Hem: Teman: Arbetsrätt: Arbetsdomstolens domar: Parter:

Arbetsdomstolens domarBrådbacken AB

( 1 refererat avgörande av Arbetsdomstolen, visas nedan » Gå direkt till avgörandet )

Brådbacken AB
Aktiv som part 2014 ( 1 refererat avgörande ) ( sedan 1993 )

Andel avgöranden med skiljaktig mening : 0,0% ( 0 / 1 st. )

Genomsnitt för alla refererade avgöranden : 17,7%

Andel överklagade mål : 0,0% ( 0 / 1 st. )

Arbetsdomstolens refererade avgöranden med Brådbacken AB som part sedan 1993 ( 1 st. )

2014 ( 1 st. )

Prejudikat : AD 2014 nr 91 meddelad Enhällig
DirektstämtDom ]

| | | | |  ]

Sammanfattning :

En restaurangverksamhet lades ned på grund av bristande lönsamhet, varvid två anställda blev uppsagda på grund av arbetsbrist. En vecka efter det att den förra restaurangverksamheten avslutades startade ett annat bolag restaurangverksamhet i samma lokal som det förra bolaget hade bedrivit sin verksamhet. Tvist har uppstått mellan parterna om händelseförloppet inneburit en verksamhetsövergång enligt 6 b § anställningsskyddslagen. Fråga även om arbetstagarna har anmält anspråk på företrädesrätt till återanställning i rätt tid.

» Läs hela rättsfallet AD 2014 nr 91

Lagrum : 6 b §, 25 §, 26 §, 27 §, 41 § och 42 § lagen (1982:80) om anställningsskydd | 4 kap. 7 § och 5 kap. 2 § lagen (1974:371) om rättegången i arbetstvister | 18 kap. 1 § rättegångsbalken (1942:740) | Överlåtelsedirektivet (ursprungligen direktiv 77/187/EEG, numera rådets direktiv 2001/23/EG)

Parter ( Privata sektorn ) : Brådbacken AB & Hotell- och restaurangfacket & Visita

Ombud : Eva-Lotta Ramberg & Johan Fjellström & Mats Hilmersson

Ledamöter i Arbetsdomstolen : Karin Renman, Ulla Erlandsson, Inga Jerkeman, Charlott Richardson, Göran Söderlöf, Lennart Olovsson (f.d. utredaren i Svenska Pappersindustriarbetareförbundet; tillfällig ersättare) och Carl-Gustaf Hjort. Enhälligt.
Rättssekreterare : Fredrik Öberg

Dela :