström och Staffan Ingmanson, Arbetsrätt, sjunde upplagan 2021
Förlag : Liber, Stockholm.
Anteckningar :
Tidigare version utg. 1995. 2:a uppl. 2006, 3:e uppl. 2007, 4:e uppl. 2009, 5:e uppl. 2011, 6:e uppl. 2013.
Till och med 6:e uppl. med Lars Zanderin i stället för Staffan Ingmanson.
Peter Andersson, Krav och resurser i balans – analys av arbetsmiljörättens nya regel mot stress i FT 2021 s. 831–854
Agneta Bern och Helene Sjöman, Arbetsrättens begrepp A-Ö, sjätte upplagan 2021
Förlag : Åhnberg Förlag, Stockholm.
Anteckningar :
1:a uppl. 2016, 2:a uppl. 2017, 3:e uppl. 2018, 4:e uppl. 2019, 5:e uppl. 2020.
Alex Borch, Arbeidstakers og arbeidsgivers krav på dekning av advokatutgifter ved oppsigelse eller avskjed i Arbeidsrett 2021 s. 95–139
Tonje H. Drevland och Ellen A. Gooderham, Utvelgelseskrets og -kriterier, ikke styringsretten, som ramme for utvelgelse ved nedbemanning – en kommentar til Søreide og Carlsens artikkel i Arbeidsrett nr. 1/2020 i Arbeidsrett 2021 s. 44–54
Stein Evju, Eftervirkning, rettskilder og metode – Sluttbemerkninger til Tarjei Thorkildsen i Arbeidsrett 2021 s. 55–66
Susanne Fransson och Eberhard Stüber, Diskrimineringslagen – En kommentar, tredje upplagan 2021
Förlag : Norstedts Juridik, Stockholm.
Anteckningar :
1:a uppl. 2010. 2:a uppl. 2015. Supplement 2017.
Anne Marie Frøseth, Anmälan av Sabina Hellborg, Diskrimineringsansvar – En civilrättslig undersökning av förutsättningarna för ansvar och ersättning vid diskriminering i TfR 2021 s. 77–83
Anmälan av :
Sabina Hellborg, Diskrimineringsansvar – En civilrättslig undersökning av förutsättningarna för ansvar och ersättning vid diskriminering.
Erik Grahn och Henric Ask, Arbetstidslagen – En kommentar, 2021
Förlag : Norstedts Juridik.
Sabina Hellborg, Tillgång till arbete för personer med psykiska funktionsnedsättningar i SvJT 2021 s. 383–400
Marion Holthe Hirst och Signhild Blekastad, Personvern og kontroll i arbeidslivet, 2021
Förlag : Gyldendal, Oslo.
Johan Holm, Ett hållbart arbetsliv – Arbetsgivarens rättsliga ansvar för arbetsmiljö och rehabilitering [ Skrifter från juridiska institutionen vid Umeå Universiet nr 47 ], 2021
Förlag : Umeå universitet, Juridiska institutionen.
Staffan Ingmanson, Stadgan, arbetsrätten och EU-domstolen i Europarättslig tidskrift 2021 s. 613–633
Marco Lilli, Virksomhetsoverdragelse i statlig sektor i Arbeidsrett 2021 s. 28–43
Margrethe Meder, Permittering – utvalgte og (mer eller mindre) praktiske problemstillinger i Arbeidsrett 2021 s. 67–94
Sören Öman, Något om allmänt skadeståndinom arbetsrätten i Festskrift till Jan Kleineman (red. Stefan Lindskog, André Andersson, Axel Calissendorff och Jessika van der Sluijs), 2021
Förlag : Jure.
Sören Öman, AD om uppsägning av personliga skäl och avskedande, tredje upplagan 2021
Förlag : Åhnberg Förlag, Stockholm.
Anteckningar :
1:a uppl. 2013, 2:a uppl. 2017.
Sören Öman, Visselblåsarlagen – En kommentar till lagen om skydd för personer som rapporterar om missförhållanden, 2021
Förlag : Norstedts Juridik.
Fabiana Avilar Periera, Global Framework Agreements – A response to Urgent Global Labour Concerns, 2021
Förlag : Lunds universitet, Lund.
Per-Olof Persson och Carolina Öhrn, Arbetsrättsliga förhandlingar – En handbok, 2021
Förlag : Norstedts Juridik.
Maria Jos Schmidt-Kessen, Christian Bergqvist, Catherine Jacqueson, Yvette Lind och Max Huffman, ”I’ll call my Union”, said the driver – Collective bargaining of gig workers under EU competition rules i Europarättslig tidskrift 2021 s. 237–267
Niklas Selberg, Anmälan av Catharina Calleman, Genusperspektiv på arbetsrätten. En annan historia, 2 uppl. i SvJT 2021 s. 363–366
Anmälan av :
Catharina Calleman, Genusperspektiv på arbetsrätten. En annan historia, 2 uppl.
Niklas Selberg och Erik Sjödin, Är det så svårt att leka tre? Något om konkurrerande kollektivavtal med anledning av AD 2020 nr 66 i SvJT 2021 s. 607–625
Anteckningar :
Rättsfallskommentar : AD 2020 nr 66.
Erik Sjödin, Europeisk minimilön – Tankar om överlåten befogenhet medanledning av ett direktivförslag i Europarättslig tidskrift 2021 s. 401–421
Filippa Swanstein och Karin Henrikz, Diskrimineringslagen – Från princip till praktik, fjärde upplagan 2021
Förlag : Studentlitteratur, Lund.
Anteckningar :
1:a uppl. 2014, 2:a uppl. 2017, 3:e uppl. 2018.
Kurt Weltzien, Ferjesamband på anbud i Arbeidsrett 2021 s. 140–183
Jon Wessel-Aas, Norunn Løkken Sundet och Lasse Gommerud Våg, Arbeidstakers ytringsfrihet og arbeidsgivers styringsrett i Arbeidsrett 2021 s. 1–27
Ovanstående är bara referenser. På hemsidan finns bara Sören Ömans egna skrifter i fulltext. » Länk till Sören Ömans skrifter
Sören Öman är ordförande i Arbetsdomstolen. Han är också skiljeman, utredare, föreläsare och författare. Han har lång erfarenhet från arbete i Regeringskansliet och omfattande erfarenhet av utredningar inom olika juridiska områden, såsom arbetsrätt och dataskydd.
Kommande publika föredrag av Sören Öman
2024-01-31 — Dataskyddsförordningen (GDPR) – rättslig reglering och praktisk tillämpning ( Stockholm • JUC / Norstedts Juridik (VJS / Karnov Group) » Hemsida )
2024-04-12 — Nya LAS i praktiken – avslutande av anställning ( Stockholm • Blendow Institute » Hemsida )
2024-05-07 — Dataskyddslagstiftningen – nyheter, rättslig fördjupning och särskilda tillämpningar ( Stockholm • Fakultetskurser » Hemsida )
2024-05-21 — Angrepp från anställda på företagets hemligheter och renommé ( Stockholm • JUC / Norstedts Juridik (VJS / Karnov Group) » Hemsida )
Visa flera ( Klicka här )
Sök nyheter ( 415 st. )
Gör val nedan för att ändra vad som visas.
Sök/Filtrera nyheterna på denna sida :
2021 ( 5 st. )
av
2 793 trycksidor har Sören Öman publicerat i år (2021), 3 utredningsbetänkanden, 2 kommentarer i Norstedts Gula Bibliotek, 1 festskriftsartikel, 1 ny upplaga av AD om uppsägning av personliga skäl och avskedande och medverkan i ny upplaga av lärobok i rättsinformatik. Läs mer
av
Regeringen har förordnat Sören Öman som vice ordförande i Nämnden mot diskriminering för 2022 och 2023.
Nämnden mot diskriminering beslutar på förslag av Diskrimineringsombudsmannen (DO) eller en central arbetstagarorganisation om vitesförelägganden för att bl.a. arbetsgivare ska vidta aktiva åtgärder mot diskriminering. Sören Öman har varit med i nämnden som ersättare för vice ordföranden sedan starten 2009. Dessförinnan hade han motsvarande funktion hos föregångaren Jämställdhetsnämnden. Läs mer
av
… och på tisdag finns Sören Ömans kommentar till lagen tillgänglig i databasen Juno hos Norstedts Juridik. Den tryckta kommentaren i Norstedts Gula Bibliotek på drygt 260 sidor ska finnas tillgänglig i bokhandeln den 28 december 2021. Läs mer
av
I dag har Sören Öman varit förordnad av regeringen som domare i Arbetsdomstolen i 25 år. Han började som ersättare för vice ordförande den 21 november 1996. Den 1 juli 2004 blev han ordinarie vice ordförande och fick då också agera som ordförande i Arbetsdomstolen vid förhandlingar. Sedan den 1 december 2015 är han ordförande i Arbetsdomstolen. Läs mer
av
I dag överlämnade Sören Öman ett utredningsbetänkande med lagförslag om enklare informationsöverföring inom vård och omsorg till socialministern Lena Hallengren. Enligt förslaget ska hälso- och sjukvården och socialtjänsten elektroniskt få dela information med varandra om äldre och personer med funktionsnedsättningar. Vidare föreslås bättre möjligheter till kvalitetsuppföljning inom vården och omsorgen med personuppgifter från flera olika myndigheter eller företag. Läs mer
Leta efter annat ( på Sören Ömans hemsida ) :
